Distribution côte à côte
Software Engineer
$191,125
médiane · par an, USD annualisé
- Divulgation
- 44.1%
- Postes en ligne
- 15,329
Web3
$250,000
médiane · par an, USD annualisé
- Divulgation
- 5%
- Postes en ligne
- 60
Les emplois les mieux payés
Senior Software Engineer, Growth
Intermediate Backend Software Engineer
Lead Software Engineer (Backend)
Staff Software Engineer (Backend)
Senior Software Engineer, Machine Learning (Audio)
Software Engineer - Solana
Software Engineer - Stellar
Software Engineer - EVM
Software Engineer - Compliance
Senior Staff+ Software Engineer, Node Infra
Principales entreprises qui recrutent
| Entreprise | Médiane | Postes |
|---|---|---|
Anduril Industries
|
$222,000 | 298 |
OpenAI
|
$309,000 | 113 |
Speechify
|
$170,000 | 103 |
Databricks
|
$214,700 | 98 |
Roblox
|
$269,270 | 83 |
Applied Intuition
|
$180,000 | 83 |
Palantir
|
$167,500 | 74 |
SpaceX
|
$137,500 | 66 |
Principales entreprises qui recrutent
| Entreprise | Médiane | Postes |
|---|---|---|
Robinhood
|
$201,752 | 2 |
DriveWealth
|
$295,000 | 1 |
Mesh
|
$175,000 | 1 |
Salaire Software Engineer par lieu
| Lieu | Médiane | Postes |
|---|---|---|
| San Francisco | $225,000 | 1,399 |
| Sydney | $224,060 | 8 |
| New York | $213,000 | 1,159 |
| Seattle | $212,500 | 419 |
| Austin | $197,000 | 137 |
| Boston | $186,050 | 227 |
| Los Angeles | $182,500 | 164 |
| Bangalore | $181,219 | 4 |
| Chicago | $179,250 | 138 |
| Atlanta | $172,750 | 57 |
Salaire Web3 par lieu
| Lieu | Médiane | Postes |
|---|---|---|
| New York | $250,000 | 3 |
Software Engineer vs Web3 : lequel paie le plus ?
La médiane pour Software Engineer est de $191,125 par an (généralement $152,900–$225,000), contre $250,000 pour Web3 ($201,752–$272,500). Cela place Web3 environ 31% devant à la médiane.
Les deux chiffres sont calculés en direct à partir des annonces actives sur JobsRadar et normalisés en USD annualisé, de sorte que Software Engineer et Web3 sont comparés à conditions égales, quelle que soit la devise dans laquelle chaque poste a été initialement publié. Seuls les postes qui publient une fourchette de salaire alimentent les médianes ; les chiffres se rafraîchissent toutes les quelques heures à mesure que de nouveaux postes paraissent et que les anciens se ferment, cette comparaison reflète donc le marché actuel plutôt qu’une enquête figée. Utilisez-la comme un repère indicatif pour peser une voie par rapport à l’autre.