MongoDB 플랫폼에 대한 강력한 기술적 지지와 고객의 요구사항을 기반으로 MongoDB가 성장할 수 있도록 돕는 기술에 열정을 가진 전문가 분들을 저희의 프리세일즈 조직에 모십니다.

MongoDB 프리세일즈 솔루션 아키텍트는 고객 및 사용자들이 MongoDB 데이터 플랫폼을 활용해 신뢰할 수 있고 확장 가능한 시스템을 설계하고 구축할 수 있도록 안내합니다. 이 팀은 숙련된 기술 영업 전문가, 소프트웨어 아키텍트, 기업가, 그리고 개발자로 구성되어 있으며, 고객의 성공을 직접적으로 책임지고 있습니다. 여기에는 소프트웨어 설계, 배포, 운영 등이 포함됩니다. 이 직무는 영업 전문가들과 긴밀히 협력하며, MongoDB 솔루션을 활용해 고객의 비즈니스 문제를 해결하고, 계약 성사 및 비즈니스 개발에 중요한 역할을 합니다. 스타트업부터 세계 최대 규모의 엔터프라이즈 IT 조직에 이르기까지 다양한 사용자들에게 신뢰받는 조언자가 되어주실 분을 찾고 있습니다.

이 역할은 원격으로 근무가 가능합니다만, 필요 시 서울 오피스로 출퇴근이 가능해야 합니다.

As an ideal candidate, you will have

• 5년 ~ 8년의 고객 대면 역할 관련 경험 (최소 3년은 엔터프라이즈 소프트웨어 프리세일즈 경험)
• 최소 2년의 Python, Node.js, SQL과 같은 현대적인 스크립팅 언어 또는 C/C++, Java, C# 등 인기 있는 프로그래밍 언어를 전문적으로 다룬 경험
• 클라우드 및 온프레미스에서 확장 가능한 고가용성 분산 시스템 설계 경험
• 기존 애플리케이션의 복잡한 아키텍처를 검토하고 기술 활용을 통해 개선 방안을 제시한 경험
• 뛰어난 발표 및 커뮤니케이션 능력, 그리고 기술 및 비즈니스 리더십과 명확하고 설득력 있게 소통할 수 있는 능력
• 영업 팀과의 전략적 협업 및 다방면적 고객 전략 수립 능력
• 최대 25%의 출장이 가능하신 분
• 원활한 영어 활용 능력
• 학사 학위 또는 이에 상응하는 경력

You may also have

• 주요 클라우드에서의 애플리케이션 개발, 배포 혹은 지원 경험
• 기술 프리세일즈 경험
• 데이터베이스 프로그래밍 및 데이터 모델 경험
• 데이터 엔지니어링 또는 AI/ML 프로젝트 참여 경험
• MEDDPICC/Command of the Message와 같은 인기 있는 세일즈 방법론/프레임워크 이해
• MongoDB 및 클라우드 공급 자격증 보유 (e.g. AWS, Microsoft Azure, Google Cloud)

What you do at MongoDB

이 직무는 상황이나 데이터를 심도 있게 분석해야 하는 복잡한 기회를 다룹니다.

• 설계 및 아키텍처: 대규모 소프트웨어 프로젝트를 위해 확장 가능하고 성능이 뛰어난 애플리케이션, 시스템, 인프라 설계
• 고객 조언 및 가치 전달: MongoDB의 아키텍처 패턴과 최적화 전략을 고객에게 안내하고, 관련 이해관계자에게 비즈니스 가치를 명확히 전달
• 영업 협업: 기술적 발견, 데모, 가치 검증, 프레젠테이션 등 영업 과정에서의 기술적 부분 담당
• 수요 창출: 산업 행사 및 고객 기반 마케팅 이벤트에 참여하여 기술적 이니셔티브를 통한 수요 창출
• 고객 성공: 강력한 고객 관계 구축, 고객 챔피언 육성, 성공 및 만족 보장
• 혁신 및 개선: 필드 피드백을 제품 팀에 전달하는 등 MongoDB 솔루션 및 프로세스 혁신 및 개선
• 교육 및 개발: MongoDB 제품군 및 산업 동향에 대한 지속적인 학습과 자기 개발

What you will learn

MongoDB 제품군

• 핵심 데이터베이스 서버: MongoDB 핵심 데이터베이스의 기본 및 고급 기능 숙달
• Atlas 및 고급 서비스: Atlas(완전 관리형 클라우드 데이터베이스 서비스), Atlas 스트림 처리, Atlas 데이터 레이크, Atlas 전체 텍스트 검색, Atlas 벡터 검색 및 차트에 대한 전문성 확보
• Relational Migrator: 관계형 데이터베이스의 원활한 마이그레이션 툴

시장 관련 기술

• 하이퍼스케일러 생태계: 하이퍼스케일러 플랫폼의 클라우드 서비스를 활용하여 복잡한 시스템 설계 전문성 확보
• 보완 기술: Apache Kafka, Kubernetes와 같은 파트너 및 보완 기술 전문성 강화

현대적 아키텍처 설계

• 설계 패턴 및 방법론: 마이크로서비스, DevOps, 클라우드 및 보안의 모범 사례 수용
• 최첨단 RAG 및 AI 아키텍처: 생성형 AI 여정에서 고객을 지원하고, 해당 분야의 선도적인 파트너와 협력

영업 기술 및 소프트 스킬

• 효과적인 커뮤니케이션: 프레젠테이션, 데모 및 화이트보드 기술 숙달
• 고객 상호작용: 발견 및 이의 제기 처리 전략 개발

업계 통찰

• 다양한 시장 분야: 다양한 산업 전반의 흥미로운 사용 사례에 대한 경험

We are looking for passionate technologists to join our Pre-Sales organization to ensure that our growth is grounded and guided by strong technical alignment with our platform and the needs of our customers.

MongoDB Pre-Sales Solution Architects are responsible for guiding our customers and users to design and build reliable, scalable systems using our data platform. Our team is made up of seasoned technical sales professionals, software architects, entrepreneurs, and developers who take direct responsibility for customer success, including the design of their software, deployment, and operations. You'll work closely with our sales executives, helping customers solve business problems by leveraging our solutions, playing a key role in winning deals and driving the business forward. You'll be a trusted advisor to a wide range of users from startups to the world's largest enterprise IT organizations. 

This role can be based remotely in Seoul with business fluency in the following languages: Korean  

As an ideal candidate, you will have

• 5 to 8  years of related industry experience, ideally 2 years of experience in a customer facing role
• Minimum of 2 years experience with modern scripting languages (e.g. Python, Node.js, SQL) and/or popular programming languages (e.g. C/C++, Java, C#) in a professional capacity
• Experience implementing scalable and highly available distributed systems in the cloud and on-prem
• Demonstrated ability to work with customers to review complex architecture of existing applications, providing guidance on how to improve by leveraging technology
• Excellent presentation, communication, and interpersonal skills, with the ability to convey complex technical and business concepts in a clear and compelling manner to technology and business leadership
• Ability to work with a cross functional sales team to formulate and execute an end to end deal cycle
• The ability to travel up to 25%
• A Bachelor’s degree or equivalent work experience
• [Placeholder for required security clearance]

You may also have

• Experience developing, deploying, or supporting applications with any of the major cloud providers 
• Experience working in a technical pre-sales capacity 
• Experience with database programming and data models 
• Experience in data engineering or AI/ML projects
• Understanding of popular sales methodologies/ frameworks such as MEDDPICC/ Command of the Message
• A MongoDB Certification
• A Cloud Provider Certification

What you do at MongoDB

In this role, you will work on complex opportunities where analysis of situations or data requires an in-depth evaluation of various factors. You will

• Design and Architect: Design scalable and performant applications, systems and infrastructure for large software projects leveraging MongoDB
• Customer Advising and Value Articulation: Guide customers on architecture patterns and optimisation strategies for MongoDB, while clearly communicating its business value to the relevant stakeholders
• Sales Partnership: Collaborate with the sales team to drive account success through account planning, opportunity prioritization/qualification and pipeline generation strategy, while taking ownership of the technical aspects (including but not limited to technical discovery, demos, proof of value, presentations, sizing and documentation)
• Demand Generation: Proactively generate demand within the sales territory through self-driven technical initiatives, participation in events such as industry trade shows and account-based marketing events
• Customer Success: Foster strong customer relationships, build champions and ensure customer success and satisfaction
• Innovation and Improvement: Continuously seek opportunities to innovate and improve MongoDB solutions and processes (e.g. by relaying field feedback to the product team), as well as proactively mentor other Solutions Consulting team members 
• Personal Training and Development: Engage in ongoing training and professional development to stay abreast of MongoDB product suite as well as industry trends

What you will learn

MongoDB Product Suite Mastery

• Core Database Server: Master the fundamentals and advanced features of MongoDB's core database
• Atlas and Advanced Services: Gain expertise in Atlas (fully managed cloud database service), Atlas Stream Processing, Atlas Data Lake, Atlas Full-Text Search, Atlas Vector Search, and Charts
• Relational Migrator: Learn to migrate from relational databases seamlessly

Market-Relevant Technologies

• Hyperscaler Ecosystem: Gain expertise in designing complex systems utilizing cloud services on hyperscaler platforms
• Complementary Technologies: Enhance your skills with partner and complementary technologies such as Apache Kafka and Kubernetes

Modern Architecture Design

• Design Patterns and Methodologies: Embrace best practices in microservices, DevOps, cloud, and security
• Cutting Edge RAG and AI Architectures: Help customers on their generative AI journey and working with industry leading partners in the space

Sales Techniques and Soft Skills

• Effective Communication: Master presentations, demonstrations, and whiteboarding
• Client Interaction: Develop strategies for discovery and objection handling

Industry Insights

• Diverse Market Verticals: Gain exposure to a broad spectrum of interesting use cases across various industries

About MongoDB

MongoDB is built for change, empowering our customers and our people to innovate at the speed of the market. We have redefined the database for the AI era, enabling innovators to create, transform, and disrupt industries with software. MongoDB’s unified database platform, the most widely available, globally distributed database on the market, helps organizations modernize legacy workloads, embrace innovation, and unleash AI. Our cloud-native platform, MongoDB Atlas, is the only globally distributed, multi-cloud database and is available across AWS, Google Cloud, and Microsoft Azure.

With offices worldwide and over 60,000 customers, including 75% of the Fortune 100 and AI-native startups, relying on MongoDB for their most important applications, we’re powering the next era of software.

Our compass at MongoDB is our Leadership Commitment, guiding how and why we make decisions, show up for each other, and win. It’s what makes us MongoDB. 

To drive the personal growth and business impact of our employees, we’re committed to developing a supportive and enriching culture for everyone. From employee affinity groups, to fertility assistance and a generous parental leave policy, we value our employees’ wellbeing and want to support them along every step of their professional and personal journeys. Learn more about what it’s like to work at MongoDB, and help us make an impact on the world!

MongoDB is committed to providing any necessary accommodations for individuals with disabilities within our application and interview process. To request an accommodation due to a disability, please inform your recruiter.

MongoDB is an equal opportunities employer.

Req ID : 1273414189

반드시 첨부된 ‘사내공모지원서 양식’을 작성 후 제출하여 주시기 바랍니다.  

Please complete the attached Internal Transfer Request Form and submit.  

반드시 쿠팡 이메일 계정으로 지원해 주시기 바랍니다.  

Please make sure to apply with your Coupang e-mail address.  

쿠팡은 고객 감동 실현을 위해 존재합니다. 고객들이 "쿠팡 없이 그동안 어떻게 살았을까?" 라고 말할 때, 비로소 우리의 미션을 실현하고 있음을 알 수 있습니다. 고객들의 쇼핑과 식사, 생활 전반을 편하게 만들겠다는 유일한 집념으로 쿠팡은 수억 달러 규모의 이커머스 산업 전반의 혁신을 이끌고 있습니다. 쿠팡은 가장 빠르게 성장하는 이커머스 기업 중 하나로, 국내 커머스 업계에서의 독보적인 입지와, 고객 신뢰를 구축했습니다.

쿠팡은 스타트업 문화를 기반으로 한 글로벌 대형 상장사라고 자부합니다. 이것이 창립 당시의 기민함을 유지하며, 신규 서비스를 끊임없이 출시하며 비즈니스를 확장해 나가는 우리의 성장 동력입니다. 쿠팡의 모든 임직원에게는 기업가 정신을 갖추고 새로운 혁신과 이니셔티브를 추진할 수 있는 기회가 주어집니다. 주저 없이 일에 뛰어들어 성과를 이루고자 하는 과감성이, 바로 쿠팡이 일하는 방식의 본질입니다. 쿠팡에서는 여러분 자신, 동료, 팀 그리고 회사 전체가 매일 성장하는 모습을 목격할 것입니다.

쿠팡의 모든 직원은 커머스의 미래를 만들겠다는 쿠팡의 미션에 진심입니다. 우리는 고객의 문제를 해결해 나가고, 전통적인 관념과 통념에 맞서며 실현 가능한 한계를 뛰어넘고 있습니다. 고가용성 (always-on) 과 최첨단의 앞선 기술 (high-tech), 초연결사회 (hyper-connected world) 에서의 놀라운 업무 경험을 원하신다면, 지금 바로 쿠팡에 합류하세요.

조직 소개

본 직무는 Coupang Ads 조직의 백엔드 개발자로서 쿠팡 광고 플랫폼의 새로운 기능을 개발 및 설계하는 역할을 수행하게 됩니다. 쿠팡은 세계 최고 수준의 광고 비즈니스를 구축하기 위한 투자를 하고 있으며, 쿠팡 웹사이트 및 모바일 앱 상에 위치한 주요 구좌에 연관성 있는 광고를 운영하고 있습니다. Coupang Ads 조직은 쿠팡의 판매자 및 공급자에게 셀프서비스 광고 운영 기능을 제공함으로써 쿠팡의 광고 솔루션을 보다 성장시키기 위한 차세대 프로덕트 및 서비스를 개발 중에 있습니다.

Coupang Ads 조직은 쿠팡의 광고 상품을 구현할 수 있는 시스템과 인프라를 개발할 열정적인 소프트웨어 개발자를 찾고 있습니다. 본 직무에는 그린필드 프로젝트 개발과 낮은 레이턴시 및 고가용성(availability) 서비스, 확장가능한 시스템, 프로그래매틱 연동을 위한 API 개발이 포함됩니다. 또한, 풀기 어려운 문제를 파악 및 해결하여 시스템의 확장성(scalability)과 신뢰성(reliability)을 향상시키는 작업과 효율적인 리소스 운영도 요구됩니다.

낮은 레이턴시와 높은 확장성을 갖춘 분산 서비스 개발에 관심이 있으신 분, 세계 최고 수준의 쿠팡 광고 비즈니스 구축이라는 큰 기회의 일원이 되고 싶으신 분, Coupang Ads 조직은 이러한 서비스를 함께 개발할 리더를 찾고 있습니다.

업무 내용

• 비즈니스가 원하는 결과물을 기술적 솔루션으로 해석하고 구현하여 비즈니스의 니즈를 충족
• 광고주향 캠페인 관리와 리포팅을 위한 확장가능하고 고성능의 마이크로 서비스 기반의 백엔드 서비스 개발 설계, 개발 및 운영
• 프론트엔드 개발자, 제품 관리자, 데이터 분석가, UX 디자이너를 포함한 cross-functional 팀과 긴밀하게 협업하여 원활하고 효율적인 솔루션을 제공함
• 광고 플랫폼의 다양한 구성 요소와의 원활한 통합을 위해 강력하고 안전한 API를 구현
• 복잡한 문제를 간단하고 간단한 솔루션으로 분해하고 효율적으로 커뮤니케이션하여, 팀이 우선순위에 따라서 빠르게 움직일 수 있는 기술적인 해결책 도출
• 중요한 시스템 문제를 깊이 파고들어 유사한 근본 원인을 선제적으로 해결하고 운영 우수성의 기준을 제고
• 새로운 기술, 테크닉 및 업계 최신 동향을 조사 및 파악하며, 조직에 솔루션 제공 및 플랫폼 전반의 가치제안 및 효율 개선
• 개발, 개선 및 테스트 프로젝트의 요구사항 및 프로세스, 절차 정의
• 코드 리뷰를 수행하고 팀의 주니어 멤버를 멘토링

자격 요건

• Computer Science/Engineering 관련 전공분야의 BA/BS 학위가 있는 분
• 알고리즘, 데이터 구조 및 설계 패턴에 대한 깊은 이해를 바탕으로 한 소프트웨어 개발 경력 8년 이상인 분
• 웹 기반 소프트웨어 아키텍쳐, 분산 시스템 및 메시지 기반 아키텍쳐에 대한 깊은 이해가 있는 분
• RESTful, GraphQL, GRPC API 및 마이크로서비스 아키텍처 설계 및 개발에 대한 전문 지식이 있는 분
• 데이터베이스 시스템, 데이터 웨어하우징 개념 및 언어(SQL, NoSQL)의 경험이 있는 분
• 장애 허용 및 모니터링 기능이 있는 대규모 운영 시스템 경험이 있는 분
• 뛰어난 문제 해결 및 디버깅 기술을 보유한 분
• 효과적인 의사소통 능력과 팀에서 협업할 수 있는 능력이 있는 분

우대 사항

• 광고 및 이커머스 도메인 경험이 있는 분
• 적정 규모의 빅데이터 그리고/또는 머신러닝 경험이 있는 분
• AWS, Azure 또는 Google Cloud와 같은 클라우드 플랫폼 경험이 있는 분
• 컨테이너화 및 오케스트레이션 도구(예: Docker, Kubernetes)에 대한 경험이 있는 분
• 소프트웨어 개발팀 리더 경력이 있는 분
• 애자일 소프트웨어 개발 경험이 있는 분
• Spring, Java, Kotlin, Node.js, Kafka, Redis, Hive, Hadoop, Spark, ElasticSearch 에 대한 경험이 있는 분

전형 절차 및 안내사항

전형 절차

• 서류전형 > 1차 면접 > 2차 면접
• 모든 면접은 비대면 화상면접으로 진행됩니다.
• 전형 절차는 직무별로 다르게 운영될 수 있으며, 일정 및 상황에 따라 변동될 수 있습니다.

참고 사항

• 본 공고는 모집 완료 시 조기 마감될 수 있습니다.
• 지원서 내용 중 허위사실이 있는 경우에는 합격이 취소될 수 있습니다.
• 취업 보호 대상자(보훈대상자, 장애인 등)는 관련 법률에 따라 채용우대를 받을 수 있습니다.
• 직급과 담당 업무 범위는 후보자의 전반적인 경력과 경험 등 제반 사정을 고려하여 변경될 수 있습니다. 이러한 변경이 필요할 경우, 최종 합격 통지 전 적절한 시기에 후보자와 커뮤니케이션 될 예정입니다.

개인정보 처리방침

• 쿠팡 그룹은 입사지원자 개인정보 처리방침(아래 링크)에 따라 귀하의 개인정보를 수집하여 처리합니다.
• https://www.coupang.jobs/kr/privacy-policy

서류 반환 정책

• 본 고지는 『채용절차의 공정화에 관한 법률』 제11조 제6항에 따른 것입니다.
• 당사 채용에 응시한 구직자 중 최종합격이 되지 못한 구직자는 『채용절차의 공정화에 관한 법률』에 따라 제출한 채용서류의 반환을 청구할 수 있음을 알려 드립니다. 다만, 홈페이지 또는 전자우편으로 제출된 경우나 구직자가 당사의 요구 없이 자발적으로 제출한 경우에는 그러하지 아니하며, 천재지변이나 그 밖에 당사에게 책임 없는 사유로 채용서류가 멸실된 경우에는 반환한 것으로 봅니다.
• 위 2항 본문에 따라 채용서류 반환 청구를 하는 구직자는 채용서류 반환청구서[채용절차의 공정화에 관한 법률 시행규칙 별지 제3호 서식]를 작성하여 당사 이메일 (recruitingops@coupang.com) 로 제출하면, 제출이 확인된 날로부터 14일 이내에 지정한 주소지로 등기우편을 통하여 발송해 드립니다. 이 경우 등기우편요금은 수신자 부담으로 하게 되오니 유념하시기 바랍니다.
• 당사는 위 2항 본문에 따른 구직자의 반환 청구에 대비하여 채용 여부가 확정된 날로부터 180일 간 구직자가 제출한 채용서류 원본을 보관하게 되며, 그때까지 채용서류의 반환을 청구하지 아니할 경우에는 『개인정보 보호법』에 따라 지체 없이 채용서류 일체를 파기할 예정입니다.
• 채용 및 업무 수행과 관련하여 요구되는 법령상 자격이 갖추어지지 않은 경우 채용이 제한될 수 있습니다.

쿠팡은 고객 감동 실현을 위해 존재합니다. 고객들이 "쿠팡 없이 그동안 어떻게 살았을까?" 라고 말할 때, 비로소 우리의 미션을 실현하고 있음을 알 수 있습니다. 고객들의 쇼핑과 식사, 생활 전반을 편하게 만들겠다는 유일한 집념으로 쿠팡은 수억 달러 규모의 이커머스 산업 전반의 혁신을 이끌고 있습니다. 쿠팡은 가장 빠르게 성장하는 이커머스 기업 중 하나로, 국내 커머스 업계에서의 독보적인 입지와, 고객 신뢰를 구축했습니다.

쿠팡은 스타트업 문화를 기반으로 한 글로벌 대형 상장사라고 자부합니다. 이것이 창립 당시의 기민함을 유지하며, 신규 서비스를 끊임없이 출시하며 비즈니스를 확장해 나가는 우리의 성장 동력입니다. 쿠팡의 모든 임직원에게는 기업가 정신을 갖추고 새로운 혁신과 이니셔티브를 추진할 수 있는 기회가 주어집니다. 주저 없이 일에 뛰어들어 성과를 이루고자 하는 과감성이, 바로 쿠팡이 일하는 방식의 본질입니다. 쿠팡에서는 여러분 자신, 동료, 팀 그리고 회사 전체가 매일 성장하는 모습을 목격할 것입니다.

쿠팡의 모든 직원은 커머스의 미래를 만들겠다는 쿠팡의 미션에 진심입니다. 우리는 고객의 문제를 해결해 나가고, 전통적인 관념과 통념에 맞서며 실현 가능한 한계를 뛰어넘고 있습니다. 고가용성 (always-on) 과 최첨단의 앞선 기술 (high-tech), 초연결사회 (hyper-connected world) 에서의 놀라운 업무 경험을 원하신다면, 지금 바로 쿠팡에 합류하세요.

조직 소개

본 직무는 Coupang Ads 조직의 백엔드 개발자로서 쿠팡 광고 플랫폼의 새로운 기능을 개발 및 설계하는 역할을 수행하게 됩니다. 쿠팡은 세계 최고 수준의 광고 비즈니스를 구축하기 위한 투자를 하고 있으며, 쿠팡 웹사이트 및 모바일 앱 상에 위치한 주요 구좌에 연관성 있는 광고를 운영하고 있습니다. Coupang Ads 조직은 쿠팡의 판매자 및 공급자에게 셀프서비스 광고 운영 기능을 제공함으로써 쿠팡의 광고 솔루션을 보다 성장시키기 위한 차세대 프로덕트 및 서비스를 개발 중에 있습니다.

Coupang Ads 조직은 쿠팡의 광고 상품을 구현할 수 있는 시스템과 인프라를 개발할 열정적인 소프트웨어 개발자를 찾고 있습니다. 본 직무에는 그린필드 프로젝트 개발과 낮은 레이턴시 및 고가용성(availability) 서비스, 확장가능한 시스템, 프로그래매틱 연동을 위한 API 개발이 포함됩니다. 또한, 풀기 어려운 문제를 파악 및 해결하여 시스템의 확장성(scalability)과 신뢰성(reliability)을 향상시키는 작업과 효율적인 리소스 운영도 요구됩니다.

낮은 레이턴시와 높은 확장성을 갖춘 분산 서비스 개발에 관심이 있으신 분, 세계 최고 수준의 쿠팡 광고 비즈니스 구축이라는 큰 기회의 일원이 되고 싶으신 분, Coupang Ads 조직은 이러한 서비스를 함께 개발할 리더를 찾고 있습니다.

업무 내용

• 비즈니스가 원하는 결과물을 기술적 솔루션으로 해석하고 구현하여 비즈니스의 니즈를 충족
• 광고주향 캠페인 관리와 리포팅을 위한 확장가능하고 고성능의 마이크로 서비스 기반의 백엔드 서비스 개발 설계, 개발 및 운영
• 프론트엔드 개발자, 제품 관리자, 데이터 분석가, UX 디자이너를 포함한 cross-functional 팀과 긴밀하게 협업하여 원활하고 효율적인 솔루션을 제공함
• 광고 플랫폼의 다양한 구성 요소와의 원활한 통합을 위해 강력하고 안전한 API를 구현
• 복잡한 문제를 간단하고 간단한 솔루션으로 분해하고 효율적으로 커뮤니케이션하여, 팀이 우선순위에 따라서 빠르게 움직일 수 있는 기술적인 해결책 도출
• 중요한 시스템 문제를 깊이 파고들어 유사한 근본 원인을 선제적으로 해결하고 운영 우수성의 기준을 제고
• 새로운 기술, 테크닉 및 업계 최신 동향을 조사 및 파악하며, 조직에 솔루션 제공 및 플랫폼 전반의 가치제안 및 효율 개선
• 개발, 개선 및 테스트 프로젝트의 요구사항 및 프로세스, 절차 정의
• 코드 리뷰를 수행하고 팀의 주니어 멤버를 멘토링

자격 요건

• Computer Science/Engineering 관련 전공분야의 BA/BS 학위가 있는 분
• 알고리즘, 데이터 구조 및 설계 패턴에 대한 깊은 이해를 바탕으로 한 소프트웨어 개발 경력 8년 이상인 분
• 웹 기반 소프트웨어 아키텍쳐, 분산 시스템 및 메시지 기반 아키텍쳐에 대한 깊은 이해가 있는 분
• RESTful, GraphQL, GRPC API 및 마이크로서비스 아키텍처 설계 및 개발에 대한 전문 지식이 있는 분
• 데이터베이스 시스템, 데이터 웨어하우징 개념 및 언어(SQL, NoSQL)의 경험이 있는 분
• 장애 허용 및 모니터링 기능이 있는 대규모 운영 시스템 경험이 있는 분
• 뛰어난 문제 해결 및 디버깅 기술을 보유한 분
• 효과적인 의사소통 능력과 팀에서 협업할 수 있는 능력이 있는 분

우대 사항

• 광고 및 이커머스 도메인 경험이 있는 분
• 적정 규모의 빅데이터 그리고/또는 머신러닝 경험이 있는 분
• AWS, Azure 또는 Google Cloud와 같은 클라우드 플랫폼 경험이 있는 분
• 컨테이너화 및 오케스트레이션 도구(예: Docker, Kubernetes)에 대한 경험이 있는 분
• 소프트웨어 개발팀 리더 경력이 있는 분
• 애자일 소프트웨어 개발 경험이 있는 분
• Spring, Java, Kotlin, Node.js, Kafka, Redis, Hive, Hadoop, Spark, ElasticSearch 에 대한 경험이 있는 분

전형 절차 및 안내사항

전형 절차

• 서류전형 > 1차 면접 > 2차 면접
• 모든 면접은 비대면 화상면접으로 진행됩니다.
• 전형 절차는 직무별로 다르게 운영될 수 있으며, 일정 및 상황에 따라 변동될 수 있습니다.

참고 사항

• 본 공고는 모집 완료 시 조기 마감될 수 있습니다.
• 지원서 내용 중 허위사실이 있는 경우에는 합격이 취소될 수 있습니다.
• 취업 보호 대상자(보훈대상자, 장애인 등)는 관련 법률에 따라 채용우대를 받을 수 있습니다.
• 직급과 담당 업무 범위는 후보자의 전반적인 경력과 경험 등 제반 사정을 고려하여 변경될 수 있습니다. 이러한 변경이 필요할 경우, 최종 합격 통지 전 적절한 시기에 후보자와 커뮤니케이션 될 예정입니다.

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서류 반환 정책

• 본 고지는 『채용절차의 공정화에 관한 법률』 제11조 제6항에 따른 것입니다.
• 당사 채용에 응시한 구직자 중 최종합격이 되지 못한 구직자는 『채용절차의 공정화에 관한 법률』에 따라 제출한 채용서류의 반환을 청구할 수 있음을 알려 드립니다. 다만, 홈페이지 또는 전자우편으로 제출된 경우나 구직자가 당사의 요구 없이 자발적으로 제출한 경우에는 그러하지 아니하며, 천재지변이나 그 밖에 당사에게 책임 없는 사유로 채용서류가 멸실된 경우에는 반환한 것으로 봅니다.
• 위 2항 본문에 따라 채용서류 반환 청구를 하는 구직자는 채용서류 반환청구서[채용절차의 공정화에 관한 법률 시행규칙 별지 제3호 서식]를 작성하여 당사 이메일 (recruitingops@coupang.com) 로 제출하면, 제출이 확인된 날로부터 14일 이내에 지정한 주소지로 등기우편을 통하여 발송해 드립니다. 이 경우 등기우편요금은 수신자 부담으로 하게 되오니 유념하시기 바랍니다.
• 당사는 위 2항 본문에 따른 구직자의 반환 청구에 대비하여 채용 여부가 확정된 날로부터 180일 간 구직자가 제출한 채용서류 원본을 보관하게 되며, 그때까지 채용서류의 반환을 청구하지 아니할 경우에는 『개인정보 보호법』에 따라 지체 없이 채용서류 일체를 파기할 예정입니다.
• 채용 및 업무 수행과 관련하여 요구되는 법령상 자격이 갖추어지지 않은 경우 채용이 제한될 수 있습니다.

Riot Games was established in 2006 by entrepreneurial gamers who believe that player-focused game development can result in great games. In 2009, Riot released its debut title League of Legends to critical and player acclaim. As the most played video game in the world, over 100 million play every month. Players form the foundation of our community and it’s for them that we continue to evolve and improve the League of Legends experience.

We’re looking for humble but ambitious, razor-sharp professionals who can teach us a thing or two. We promise to return the favor. Like us, you take play seriously; you’re passionate about games. We embrace those who see things differently, aren’t afraid to experiment, and who have a healthy disregard for constraints.

That's where you come in.

Riot Engineers bring deep expertise in specific technical areas while embracing opportunities to work across broader domains. As a Manager, Software Engineering, you’ll lead from the front — working alongside your team through every phase of the software development and operations lifecycle. You’ll combine hands-on technical leadership with mentorship and coaching to drive both team growth and product excellence.

As the Manager, Software Engineering,  in the Publishing Platform’s Publishing Engagement team, you’ll lead the engineers who design, build, and operate platform services that enable game content delivery and power player-facing experiences across and beyond games. You’ll partner with game developers across Riot, central technology groups, and legal and business teams in Korea to make smart decisions, maintain a high quality bar, and operate efficiently in service of players in Korea and around the world.

Your deep understanding of technical systems and engineering workflows will help shape how the team builds, operates, and scales our services. You’ll participate in key technical decisions, guide documentation and process improvements, and coach engineers to deliver cohesive, multi-platform experiences that power all of Riot’s games. Your leadership will enable the team to operate with clarity, discipline, and agility — staying aligned and delivering lasting impact for players.

You will report to the Sr Manager, Software Engineering,  who oversees multiple teams under the Meta Game Services initiative.

Responsibilities:

• Team Leadership & People Management
• Manage a team of 4–5 Software Engineers; coach, mentor, and support their growth while driving strong performance and positive results
• Own the interviewing and onboarding process for new engineering team members
• Build healthy relationships with engineering/QA teams across Riot globally to foster collaboration and shared learning
• Technical Leadership & Hands-on Involvement
• Stay hands-on with the team’s technology, overseeing technical design and deliverables in partnership with the team’s technical leadership
• Engage regularly with the codebase through reviews and non-critical contributions to stay close to the team’s work
• Drive the technical vision and roadmap by collaborating closely with engineers — contributing to design reviews, aligning priorities, and ensuring the right people and skills are in place to deliver results
• Maintain accountability for the technical health and long-term sustainability of the team’s products
• Execution & Cross-functional Collaboration
• Lead the breakdown and execution of multi-month projects, partnering across disciplines and other engineering teams to deliver impactful outcomes
• Collaborate with Product Leads, Delivery Leads, and Engineering/QA Leads within the team and across Meta Game Services and Publishing Platform to align on execution plans and priorities
• Align with service teams within Meta Game Services and across the Publishing Platform organization to drive consistency in tech standards, tooling, and best practices

Required Qualifications:

• Bachelor's or Master’s degree in Computer Science or a related field, or equivalent professional experience
• 5+ years experience as a Software Engineer, including hands-on experience delivering live or shipped web applications
• 2+ years experience directly leading an engineering team either as an Engineering Manager or Technical Lead
• Deep front-end expertise with TypeScript/Javascript, React, CSS-in-JS, and modern frameworks like Next.js
• Extensive back-end experience with Java and Spring Boot, combined with strong fundamentals in software engineering (data structures, algorithms, concurrency, OOP) and experience designing scalable systems using RESTful APIs, event-driven microservices, and modern web architecture patterns
• Proven track record of improving engineering discipline — driving better documentation, thoughtful tech design processes, and structured proposals for technical improvements, with a strong understanding of the full product lifecycle from design to deployment and operations, and the ability to apply MVP principles effectively
• Able to clearly communicate technical concepts and decisions across disciplines, helping align engineers, designers, and product managers
• Experience managing engineers and actively participating in their growth and development
• Experience recruiting candidates and growing an engineering team
• Experience with distributed systems, microservices, and software at a high scale
• Experience operating and maintaining live services, including handling emergent issues and on-call troubleshooting
• Fluency in Korean and professional working proficiency in English, as the position involves being based in Seoul while engaging with global teams across Riot

Desired Qualifications:

• Experience developing using cloud infrastructure (such as AWS, GCP), using containers and orchestration (such as Docker, Kubernetes), managed using infrastructure as code (such as Terraform)
• Experience with CI/CD pipelines (such as GitHub Actions, Jenkins, Netlify)
• Experience with relational databases (such as MySQL)
• Experience with event driven architectures and technologies (such as Kafka)

Don’t forget to include a resume and cover letter. We receive a lot of applications, but we’ll notice a fun, well-written intro that shows us you take play seriously.

채용 관심 등록 / Expression of Interest:

We're always looking to connect with exceptional Software Engineers interested in joining Moloco's R&D team in Seoul. This posting allows you to share your profile for future opportunities, even if there isn't a currently open role aligned with your experience. Whether you specialize in backend systems, frontend development, or full-stack engineering, we encourage you to submit your resume — we'd love to stay in touch.

Moloco 서울 R&D 팀에 합류하고 싶은 뛰어난 소프트웨어 엔지니어를 항상 찾고 있습니다. 현재 공개된 포지션이 없더라도, 이 등록 페이지를 통해 먼저 이력서를 제출해 주시면 향후 적합한 기회가 생겼을 때 연락드리겠습니다. 백엔드 시스템, 프론트엔드 개발, 혹은 풀스택 엔지니어링 등 전문 분야와 무관하게 지원을 환영합니다.

Experience:

• 4–15 years of software development experience across backend, frontend, or full-stack systems, with a track record of leading complex, large-scale projects as seniority grows
• Bachelor's degree or above in Computer Science or equivalent
• Strong problem-solving skills with solid fundamentals in data structures and algorithms
• Experience designing and implementing scalable systems — whether server-side APIs and infrastructure, or user-facing web and mobile interfaces
• Experience with large-scale distributed systems, high-throughput data pipelines, or performance-critical frontend applications
• Hands-on experience with public cloud platforms such as GCP, AWS, or Azure
• Proficiency working with AI coding tools as a force multiplier — you plan before prompting, provide architectural context, review generated code critically, and know when to write code yourself versus when AI adds genuine value
• Fluency in both Korean and English (spoken and written)

Our Tech Stack:

• Backend: Go, Java, Python · GCP / AWS · Kubernetes · BigQuery · Dataflow / Apache Beam · Kafka · gRPC / REST APIs
• Frontend: TypeScript / JavaScript · React · Web performance optimization · Mobile web

How You Work: 

• Your ethos is ownership
• You thrive in ambiguity and enjoy partnering with others to shape vague requirements into clear roadmaps with pragmatic tradeoffs.
• You take shared accountability for the end-to-end journey; communicating progress, surfacing risks early, and following through to ensure your work creates measurable value.
• You demonstrate strong judgment under uncertainty. 
• You prioritize based on long-term impact, over short-term noise, making deliberate decisions when information is incomplete.
• You explicitly weigh tradeoffs like speed vs. quality and remain agile enough to adjust your approach thoughtfully as new information/data emerges.
• You lead through clarity and active listening. 
• You reduce ambiguity for the team by asking the right questions upfront, tailor your communication to your audience, document your decisions, and bring helpful structure to complex discussions. 
• You provide thoughtful, evidence-based feedback when needed and align behind decisions once they are made.
• You collaborate early, instead of solving in isolation.
• You build trust across the organization by listening first and navigate conflicting needs with empathy, creating buy-in around priorities and scope. 
• You navigate technical tensions productively, disagreeing thoughtfully while maintaining momentum and strengthening professional relationships.
• You fall in love with the problem, not the solution
• You build for the long run, looking beyond immediate tasks to understand root causes, second-order effects, and the long-term health of our ML ecosystem. 
• When something breaks, you don’t just patch it; you seek structural improvements that prevent recurrence and elevate the technical bar for the entire organization.
• You prioritize customer impact and take action to make it real.
• You prioritize effective solutions that drive business impact over technical elegance, spotting opportunities that others might overlook. 
• You have the initiative to turn ideas into outcomes and the agency to identify and fix gaps, even when they aren’t yet on the formal roadmap.

About the role

As a Senior Software Engineer on the Ads Creative team, you will lead the systems that power how creatives are ingested, processed, and delivered across Moloco Ads. Your work will directly impact ad performance, experimentation velocity, and the quality of creative experiences for advertisers and end users on a global scale.

What You Will Do

• Lead the design and implementation of core backend services and pipelines for creative ingestion (images, video, HTML, etc.), validation, transformation, rendering, and delivery.
• Act as technical lead on medium‑ to large‑scale projects, breaking down ambiguous creative requirements into clear technical designs, milestones, and execution plans.
• Architect and evolve services that manage creative metadata, versioning, policy/quality checks, and runtime selection, ensuring high availability and low latency for online ad serving.
• Collaborate closely with Product, Design, Ads Infrastructure, and Machine Learning teams to define how creative assets are prepared, scored, and experimented on to maximize advertiser performance.
• Build and improve tooling and services that support creative A/B testing, dynamic templates, and performance analytics, enabling rapid iteration on creative strategies.
• Work with data and infra partners to design reliable creative data pipelines, ensuring that logging, feature generation, and reporting around creatives are correct, timely, and cost‑efficient.
• Drive engineering best practices in testing, observability, reliability, and on‑call operations for creative systems, and proactively address tech debt that limits future innovation.
• Mentor and support junior engineers, providing design guidance, review, and context that help them grow their skills and impact.

Basic Qualifications

• BS/MS in Computer Science or a related technical field, or equivalent practical experience.
• 8+ years of software engineering experience, with significant backend or platform experience in production systems.
• Proficiency in one or more modern programming languages such as Java, Go, Kotlin, C++, or Python, and experience building large‑scale distributed systems or high‑throughput services.
• Strong system design skills, with a track record of owning and leading complex services or features end‑to‑end, across multiple components or teams.
• Deep experience designing, building, and operating web services / APIs and working with relational or NoSQL databases (e.g., MySQL, PostgreSQL, Bigtable, BigQuery).
• Proven experience acting as a technical lead: scoping projects, defining technical approaches, coordinating with other engineers, and delivering on time with high quality.
• Demonstrated ability to collaborate with cross‑functional partners (Product, Design, Data, ML, Operations) and to influence product and technical decisions.
• Fluent verbal and written communication skills in English, including the ability to explain complex technical topics to diverse audiences.

Preferred Qualifications

• Experience building systems for creative or media processing pipelines, such as ingestion, validation, transformation, optimization, or content moderation.
• Experience with real‑time ad serving or recommendation systems, especially where creatives or assets are selected dynamically at runtime.
• Familiarity with digital advertising / AdTech, including how creative quality and variation impact performance, experimentation, and advertiser outcomes.
• Hands‑on experience with cloud and big‑data technologies (e.g., GCP, BigQuery, Dataflow, Kafka, Beam/Spark) and integrating them into production services.
• Experience designing experiment and measurement frameworks for creatives (e.g., A/B tests, multi‑armed bandits, creative scoring/selection policies) in partnership with ML teams.
• Experience applying or integrating GenAI or automation for creative transformation, auto‑generation, QA, or classification is a strong plus.
• Track record of mentoring engineers, improving team‑wide engineering practices, and contributing to a positive, inclusive team culture.

About the role

As a Senior Software Engineer on the Ads Experience (AdEx) team, you will lead the design and delivery of key advertiser and operator workflows in Moloco’s web-based campaign management portal (Moloco Cloud Portal, our Ads Manager UI). You will shape how advertisers configure, monitor, and troubleshoot campaigns at scale, driving both user satisfaction and business impact.

The Opportunity

• Lead the end‑to‑end design and implementation of complex advertiser workflows and services in Moloco Cloud Portal, from problem framing and technical design to launch and post‑launch iteration.
• Act as technical lead for medium‑ to large‑scale projects, breaking down ambiguous problems into clear milestones and aligning engineers and cross‑functional partners.
• Architect and evolve backend services and APIs that support campaign setup, health monitoring, reporting, alerting, and diagnostics for advertisers and internal operators.
• Partner with Product, UX, Data, and ML to define the operational and reporting experience strategy in the Ads Manager UI, ensuring our experiences are coherent, scalable, and easy to operate.
• Collaborate with data and infra teams to design reliable analytics and reporting pipelines, including data contracts, SLIs/SLOs, and mechanisms for data correctness and latency.
• Raise the engineering bar by driving best practices in code quality, testing, observability, reliability, and incident response across the AdEx team.
• Mentor and guide junior engineers, providing technical feedback, sharing context, and helping them grow in system design and execution.
• Influence longer‑term technical direction for Ads Experience, identifying platform opportunities and technical investments that unlock future product capabilities.

Basic Qualifications

• BS/MS in Computer Science or a related technical field, or equivalent practical experience.
• 8+ years of software engineering experience, including significant backend or platform work on user‑facing products.
• Proficiency in one or more modern programming languages such as Java, Go, Kotlin, C++, or Python, and experience building large‑scale distributed systems or high‑throughput services.
• Strong system design skills, with a track record of leading the design and implementation of complex features or services across multiple components or teams.
• Deep experience designing and operating web services / APIs and working with relational or NoSQL databases (e.g., BigQuery, Bigtable, MySQL, PostgreSQL).
• Proven experience acting as a project tech lead: breaking down ambiguous problems, aligning stakeholders, and delivering projects on time with high quality.
• Demonstrated ability to work effectively with Product, UX, Data, and ML partners, influencing product scope and technical trade‑offs.
• Fluent in English, capable of driving technical discussions and decisions with global, cross‑functional stakeholders.

Preferred Qualifications

• Extensive experience with advertiser- or operator-facing systems such as campaign managers, reporting/analytics dashboards, troubleshooting/alerting tools, or billing/capacity management systems.
• Deep understanding of digital advertising / AdTech, including campaign performance metrics, attribution models, reporting dimensions, and advertiser needs.
• Experience designing analytics and reporting architectures (data contracts, schemas, SLIs/SLOs, backfill strategies, latency vs. cost trade‑offs).
• Hands‑on experience with cloud and big‑data technologies (e.g., GCP, BigQuery, Dataflow, Kafka, Beam/Spark) and integrating them into user‑facing products.
• Experience driving engineering-wide improvements in reliability, observability, testing, or developer productivity in a production environment.
• Strong track record of mentoring and growing engineers, and of positively influencing team culture and engineering practices.
• Prior experience in global or multi‑region environments where advertiser needs and regulations differ by market is a plus.

About the role

As a Software Engineer II on the Ads Experience (AdEx) team, you will build core features and services that power Moloco’s web-based campaign management portal (Moloco Cloud Portal, our Ads Manager UI). Your work will directly improve how advertisers create, manage, and understand their campaigns, helping them operate more efficiently and confidently on Moloco Ads.

What You Will Do

• Design, implement, and operate backend services and APIs that support advertiser workflows, including campaign creation, configuration, health monitoring, and reporting, in the Moloco Cloud Portal.
• Own well‑scoped features or components end‑to‑end: requirements review, design, implementation, testing, launch, and post‑launch improvements.
• Collaborate closely with Product, UX, Data, and ML partners to turn user problems into simple, reliable product experiences in the Ads Manager UI and via APIs.
• Contribute to analytics and reporting capabilities by integrating with data pipelines and building features such as overview pages, charts, filters, and basic alerting.
• Improve the reliability, performance, and observability of services you own (e.g., metrics, logs, on‑call playbooks), and participate in incident response and root‑cause analysis.
• Participate in design and code reviews, learning from senior engineers while raising the team's quality bar.

Basic Qualifications

• BS/MS in Computer Science or a related technical field, or equivalent practical experience.
• 4+ years of software engineering experience in backend or full‑stack development.
• Proficiency in at least one modern programming language such as Java, Go, Kotlin, C++, or Python.
• Solid understanding of data structures, algorithms, and system design, with hands‑on experience building or maintaining web services / APIs.
• Experience working with relational or NoSQL databases (e.g., BigQuery, Bigtable, MySQL, PostgreSQL).
• Experience owning features or components end‑to‑end under guidance from more senior engineers.
• Ability to collaborate effectively in a cross‑functional environment with Product, UX, Data, and ML partners.
• Fluent verbal and written communication skills in English; ability to discuss designs, trade‑offs, and timelines with global stakeholders.

Preferred Qualifications

• Experience building advertiser‑, operator‑, or analyst‑facing tools such as campaign managers, analytics dashboards, or internal operations tools.
• Exposure to digital advertising / AdTech, especially concepts like campaign performance metrics, attribution, or billing.
• Familiarity with cloud platforms and big‑data technologies (e.g., GCP, BigQuery, Dataflow, Kafka, Beam/Spark).
• Experience working with or alongside Product/Eng teams and incorporating user feedback into product improvements.
• Interest in UX for data‑heavy products and in learning how to present complex information in a clear, actionable way.

Description

Please complete the attached the  Internal Transfer Request Form  and submit it.

Please make sure you are applying with your Coupang e-mail address.

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We exist to wow our customers. We know we’re doing the right thing when we hear our customers say, “How did we ever live without Coupang?” Born out of an obsession to make shopping, eating, and living easier than ever, we’re collectively disrupting the multi-billion-dollar e-commerce industry from the ground up. We are one of the fastest-growing e-commerce companies that established an unparalleled reputation for being a dominant and reliable force in South Korean commerce. 

We are proud to have the best of both worlds — a startup culture with the resources of a large global public company. This fuels us to continue our growth and launch new services at the speed we have been at since our inception. We are all entrepreneurial surrounded by opportunities to drive new initiatives and innovations. At our core, we are bold and ambitious people that like to get our hands dirty and make a hands-on impact. At Coupang, you will see yourself, your colleagues, your team, and the company grow every day. 

Our mission to build the future of commerce is real. We push the boundaries of what’s possible to solve problems and break traditional tradeoffs. Join Coupang now to create an epic experience in this always-on, high-tech, and hyper-connected world. 

Role Overview:

In Growth Engineering, our goal is to increase the number of transacting Customers while also growing their purchase frequency and lifetime value. We build core platforms and services that power Coupang's growth and marketing efficiency. Various platforms under our portfolio include Search Advertising Platform, Affiliate Platform, Display targeting & re-targeting Platform, CRM, Audience Platform, Push Marketing Platform, and other core marketing services for user profile, landing, tracking & attribution. ML opportunities across these portfolios include targeting, personalization, product & offer recommendations, budget optimization, real-time bidding, creative optimization, fraud detection, and various others.

As a Staff Engineer within Coupang’s Growth Engineering team, you will be instrumental in architecting and developing a next-generation CRM platform. You will lead initiatives to ensure the platform delivers an end-to-end campaign management including Campaign Plan, Target Customer Selection, Promotion optimization, Product Selection, Creative Management, Landing Page Creation and Campaign Performance Measurement. Design a real-time decision engine to empower downstream services across the Growth Engineering ecosystem. Your expertise will directly contribute to advancing Coupang’s data-driven capabilities, aligning technical innovation with strategic business objectives.

Key Responsibilities:

• Design, develop, and automate large-scale, high-performance streaming data processing systems to drive business growth and enhance product experience 

• Build scalable infrastructure and pipelines using best-in-class software engineering practices

• Ensure the platform supports high availability, reliability, and low-latency.
• Take full ownership end to end: from solution investigation/benchmark, development to operational health 

• Establish and execute short and long-term architectural roadmaps 

• Drive continuous improvement to the efficiency and flexibility of the data, platform, and services while maintaining a high bar for customer trust, performance, and availability 

• Collaborate with data scientists, machine learning engineers, and other stakeholders to understand data requirements and deliver solutions
• Implement data quality and validation processes to ensure the accuracy and consistency of ingested data

Basic Qualifications:

• 10+ years of professional software development experience 

• 5+ years of experience in data-related products with proficiency in Spark, Flink, Spring, and Java 

• Experience with open-source frameworks and technologies, like Spring, AWS, APIs, NoSQL, Big Data Technologies (Kafka, Hive, Cassandra, ClickHouse, Apache Flink, Apache Spark, or similar)  

• Excellent coding skills, with emphasis on data structures, algorithms, problem solving, refactoring, performance improvement and complexity analysis 

• Distributed systems experience is a must, should be skilled at designing, implementing, and maintaining systems at scale, and working on tradeoffs based on business demand 

• Taking ownership comes naturally to you and you thrive in an environment where priorities and requirements are not always clear 

• Comfortable working and learning in an agile, fast-paced environment 

• Bachelor’s degree in computer science or related field 

Preferred Qualifications:

• Experience taking a leading role in building complex software systems that have been successfully delivered to customers
• Experience with internet-scale datasets and feature engineering (feature pipeline and feature store development)
• Experience communicating with users, other technical teams and senior management to collect requirements, describe software product features, technical designs and product strategy
• Experience influencing software engineering best practices
• Hands-on expertise in many disparate technologies, ranging from front-end user interfaces through to back-end systems and all points in between
• Experience working backwards from the customer and delivering innovative, simple solutions
• Fluency in oral English

At Coupang, you will:

• Work on a challenging and impactful project that directly influences Coupang's user acquisition and engagement strategies
• Collaborate with a talented global team of engineers, data scientists, and product owners who are passionate about building innovative solutions

If you are a passionate engineer with the skills and experience to make a significant impact on Coupang's user understanding and personalization efforts, we encourage you to apply!

[Recruitment Process and Others]

• Recruitment Process:
  • Application Review - Phone Interview - Onsite Interview - Offer
  • The recruitment process may be different depending on the job and may be changed due to scheduling and circumstances.

• Others:
  • This job post may be closed early if all openings are filled.
  • If there is any false information in the application, the offer may be cancelled.
  • Veteran status or disability will not result in any disadvantages in the recruitment process.
  • Interview schedules and the results will be informed to the applicant via the e-mail address submitted at the application stage.

[Privacy Notice]

• Your personal information will be collected and managed by Coupang as stated in the Application Privacy Notice located below.
• https://www.coupang.jobs/kr/privacy-policy/  

[Document Return Policy]

• This notification is given pursuant to Article 11 (6) of the Fair Hiring Procedure Act.
• A job applicant, who has applied but not been finally selected for a position at Coupang (the “Company”), may request the Company to return his/her hiring documents submitted pursuant to the Fair Hiring Procedure Act. However, this will not apply where the hiring documents were submitted via the website of the Company or e-mail, or where the job applicant submitted those documents voluntarily without a request from the Company. In addition, if the hiring documents were destroyed due to a natural disaster or any other reasons not attributable to the Company, such documents will be deemed to have been returned to the job applicant.
• A job applicant who wishes to request the return of his/her hiring documents pursuant to the main sentence of paragraph 2 above should fill out a “Request for Return of Hiring Documents” [Annex Form No. 3 in the Enforcement Rule of the Fair Hiring Procedure Act] and submit the request to the Company by email ( recruitingops@coupang.com ) In such case, within fourteen (14) days from the date of identifying the receipt of the request, the Company will send the hiring documents to the job applicant’s designated address via registered mail. Please be informed that the job applicant is required to pay the postage on the registered mail.
• In preparation for a job applicant’s request for the return of hiring documents pursuant to the main sentence of paragraph 2 above, the Company shall retain the original hiring documents submitted by the job applicant for 180 days from the completion of the recruiting process. If no request is made until the end of this period, all of his/her hiring documents will be destroyed immediately in accordance with the Personal Information Protection Act.

[Equal Opportunities for All]

Coupang is an equal opportunity employer. Our unprecedented success could not be possible without the valuable inputs of our globally diverse team.

반드시 첨부된 ‘사내공모지원서 양식’을 작성 후 제출하여 주시기 바랍니다.  

Please complete the attached Internal Transfer Request Form and submit.  

반드시 쿠팡 이메일 계정으로 지원해 주시기 바랍니다.  

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 주요업무

쿠팡페이는 쿠팡을 온라인 결제가 가장 편리한 사이트로 만드는 것을 목표로 합니다. 쿠팡페이가 제공하는 다양한 서비스를 담당하는 Product Engineering팀의 개발 매니저로서, 독보적인 핀테크 서비스를 개발하는 데 참여하고, 코드 리뷰를 통해 좋은 품질의 코드로 보다 고도화된 결제 서비스를 제공하는 역할을 담당합니다.

국내 최초 원터치 결제 시스템인 "쿠페이"를 안정적으로 제공하고 고도화하는 역할 또한 Product Engineering 팀 개발자의 역할 중 하나입니다. 천 만 명의 고객들이 보다 향상된 결제 서비스를 이용할 수 있도록 문제를 함께 해결하고, 서비스를 개발합니다. 또한 회계팀, 자금팀, Fintech 개발팀과 협업하여 Fintech 백오피스를 개발/운영하는 등 고객에게 보다 빠르고 편리한 결제 경험을 선사하기 위해, 다양한 유관 부서와의 협업에 주도적으로 참여합니다.

자격요건

• 소프트웨어 개발 경험 10년 이상
• 매니저 관리를 포함한 관리 경험 2년 이상 (멘토, 테크 리드 경험 포함)
• 프로덕트 또는 프로그램 관리 팀과 협업한 경험
• Agile 환경에서 다수의 동시성 프로그램, 프로젝트, 개발팀을 관리한 경험
• 기술 비전을 정의하고 미션 크리티컬 프로젝트의 로드맵을 구축한 경험 - 이 과정에서 stakeholder와 리드 엔지니어 사이에서 의견을 조율한 경험
• 무한한 혁신의 기회를 발굴하고자 다른 엔지니어링 팀들과 협업해 개방적이고 확장 가능한 플랫폼을 구축한 경험
• 엔지니어링과 테스팅에 관한 탄탄한 기본 지식 - 설계 관련 업계의 best practice에 관한 지식
• 크리티컬한 시스템 이슈를 딥다이브하고 처리한 경험
• JPA, MSA에 대한 이해도가 높으신 분
• Java / Spring / Kotlin 환경에서의 업무 경험

우대사항

• 컴퓨터 과학 학사 및/또는 석사 학위 소지자 혹은 이에 준하는 경력
• Payment 도메인에서 근무 경험이 있는 분
• 대규모 글로벌 시스템 아키텍처 설계 및 개발 경험
• 기술 로드맵과 비전을 정의한 경험
• AWS 클라우드 컴퓨팅 활용 경험
• Kubernetes 환경에서의 개발 경험
• Spark, Hadoop, Cassandra, Kafka, Airflow를 사용한 데이터 파이프라인 개발 경험
• 애자일 소프트웨어 방법론이 익숙하신 분
• 대용량 데이터의 대사 작업이 익숙하신 분

전형 절차 및 안내 사항 

• 전형 절차 
  • 서류전형 - 전화면접 - 대면(화상)면접 – 최종 합격
  • 전형절차는 직무별로 다르게 운영될 수 있으며, 일정 및 상황에 따라 변동될 수 있습니다.
  • 전형 일정 및 결과는 지원서에 등록하신 이메일로 개별 안내 드립니다. 

• 참고 사항 
  • 본 공고는 모집 완료 시 조기 마감될 수 있습니다.
  • 지원서 내용 중 허위사실이 있는 경우에는 합격이 취소될 수 있습니다.
  • 취업 보호 대상자(보훈대상자, 장애인 등)는 관련 법률에 따라 채용우대를 받을 수 있습니다.
  • 직급과 담당 업무 범위는 후보자의 전반적인 경력과 경험 등 제반사정을 고려하여 변경될 수 있습니다. 이러한 변경이 필요할 경우, 최종 합격 통지 전 적절한 시기에 후보자와 커뮤니케이션 될 예정입니다.
  • 채용 및 업무 수행과 관련하여 요구되는 법령상 자격이 갖추어지지 않은 경우 채용이 제한될 수 있습니다. 

개인정보 처리방침   

• 쿠팡 그룹은 입사지원자 개인정보 처리방침(아래 링크)에 따라 귀하의 개인정보를 수집하여 처리합니다. https://www.coupang.jobs/kr/privacy-policy/   

서류 반환 정책   

1. 본 고지는 『채용절차의공정화에관한법률』 제11조제6항에 따른 것 입니다. 
2. 당사 채용에 응시한 구직자 중 최종 합격이 되지 못한 구직자는 『채용절차의 공정화에 관한 법률』에 따라 제출한 채용서류의 반환을 청구할 수 있음을 알려 드립니다. 다만, 홈페이지 또는 전자우편으로 제출된 경우나 구직자가 당사의 요구 없이 자발적으로 제출한 경우에는 그러하지 아니하며, 천재지변이나 그 밖에 당사에게 책임 없는 사유로 채용서류가 멸실된 경우에는 반환한 것으로 봅니다.
3. 위2항 본문에 따라 채용 서류 반환 청구를 하는 구직자는 채용 서류 반환 청구서 [채용절차의 공정화에 관한 법률 시행규칙 별지 제 3 호 서식]를 작성하여 이메일 (recruitingops@coupang.com) 로 제출하면, 제출이 확인된 날로부터 14 일 이내에 지정한 주소지로 등기우편을 통하여 발송해 드립니다. 이 경우 등기우편요금은 수신자 부담으로 하게 되오니 유념하시기 바랍니다.  
4. 당사는 위2항 본문에 따른 구직자의 반환 청구에 대비하여 채용 여부가 확정된 날로부터 180 일간 구직자가 제출한 채용서류 원본을 보관하게 되며, 그때까지 채용서류의 반환을 청구하지 아니할 경우에는 『개인정보 보호법』에 따라 지체 없이 채용서류 일체를 파기할 예정입니다.
5. 단, 위 1항 내지 4항의 내용은 대한민국의 노동 관계 법령이 적용되는 경우에만 적용됩니다. 그 이외의 경우에는 적용되지 않습니다. 

반드시 첨부된 ‘사내공모지원서 양식’을 작성 후 제출하여 주시기 바랍니다.  

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Company Introduction

We exist to wow our customers. We know we’re doing the right thing when we hear our customers say, “How did we ever live without Coupang?” Born out of an obsession to make shopping, eating, and living easier than ever, we’re collectively disrupting the multi-billion-dollar e-commerce industry from the ground up. We are one of the fastest-growing e-commerce companies that established an unparalleled reputation for being a dominant and reliable force in South Korean commerce.

We are proud to have the best of both worlds — a startup culture with the resources of a large global public company. This fuels us to continue our growth and launch new services at the speed we have been since our inception. We are all entrepreneurs surrounded by opportunities to drive new initiatives and innovations. At our core, we are bold and ambitious people that like to get our hands dirty and make a hands-on impact. At Coupang, you will see yourself, your colleagues, your team, and the company grow every day.

Our mission to build the future of commerce is real. We push the boundaries of what’s possible to solve problems and break traditional tradeoffs. Join Coupang now to create an epic experience in this always-on, high-tech, and hyper-connected world.

Organization Overview

Transportation Technology:
The Transportation Technology team develops processes to ensure accurate and fast delivery, working closely with large-scale freight and transportation companies to make sure every shipment reaches the right destination. Engineers in Coupang’s Transportation Technology team play a key role in driving innovation by responding to rapidly changing business needs while keeping the big picture and long-term company goals in mind. Expansion and growth are critical objectives, providing opportunities to enter new markets and leave a lasting impact.

Fulfillment Technologies:
The Fulfillment Technologies team manages end-to-end processes within fulfillment centers, building systems to improve efficiency in receiving, shelving, inventory, picking, and shipping. The team aims to deliver fast and accurate services to customers by introducing cutting-edge logistics processes and automation. We focus on providing specialized, user-centric services and applying new technologies to build innovative processes.

Responsibilities

• Serve as a Tech Lead within the Global Ops Tech organization across the entire software development lifecycle.
• Act as a key participant in architecture reviews for new platforms, services, and solutions within Coupang.
• Lead company-wide projects as a technical leader.
• Be a trusted problem solver for technical challenges within Global Ops Tech and across Coupang.
• Collaborate with project owners, stakeholders, and designers to improve or implement new applications.
• Continuously pursue improvements in practices to meet industry-standard expectations for quality and timelines.
• Share best practices and drive process improvements across agile teams, enhancing engineering productivity and advancing technical depth and breadth within the team.

Qualifications

• 10+ years of hands-on experience working within engineering teams in fast-paced environments.
• 10+ years of experience designing and developing complex financial systems.
• 5+ years of experience designing and building scalable, high-performance platforms and data pipelines.
• Strong knowledge and experience with big data stacks (e.g., Cassandra, Kafka, Spark, Flink, Hive, S3, Redshift) and NoSQL databases for large-scale data streaming and near real-time processing.
• Proficiency in Java and Spring Framework, with extensive experience in AWS environments.
• Proven experience collaborating with multiple teams to define mission, vision, and roadmap.
• Experience working closely with product and program management teams.

회사 소개

쿠팡은 고객 감동 실현을 위해 존재합니다. 고객들이 "쿠팡 없이 그동안 어떻게 살았을까?" 라고 말할 때, 비로소 우리의 미션을 실현하고 있음을 알 수 있습니다. 고객들의 쇼핑과 식사, 생활 전반을 편하게 만들겠다는 유일한 집념으로 쿠팡은 수억 달러 규모의 이커머스 산업 전반의 혁신을 이끌고 있습니다. 쿠팡은 가장 빠르게 성장하는 이커머스 기업 중 하나로, 국내 커머스 업계에서의 독보적인 입지와, 고객 신뢰를 구축했습니다. 

쿠팡은 스타트업 문화를 기반으로 한 글로벌 대형 상장사라고 자부합니다. 이것이 창립 당시의 기민함을 유지하며, 신규 서비스를 끊임없이 출시하며 비즈니스를 확장해 나가는 우리의 성장 동력입니다. 쿠팡의 모든 임직원에게는 기업가 정신을 갖추고 새로운 혁신과 이니셔티브를 추진할 수 있는 기회가 주어집니다. 주저 없이 일에 뛰어들어 성과를 이루고자 하는 과감성이, 바로 쿠팡이 일하는 방식의 본질입니다. 쿠팡에서는 여러분 자신, 동료, 팀 그리고 회사 전체가 매일 성장하는 모습을 목격할 것입니다. 

쿠팡의 모든 직원은 커머스의 미래를 만들겠다는 쿠팡의 미션에 진심입니다. 우리는 고객의 문제를 해결해 나가고, 전통적인 관념과 통념에 맞서며 실현 가능한 한계를 뛰어넘고 있습니다. 고가용성 (always-on) 과 최첨단의 앞선 기술 (high-tech), 초연결사회 (hyper-connected world) 에서의 놀라운 업무 경험을 원하신다면, 지금 바로 쿠팡에 합류하세요. 

조직 소개:

- Transportation Technology:

Transportation Technology팀은 정확하고 빠른 배송을 위한 프로세스를 개발하여 대규모의 화물 및 운송회사들과 긴밀하게 협력하여 모든 운송이 알맞은 곳에 도착할 수 있도록 합니다. 쿠팡의 Transportation Technology엔지니어의 역할은 빠르게 변화하는 비지니스에 대응하며, 한발 더 나아가는 큰 그림과 회사의 장기적인 목표를 고려하여 혁신을 이루어 내는 것입니다. 확장과 성장은 새로운 시장에 진출하며 지속적인 발자취를 남길 수 있는 기회를 가진 Transportation Technology 의 중요한 업무 목표입니다.

- Fulfillment Technologies:

Fulfilment Technologies팀은 물류센터의 전반적인 프로세스를 통합 관리하며, 입고, 진열, 재고, 집품, 출고 등 물류센터 업무 효율을 높이기 위한 프로세스를 구축합니다. 또한 최신 물류 프로세스를 도입하고 업무 자동화를 구축하여 고객에게 빠르고 정확한 서비스를 제공하여 사용자 관점의 특화된 서비스를 제공하고, 새로운 프로세스를 구축하기 위해 다양한 신기술을 적용하는 것을 목표로 합니다.

업무 내용

• 소프트웨어 개발 라이프사이클 전반에 걸쳐 Global Ops Tech 조직의 테크리드로 역할
• 쿠팡 내 신규 플랫폼, 서비스, 솔루션 진행 시 아키텍처 리뷰의 핵심 참가자로 기여
• 전사 프로젝트를 추진하는 테크 리드
• Global Ops Tech 조직 및 쿠팡 내에서 발생하는 기술적 문제에 대한 믿음직한 해결사
• 프로젝트 오너, 스테이크 홀더, 디자이너들과 협력하여 어플리케이션 개선 또는 신규 구현
• 업계에서 필수 수준이라 기대되는 품질/시간을 충족시키는데 필요한 지속적인 프랙티스 개선을 성실히 추구
• 팀 내 애자일 조직 전반에 걸친 베스트 프랙티스 공유와 프로세스 개선, 그리고 이를 통한 엔지니어링 생산성 향상, 기술적인 폭과 깊이를 끌어올림으로써 팀의 발전 도모

자격 조건

• 빠르게 변화하는 환경 속 엔지니어링 팀 내에서 직접 근무한 경험 10년 이상
• 복잡한 금융 시스템 설계 및 개발 경력 10년 이상
• 확장 가능한 고성능 플랫폼 및 데이터 파이프라인을 설계하고 구축한 경험 5년 이상
• 방대한 양의 데이터 스트리밍 및 실시간에 가까운 데이터 처리에 필요한 빅데이터 스택(Cassandra, Kafka, Spark, Flink, Hive, S3, Redshift 등의 NoSQL 데이터베이스) 관련 탄탄한 지식 및 경험
• Java 및 Spring Framework를 활용한 개발 지식 및 AWS 환경에서의 경험 다수
• 미션, 비전, 로드맵 정의를 위해 여러 부서의 팀과 협업한 경험
• 프로덕트 및 프로그램 관리 팀과 협력한 경험

전형 절차 및   안내   사항

• 전형   절차
  • 서류전형 - 전화면접 - 대면면접 – 최종 합격
  • 전형 절차는 직무별로 다르게 운영될 수 있으며, 일정 및 상황에 따라 변동될 수 있습니다. 
  • 전형 일정 및 결과는 지원서에 등록하신 이메일로 개별안내드립니다. 
• 참고   사항
  • 본 공고는 모집 완료 시 조기 마감될 수 있습니다. 
  • 지원서 내용 중 허위사실이 있는 경우에는 합격이 취소될 수 있습니다.
  • 취업 보호 대상자(보훈대상자, 장애인 등)는 관련 법률에 따라 채용우대를 받을 수 있습니다.
• 개인정보 처리방침  
  • 쿠팡 그룹은 입사지원자 개인정보 처리방침(아래 링크)에 따라 귀하의 개인정보를 수집하여 처리합니다.  https://www.coupang.jobs/kr/privacy-policy/   
• 서류   반환 정책  
  • 본 고지는 『채용절차의 공정화에 관한 법률』 제11조 제6항에 따른 것입니다. 
  • 당사 채용에 응시한 구직자 중 최종합격이 되지 못한 구직자는 『채용절차의 공정화에 관한 법률』에 따라 제출한 채용서류의 반환을 청구할 수 있음을 알려 드립니다. 다만, 홈페이지 또는 전자우편으로 제출된 경우나 구직자가 당사의 요구 없이 자발적으로 제출한 경우에는 그러하지 아니하며, 천재지변이나 그 밖에 당사에게 책임 없는 사유로 채용서류가 멸실된 경우에는 반환한 것으로 봅니다.  
  • 위 2항 본문에 따라 채용서류 반환 청구를 하는 구직자는 채용서류 반환청구서[채용절차의 공정화에 관한 법률 시행규칙 별지 제3호 서식]를 작성하여 당사 이메일( recruitingops@coupang.com )로 제출하면, 제출이 확인된 날로부터 14일 이내에 지정한 주소지로 등기우편을 통하여 발송해 드립니다. 이 경우 등기우편요금은 수신자 부담으로 하게 되오니 유념하시기 바랍니다.  
  • 당사는 위 2항 본문에 따른 구직자의 반환 청구에 대비하여 채용 여부가 확정된 날로부터 180일간 구직자가 제출한 채용서류 원본을 보관하게 되며, 그때까지 채용서류의 반환을 청구하지 아니할 경우에는 『개인정보 보호법』에 따라 지체 없이 채용서류 일체를 파기할 예정입니다. 

쿠팡 주식회사에서 분사한 쿠팡페이는 늘어나는 쿠팡 고객의 니즈에 부응하기 위해 개발된 맞춤형 전자결제대행서비스(PG)를 제공합니다. 쿠팡페이는 coupang.com 및 쿠팡이츠에서 물건을 구매하는 고객부터 쿠팡의 오픈마켓을 이용하는 판매자 그리고 쿠팡이츠 가맹점까지 쿠팡의 플랫폼을 이용하는 모든 이들에게 혁신적인 결제 및 금융 서비스 솔루션을 제공하는 데 중점을 두고 있습니다. 핀테크 분야에서 풍부한 경험을 쌓고 쿠팡 사업에 대해 그 누구보다 잘 알고 있는 직원들과 함께 쿠팡페이는 고객의 결제와 관련된 모든 경험들을 혁신하고자 합니다. 쿠팡페이에 대해 더 알고 싶으신가요? 쿠팡페이의 여정에 함께 하세요!

주요업무

쿠팡페이는 쿠팡을 온라인 결제가 가장 편리한 사이트로 만드는 것을 목표로 합니다. 쿠팡페이가 제공하는 다양한 서비스를 담당하는 Product Engineering팀의 개발 매니저로서, 독보적인 핀테크 서비스를 개발하는 데 참여하고, 코드 리뷰를 통해 좋은 품질의 코드로 보다 고도화된 결제 서비스를 제공하는 역할을 담당합니다.

국내 최초 원터치 결제 시스템인 "쿠페이"를 안정적으로 제공하고 고도화하는 역할 또한 Product Engineering 팀 개발자의 역할 중 하나입니다. 천 만 명의 고객들이 보다 향상된 결제 서비스를 이용할 수 있도록 문제를 함께 해결하고, 서비스를 개발합니다. 또한 회계팀, 자금팀, Fintech 개발팀과 협업하여 Fintech 백오피스를 개발/운영하는 등 고객에게 보다 빠르고 편리한 결제 경험을 선사하기 위해, 다양한 유관 부서와의 협업에 주도적으로 참여합니다.

자격요건

• 소프트웨어 개발 경험 10년 이상
• 매니저 관리를 포함한 관리 경험 2년 이상 (멘토, 테크 리드 경험 포함)
• 프로덕트 또는 프로그램 관리 팀과 협업한 경험
• Agile 환경에서 다수의 동시성 프로그램, 프로젝트, 개발팀을 관리한 경험
• 기술 비전을 정의하고 미션 크리티컬 프로젝트의 로드맵을 구축한 경험 - 이 과정에서 stakeholder와 리드 엔지니어 사이에서 의견을 조율한 경험
• 무한한 혁신의 기회를 발굴하고자 다른 엔지니어링 팀들과 협업해 개방적이고 확장 가능한 플랫폼을 구축한 경험
• 엔지니어링과 테스팅에 관한 탄탄한 기본 지식 - 설계 관련 업계의 best practice에 관한 지식
• 크리티컬한 시스템 이슈를 딥다이브하고 처리한 경험
• JPA, MSA에 대한 이해도가 높으신 분
• Java / Spring / Kotlin 환경에서의 업무 경험

우대사항

• 컴퓨터 과학 학사 및/또는 석사 학위 소지자 혹은 이에 준하는 경력
• Payment 도메인에서 근무 경험이 있는 분
• 대규모 글로벌 시스템 아키텍처 설계 및 개발 경험
• 기술 로드맵과 비전을 정의한 경험
• AWS 클라우드 컴퓨팅 활용 경험
• Kubernetes 환경에서의 개발 경험
• Spark, Hadoop, Cassandra, Kafka, Airflow를 사용한 데이터 파이프라인 개발 경험
• 애자일 소프트웨어 방법론이 익숙하신 분
• 대용량 데이터의 대사 작업이 익숙하신 분

전형 절차 및 안내 사항 

• 전형 절차 
  • 서류전형 - 전화면접 - 대면(화상)면접 – 최종 합격
  • 전형절차는 직무별로 다르게 운영될 수 있으며, 일정 및 상황에 따라 변동될 수 있습니다.
  • 전형 일정 및 결과는 지원서에 등록하신 이메일로 개별 안내 드립니다. 

• 참고 사항 
  • 본 공고는 모집 완료 시 조기 마감될 수 있습니다.
  • 지원서 내용 중 허위사실이 있는 경우에는 합격이 취소될 수 있습니다.
  • 취업 보호 대상자(보훈대상자, 장애인 등)는 관련 법률에 따라 채용우대를 받을 수 있습니다.
  • 직급과 담당 업무 범위는 후보자의 전반적인 경력과 경험 등 제반사정을 고려하여 변경될 수 있습니다. 이러한 변경이 필요할 경우, 최종 합격 통지 전 적절한 시기에 후보자와 커뮤니케이션 될 예정입니다.
  • 채용 및 업무 수행과 관련하여 요구되는 법령상 자격이 갖추어지지 않은 경우 채용이 제한될 수 있습니다. 

개인정보 처리방침   

• 쿠팡 그룹은 입사지원자 개인정보 처리방침(아래 링크)에 따라 귀하의 개인정보를 수집하여 처리합니다. https://www.coupang.jobs/kr/privacy-policy   

서류 반환 정책   

1. 본 고지는 『채용절차의공정화에관한법률』 제11조제6항에 따른 것 입니다. 
2. 당사 채용에 응시한 구직자 중 최종 합격이 되지 못한 구직자는 『채용절차의 공정화에 관한 법률』에 따라 제출한 채용서류의 반환을 청구할 수 있음을 알려 드립니다. 다만, 홈페이지 또는 전자우편으로 제출된 경우나 구직자가 당사의 요구 없이 자발적으로 제출한 경우에는 그러하지 아니하며, 천재지변이나 그 밖에 당사에게 책임 없는 사유로 채용서류가 멸실된 경우에는 반환한 것으로 봅니다.
3. 위2항 본문에 따라 채용 서류 반환 청구를 하는 구직자는 채용 서류 반환 청구서 [채용절차의 공정화에 관한 법률 시행규칙 별지 제 3 호 서식]를 작성하여 이메일 (recruitingops@coupang.com) 로 제출하면, 제출이 확인된 날로부터 14 일 이내에 지정한 주소지로 등기우편을 통하여 발송해 드립니다. 이 경우 등기우편요금은 수신자 부담으로 하게 되오니 유념하시기 바랍니다.  
4. 당사는 위2항 본문에 따른 구직자의 반환 청구에 대비하여 채용 여부가 확정된 날로부터 180 일간 구직자가 제출한 채용서류 원본을 보관하게 되며, 그때까지 채용서류의 반환을 청구하지 아니할 경우에는 『개인정보 보호법』에 따라 지체 없이 채용서류 일체를 파기할 예정입니다.
5. 단, 위 1항 내지 4항의 내용은 대한민국의 노동 관계 법령이 적용되는 경우에만 적용됩니다. 그 이외의 경우에는 적용되지 않습니다. 

About Coupang

We exist to wow our customers. We know we’re doing the right thing when we hear our customers say, “How did we ever live without Coupang?” Born out of an obsession to make shopping, eating, and living easier than ever, we are collectively disrupting the multi-billion-dollar commerce industry from the ground up and establishing an unparalleled reputation for being leading and reliable force in South Korean commerce.

We are proud to have the best of both worlds — a startup culture with the resources of a large global public company. This fuels us to continue our growth and launch new services at the speed we have been at since our inception. We are all entrepreneurial surrounded by opportunities to drive new initiatives and innovations. At our core, we are bold and ambitious people that like to get our hands dirty and make a hands-on impact. At Coupang, you will see yourself, your colleagues, your team, and the company grow every day.

Our mission to build the future of commerce is real. We push the boundaries of what’s possible to solve problems and break traditional tradeoffs. Join Coupang now to create an epic experience in this always-on, high-tech, and hyper-connected world.

Role Overview: 

In Growth Engineering, our goal is to increase the number of transacting Customers while also growing their purchase frequency and lifetime value. We build core platforms and services that power Coupang's growth and marketing efficiency. Various platforms under our portfolio include Search Advertising Platform, Affiliate Platform, Display targeting & re-targeting Platform, CRM, Audience Platform, Push Marketing Platform, and other core marketing services for user profile, landing, tracking & attribution. ML opportunities across these portfolios include targeting, personalization, product & offer recommendations, budget optimization, real-time bidding, creative optimization, fraud detection, and various others.

As a Senior Staff Engineer within Coupang’s Growth Engineering team, you will be instrumental in architecting and developing a next-generation CRM platform. You will lead initiatives to ensure the platform delivers an end-to-end campaign management including Campaign Plan, Target Customer Selection, Promotion optimization, Product Selection, Creative Management, Landing Page Creation and Campaign Performance Measurement. Design a real-time decision engine to empower downstream services across the Growth Engineering ecosystem. Your expertise will directly contribute to advancing Coupang’s data-driven capabilities, aligning technical innovation with strategic business objectives.

Key Responsibilities:

• Design, develop, and automate large-scale, high-performance streaming data processing systems to drive business growth and enhance product experience 

• Build scalable infrastructure and pipelines using best-in-class software engineering practices

• Ensure the platform supports high availability, reliability, and low-latency.
• Take full ownership end to end: from solution investigation/benchmark, development to operational health 

• Establish and execute short and long-term architectural roadmaps 

• Drive continuous improvement to the efficiency and flexibility of the data, platform, and services while maintaining a high bar for customer trust, performance, and availability 

• Collaborate with data scientists, machine learning engineers, and other stakeholders to understand data requirements and deliver solutions
• Implement data quality and validation processes to ensure the accuracy and consistency of ingested data

Basic Qualifications:

• 10+ years of professional software development experience 

• 5+ years of experience in data-related products with proficiency in Spark, Flink, Spring, and Java 

• Experience with open-source frameworks and technologies, like Spring, AWS, APIs, NoSQL, Big Data Technologies (Kafka, Hive, Cassandra, ClickHouse, Apache Flink, Apache Spark, or similar)  

• Excellent coding skills, with emphasis on data structures, algorithms, problem solving, refactoring, performance improvement and complexity analysis 

• Distributed systems experience is a must, should be skilled at designing, implementing, and maintaining systems at scale, and working on tradeoffs based on business demand 

• Taking ownership comes naturally to you and you thrive in an environment where priorities and requirements are not always clear 

• Comfortable working and learning in an agile, fast-paced environment 

• Bachelor’s degree in computer science or related field 

Preferred Qualifications:

• Experience taking a leading role in building complex software systems that have been successfully delivered to customers
• Experience with internet-scale datasets and feature engineering (feature pipeline and feature store development)
• Experience communicating with users, other technical teams and senior management to collect requirements, describe software product features, technical designs and product strategy
• Experience influencing software engineering best practices
• Hands-on expertise in many disparate technologies, ranging from front-end user interfaces through to back-end systems and all points in between
• Experience working backwards from the customer and delivering innovative, simple solutions
• Fluency in oral English

Recruitment Process

• Application Review - Phone Interview - Onsite (or Virtual Onsite) Interview – Offer
• The exact nature of the recruitment process may vary according to the specific job and may be changed due to scheduling or other circumstances.
• Interview schedules and the results will be informed to the applicant via the e-mail address submitted at the application stage.

Details to Consider

• This job posting may be closed prior to the stated end date for application if all openings are filled.
• Coupang has the right to rescind an offer of employment if a candidate is found to have submitted false information as part of the application process.
• Those eligible for employment protection (recipients of veteran’s benefits, the disabled, etc.) may receive preferential treatment for employment in accordance with applicable laws.
• Job titles and responsibilities may be subject to change depending on the candidate’s overall experience, etc. This will be communicated to the candidate at the appropriate time before the offer.

Privacy Notice

• Your personal information will be collected and managed by Coupang as stated in the Application Privacy Notice located below.

https://www.coupang.jobs/en/privacy-policy/

Document Return Policy

• This notification is given pursuant to Article 11 (6) of the Fair Hiring Procedure Act.
• A job applicant, who has applied but not been finally selected for a position at Coupang (the “Company”), may request the Company to return his/her hiring documents submitted pursuant to the Fair Hiring Procedure Act. However, this will not apply where the hiring documents were submitted via the website of the Company or e-mail, or where the job applicant submitted those documents voluntarily without a request from the Company. In addition, if the hiring documents were destroyed due to a natural disaster or any other reasons not attributable to the Company, such documents will be deemed to have been returned to the job applicant.
• A job applicant who wishes to request the return of his/her hiring documents pursuant to the main sentence of paragraph 2 above should fill out a “Request for Return of Hiring Documents” [Annex Form No. 3 in the Enforcement Rule of the Fair Hiring Procedure Act] and submit the request to the Company (Coupang Recruiting Team, Tower 730, 570 Songpa-daero, Songpa-gu, Seoul). In such case, within fourteen (14) days from the date of identifying the receipt of the request, the Company will send the hiring documents to the job applicant’s designated address via registered mail. Please be informed that the job applicant is required to pay the postage on the registered mail.
• In preparation for a job applicant’s request for the return of hiring documents pursuant to the main sentence of paragraph 2 above, the Company shall retain the original hiring documents submitted by the job applicant for 180 days from the completion of the recruiting process. If no request is made until the end of this period, all of his/her hiring documents will be destroyed immediately in accordance with the Personal Information Protection Act.
• Hiring may be restricted in case the legal qualifications required for hiring and work performance are not met.

Equal Opportunities for All

Coupang is an equal opportunity employer. Our unprecedented success could not be possible without the valuable inputs of our globally diverse team.

We exist to wow our customers. We know we’re doing the right thing when we hear our customers say, “How did we ever live without Coupang?” Born out of an obsession to make shopping, eating, and living easier than ever, we’re collectively disrupting the multi-billion-dollar e-commerce industry from the ground up. We are one of the fastest-growing e-commerce companies that established an unparalleled reputation for being a dominant and reliable force in South Korean commerce. 

We are proud to have the best of both worlds — a startup culture with the resources of a large global public company. This fuels us to continue our growth and launch new services at the speed we have been at since our inception. We are all entrepreneurial surrounded by opportunities to drive new initiatives and innovations. At our core, we are bold and ambitious people that like to get our hands dirty and make a hands-on impact. At Coupang, you will see yourself, your colleagues, your team, and the company grow every day. 

Our mission to build the future of commerce is real. We push the boundaries of what’s possible to solve problems and break traditional tradeoffs. Join Coupang now to create an epic experience in this always-on, high-tech, and hyper-connected world. 

Role Overview:

In Growth Engineering, our goal is to increase the number of transacting Customers while also growing their purchase frequency and lifetime value. We build core platforms and services that power Coupang's growth and marketing efficiency. Various platforms under our portfolio include Search Advertising Platform, Affiliate Platform, Display targeting & re-targeting Platform, CRM, Audience Platform, Push Marketing Platform, and other core marketing services for user profile, landing, tracking & attribution. ML opportunities across these portfolios include targeting, personalization, product & offer recommendations, budget optimization, real-time bidding, creative optimization, fraud detection, and various others.

As a Staff Engineer within Coupang’s Growth Engineering team, you will be instrumental in architecting and developing a next-generation CRM platform. You will lead initiatives to ensure the platform delivers an end-to-end campaign management including Campaign Plan, Target Customer Selection, Promotion optimization, Product Selection, Creative Management, Landing Page Creation and Campaign Performance Measurement. Design a real-time decision engine to empower downstream services across the Growth Engineering ecosystem. Your expertise will directly contribute to advancing Coupang’s data-driven capabilities, aligning technical innovation with strategic business objectives.

Key Responsibilities:

• Design, develop, and automate large-scale, high-performance streaming data processing systems to drive business growth and enhance product experience 

• Build scalable infrastructure and pipelines using best-in-class software engineering practices

• Ensure the platform supports high availability, reliability, and low-latency.
• Take full ownership end to end: from solution investigation/benchmark, development to operational health 

• Establish and execute short and long-term architectural roadmaps 

• Drive continuous improvement to the efficiency and flexibility of the data, platform, and services while maintaining a high bar for customer trust, performance, and availability 

• Collaborate with data scientists, machine learning engineers, and other stakeholders to understand data requirements and deliver solutions
• Implement data quality and validation processes to ensure the accuracy and consistency of ingested data

Basic Qualifications:

• 10+ years of professional software development experience 

• 5+ years of experience in data-related products with proficiency in Spark, Flink, Spring, and Java 

• Experience with open-source frameworks and technologies, like Spring, AWS, APIs, NoSQL, Big Data Technologies (Kafka, Hive, Cassandra, ClickHouse, Apache Flink, Apache Spark, or similar)  

• Excellent coding skills, with emphasis on data structures, algorithms, problem solving, refactoring, performance improvement and complexity analysis 

• Distributed systems experience is a must, should be skilled at designing, implementing, and maintaining systems at scale, and working on tradeoffs based on business demand 

• Taking ownership comes naturally to you and you thrive in an environment where priorities and requirements are not always clear 

• Comfortable working and learning in an agile, fast-paced environment 

• Bachelor’s degree in computer science or related field 

Preferred Qualifications:

• Experience taking a leading role in building complex software systems that have been successfully delivered to customers
• Experience with internet-scale datasets and feature engineering (feature pipeline and feature store development)
• Experience communicating with users, other technical teams and senior management to collect requirements, describe software product features, technical designs and product strategy
• Experience influencing software engineering best practices
• Hands-on expertise in many disparate technologies, ranging from front-end user interfaces through to back-end systems and all points in between
• Experience working backwards from the customer and delivering innovative, simple solutions
• Fluency in oral English

At Coupang, you will:

• Work on a challenging and impactful project that directly influences Coupang's user acquisition and engagement strategies
• Collaborate with a talented global team of engineers, data scientists, and product owners who are passionate about building innovative solutions

If you are a passionate engineer with the skills and experience to make a significant impact on Coupang's user understanding and personalization efforts, we encourage you to apply!

[Recruitment Process and Others]

• Recruitment Process:
  • Application Review - Phone Interview - Onsite Interview - Offer
  • The recruitment process may be different depending on the job and may be changed due to scheduling and circumstances.

• Others:
  • This job post may be closed early if all openings are filled.
  • If there is any false information in the application, the offer may be cancelled.
  • Veteran status or disability will not result in any disadvantages in the recruitment process.
  • Interview schedules and the results will be informed to the applicant via the e-mail address submitted at the application stage.

[Privacy Notice]

• Your personal information will be collected and managed by Coupang as stated in the Application Privacy Notice located below.
• https://www.coupang.jobs/kr/privacy-policy/  

[Document Return Policy]

• This notification is given pursuant to Article 11 (6) of the Fair Hiring Procedure Act.
• A job applicant, who has applied but not been finally selected for a position at Coupang (the “Company”), may request the Company to return his/her hiring documents submitted pursuant to the Fair Hiring Procedure Act. However, this will not apply where the hiring documents were submitted via the website of the Company or e-mail, or where the job applicant submitted those documents voluntarily without a request from the Company. In addition, if the hiring documents were destroyed due to a natural disaster or any other reasons not attributable to the Company, such documents will be deemed to have been returned to the job applicant.
• A job applicant who wishes to request the return of his/her hiring documents pursuant to the main sentence of paragraph 2 above should fill out a “Request for Return of Hiring Documents” [Annex Form No. 3 in the Enforcement Rule of the Fair Hiring Procedure Act] and submit the request to the Company by email ( recruitingops@coupang.com ) In such case, within fourteen (14) days from the date of identifying the receipt of the request, the Company will send the hiring documents to the job applicant’s designated address via registered mail. Please be informed that the job applicant is required to pay the postage on the registered mail.
• In preparation for a job applicant’s request for the return of hiring documents pursuant to the main sentence of paragraph 2 above, the Company shall retain the original hiring documents submitted by the job applicant for 180 days from the completion of the recruiting process. If no request is made until the end of this period, all of his/her hiring documents will be destroyed immediately in accordance with the Personal Information Protection Act.

[Equal Opportunities for All]

Coupang is an equal opportunity employer. Our unprecedented success could not be possible without the valuable inputs of our globally diverse team.

CSQ227R25

At Databricks we are on a mission to empower our customers to solve the world's toughest data problems by utilizing the Lakehouse platform. As a Delivery Solutions Architect (DSA), you will play a critical role during this journey. The DSA works across a small number of our largest or highest potential key accounts, collaborating across Databricks teams to accelerate the adoption and growth of the Databricks platform. As a DSA, you will help ensure customer success by driving focus and technical accountability to our most complex customers who need guidance to accelerate consumption on Databricks workloads that they have already selected.

This is a hybrid technical and commercial role. It is commercial in the sense that you will be required to own and drive growth in your assigned customers and use cases through leading your customers' stakeholders, owning executive relationships and creating and driving plans and strategies for Databricks colleagues to execute upon. This is in parallel to being technical, with expectations being that you become at least Level 200 across all Databricks products/workloads and that you become the Use Case-specific technical lead post Technical Win.

You will bring strong executive relationship management skills and high levels of technical credibility to effectively engage and communicate at all levels with an organization, in particular with a track record of building strong relationships with the customers' executives and C-suite, elevating the conversation, and helping them realize the value of Databricks. You will report directly to a Director, Field Engineering, as part of your Business Unit's Technical GM organization.

You will play a key role in establishing the fundamental assets and best practices within the DSA team, mentoring other DSAs and wider account team members within your region, helping them develop personally, professionally and to further their careers.

The impact you will have:

• Engage with the Solutions Architect to understand the full Use Case Demand Plan for prioritized customers.
• Own the Post-Technical Win technical account strategy and investment plan for the majority of Databricks Use Cases within our most strategic accounts.
• Be the accountable technical leader assigned to specific Use Cases and customer(s) across multiple selling teams and internal stakeholders, creating certainty from uncertainty/ambiguity and driving onboarding, enablement, success, go-live and healthy consumption of the workloads where the customer has made the decision to consume Databricks.
• Be the first point of contact for any technical issues or questions related to production/go live status of agreed upon Use Cases within an account, oftentimes services multiple use cases within the largest and most complex organizations.
• Leverage both Shared Services of User Education, Onboarding/Technical Services and Support resources, along with escalating to Level 400/500 technical experts (Specialist Solution Architects and Product Specialists) to execute on the right tasks that are beyond your scope of activities or expertise.
• Create, own and execute a PoV as to how key use cases can be accelerated into production, bringing EM/PM in to prepare Professional Services proposals.
• Navigate Databricks Product and Engineering teams for New Product Innovations, Private Previews and Upgrade needs (DBR, E2 and Unity Catalog).
• Build and maintain an executive level as well as a detailed programme level success plan that covers all activities of Customer, PS, Partner, SSA, Product Specialist, SA to cover the below workstreams:
• Key use cases moving from 'win' to production
• Enablement / user growth plan
• Product adoption (strategy and activities to increase adoption of LH vision)
• Organic needs for current investment Eg. Cloud Cost control, Tuning & Optimization
• Executive and operational governance
• Proactively provide internal and external updates - KPI reporting on the status of consumption and customer health, covering investment status, key risks, product adoption and use case progression - to your Technical GM
• Development of reusable and scalable assets and mentorship of junior team members to establish the DSA team

What we look for:

• 8+ years in a customer-facing pre-sales, technical architecture, customer success, or consulting role
• Experience understanding architecture related distributed data systems, specifically within one of the following:
• Data Engineering technologies (e.g. Spark, Hadoop, Kafka)
• Data Warehousing (e.g. SQL, OLTP/OLAP/DSS)
• Data Science and Machine Learning technologies (e.g. pandas, scikit-learn, HPO)
• Comfortable managing multiple projects at once, and engaging a virtual team of subject matter experts to address any onboarding or technical challenges outside of your remit or bandwidth.
• Influencing and leading teams - especially without having direct reporting line responsibility for individuals within account and leadership teams, both internally and externally
• Executive Stakeholder management - experience in effectively engaging and influencing a variety of audiences (technical, non technical) at all levels of an organization with particular success in building and maintaing strong CxO level relationship
• Executive escalation management - experience in resolving complex and critical escalation with senior customer and internal executives
• Strategic Management Consulting - experience of conducting open-ended discovery workshops, creating strategic roadmaps, conducting business analysis and managing delivery of complex programmes/projects
• Building and steering to a value case - business value consulting and realization
• Quota ownership, achievement and track record of great performance against objective target
• Proficient in both Korean and English (Native level Korean and Business level English) verbally and in writing

FEQ227R161

As a Partner Solutions Architect, you will work with Databricks' Consulting and System Integrator (C&SI) partners, teammates, and with the technical and sales team members who work directly with our customers. You will develop 'technical champions' within our top C&SI Partners, providing enablement on technical matters related to the Databricks product. Working with our partners, you will help our customers to achieve tangible data-driven outcomes through the use of our Databricks Data Intelligence Platform, helping data teams complete projects and integrate our platform into their enterprise Ecosystem. As a member of our team, you will exercise and develop expertise in those areas, using open-source projects such as Apache Spark™, MLflow, and Delta Lake; and major public cloud infrastructure and services. You will use this expertise to become a trusted advisor to C&SI partners. You will report to the AVP, Professional Services of APJ.

The impact you will have:

• Provide partners with the level of enablement they need to assist their clients in evaluating and adopting Databricks including hands-on Apache Spark™ programming and integration with the wider cloud ecosystem
• Engage with the partner technical community by leading workshops, seminars, and meet-ups
• You will be a Big Data Analytics expert on aspects of architecture and design and will share this with our partner network
• Show expertise by producing creative technical solutions and blog post

What we look for:

• 5+ years of pre-sales or post-sales experience working with external clients or partners across a variety of industry markets
• Understanding of customer-facing pre-sales or consulting role with a core strength in either data engineering or data science
• Experience demonstrating technical concepts, including presenting and whiteboarding
• Experience developing architectures within a public cloud (AWS, Azure, or GCP)
• Coding experience in SQL, Python, Scala, or Java
• Expertise in at least one of the following:
  • Data Engineering technologies (Ex: Apache Spark™, Hadoop, Kafka)
  • Data Warehousing (Ex: SQL, OLTP/OLAP/DSS)
  • Data Science and Machine Learning technologies (Ex: pandas, scikit-learn, HPO)
• Bachelor's degree in Computer Science, Information Systems, Engineering, or equivalent experience through work experience
• Native-level fluency in Korean and professional working proficiency in English (both written and verbal)

우리 팀(프로젝트)을 소개합니다. 

Experience Engineering Dept. 는 Krafton 게임의 유저들에게 웹 환경에서 새로운 경험을 줄 수 있도록 프로덕트와 서비스를 개발하는 조직입니다.
담당하는 프로젝트 KCN(KRAFTON Creator Network) 은 크래프톤의 게임 IP와 글로벌 콘텐츠 크리에이터를 연결하는 전사 통합 크리에이터 마케팅 플랫폼입니다.

KCN 백엔드 팀은 이 플랫폼의 서버 사이드를 전담하며, 마이크로서비스 기반의 백엔드 시스템을 설계·구축·운영합니다.
주요 기술 스택은 Kotlin / Spring Boot 3.x, MongoDB, Redis, AWS (S3, SES, SQS, EKS) 이며, Kafka 기반 이벤트 드리븐 아키텍처와 Kubernetes 환경에서 서비스를 운영합니다. 또한 AI 기술을 적극 활용하여 개발 생산성을 높이고, 유저 경험을 혁신하는 서비스를 만들어갑니다.

2025년 서비스 오픈 이후 빠른 속도로 기능을 확장하고 있으며, 2026년에는 신규 게임 IP 연동 확대, 캠페인 미션 시스템, 인앱 서포터 대시보드 고도화, 중국 소셜 플랫폼 연동 등 다양한 과제들이 예정되어 있습니다.

우리 팀과 함께할 미션을 소개합니다.

B/E

• Spring Boot, Kotlin 기반 MSA 아키텍처로 서비스를 개발합니다.
• Kubernetes 환경에서 CI/CD 파이프라인을 구축하고 서비스를 운영합니다.
• 글로벌 서비스의 대용량 트래픽을 처리하며 다양한 기술적 문제를 해결합니다. 
• AI/LLM을 적극 활용하여 개발 생산성을 높이고 있습니다.

이런 경험을 가진 분과 함께 성장하고 싶습니다! (필수요건)

• 7년 이상의 백엔드 서비스 개발 및 운영 경험 
• Java 또는 Kotlin 기반 Spring Boot 환경에서 서비스 개발 경험
• MSA(Microservice Architecture) 기반 서비스 설계 및 운영 경험
• RDBMS 또는 NoSQL 기반 데이터 모델링 및 성능 최적화 경험
• 대규모 트래픽 환경에서의 성능 개선 및 장애 대응 경험
• Kubernetes 또는 컨테이너 기반 환경에서의 서비스 운영 경험 
• 비동기 처리 또는 이벤트 기반 아키텍처(Kafka, 메시지 큐 등) 활용 경험
• CI/CD 파이프라인을 활용한 서비스 배포 및 운영 경험
• 문제 해결 능력과 서비스 품질 개선을 위한 지속적인 기술 학습 역량

이런 경험들이 있다면 저희가 찾는 그 분입니다! (우대요건)

• 공통
  • 영어 사용 능력 
  • AI/LLM 서비스 활용 경험 (프롬프트 엔지니어링, AI 코딩 어시스턴트 등)
  • 새로운 AI 기술 트렌드에 대한 관심과 빠른 적용 능력
• B/E
  • Java/Kotlin, Spring Boot, JPA, RDBMS, NOSQL, Redis, MSA, K8S, Docker 사용 경험
  • Hexagonal Architecture(Ports and Adapters) 기반 설계 및 개발 경험
  • 외부 3rd-party API 연동 경험
  • LLM API 연동 경험 (OpenAI, Claude, Vertex AI 등)
  • RAG, Vector DB 등 AI 인프라 구축 경험
  • AWS 클라우드 서비스 활용 경험 (S3, SES, SQS, EKS 등)
  • MongoDB 등 NoSQL 데이터베이스 실무 경험
  • 모니터링/옵저버빌리티 도구 활용 경험 (Datadog 등)
  • 글로벌 서비스 또는 다국어/다지역 환경 개발 경험

크래프톤의 도전에 함께 하기 위해 아래의 전형 과정이 필요합니다.

• 서류 전형 > 전화 인터뷰 (Phone Interview) > 직무 테스트 (Pre-Test) > 실무 면접 (Technical Fit Interview) > 최종 면접 (Culture Fit Interview) > 합격 및 입사
• 상시채용으로 우수 인재 채용 시 조기에 마감될 수 있습니다.
• 전형별 합격자에 대해 지원서에 등록하신 이메일 혹은 유선으로 개별 안내 드립니다.
• 전화 인터뷰의 경우, 필수 전형이 아닌 필요에 따라 진행되는 선택 전형임을 사전 안내 드립니다. 이에 대한 상세 내용은 개별 안내 드립니다.
• 필요 시 면접은 추가될 수 있으며, 이에 대한 상세 내용은 개별 안내 드립니다. 

필요 서류를 확인해주세요!

• 입사지원서 (자유 양식), 자기소개서, 경력기술서
• 신입일 경우 자기소개서를, 경력일 경우 경력기술서를 중심으로 기술해 주시기 바랍니다.
• 포트폴리오 첨부 시, 하단 안내 사항을 확인해 주시기 바랍니다. 
  

근무지

• 역삼 센터필드 
  

고용형태 

• 계약직 (6개월, 정규직 전환 비대상)