$135,750
médiane · par an, USD annualisé
$157,500
médiane · par an, USD annualisé
Senior Staff+ Software Engineer, Node Infra
Senior Staff+ Software Engineer, Node Infra
Senior Software Engineer (Node), JavaScript SDK
Senior Software Engineer (Node), JavaScript SDK
Senior Software Engineer, Backend (TypeScript / Node.js APIs)
☄️ Lead Software Engineer (Node.js) ☄️
Staff Software Engineer – Backend (Typescript / .Nodejs / AWS )
Staff Software Engineer – Backend (Typescript / .Nodejs / AWS )
Senior Software Engineer, TypeScript / Node.js
Senior Software Engineer, TypeScript / Node.js
Polyglot Engineer (JS/Python/Go)
Polyglot Engineer (JS/Python/Go)
Senior Python Engineer - AI Coding Agent Evaluation (Freelance)
Senior Python Engineer - AI Coding Agent Evaluation (Freelance)
Senior Python Engineer - AI Coding Agent Evaluation (Freelance)
Senior Python Engineer - AI Coding Agent Evaluation (Freelance)
Senior Python Engineer - AI Coding Agent Evaluation (Freelance)
Senior Python Engineer - AI Coding Agent Evaluation (Freelance)
Senior Python Engineer - AI Coding Agent Evaluation (Freelance)
Senior Python Engineer - AI Coding Agent Evaluation (Freelance)
| Entreprise | Médiane | Postes |
|---|---|---|
| RH RVO Health | $136,500 | 4 |
Anthropic
|
$495,066 | 2 |
Sentry
|
$206,644 | 2 |
Varicent
|
$140,000 | 2 |
Silver.dev
|
$106,500 | 2 |
Salonkee
|
$90,792 | 2 |
Edlink
|
$185,000 | 1 |
Mat3ra
|
$150,000 | 1 |
| Entreprise | Médiane | Postes |
|---|---|---|
Mindrift
|
$93,600 | 105 |
Captivation Software
|
$200,000 | 34 |
Silver.dev
|
$76,500 | 4 |
Bloomreach
|
$56,441 | 4 |
| DR DRW | $187,500 | 3 |
Nearform
|
$180,000 | 3 |
| YL YLD | $773,411 | 2 |
Swayable
|
$212,500 | 2 |
La médiane pour Node.js est de $135,750 par an (généralement $100,250–$171,216), contre $157,500 pour Python ($93,600–$200,000). Cela place Python environ 16% devant à la médiane.
Les deux chiffres sont calculés en direct à partir des annonces actives sur JobsRadar et normalisés en USD annualisé, de sorte que Node.js et Python sont comparés à conditions égales, quelle que soit la devise dans laquelle chaque poste a été initialement publié. Seuls les postes qui publient une fourchette de salaire alimentent les médianes ; les chiffres se rafraîchissent toutes les quelques heures à mesure que de nouveaux postes paraissent et que les anciens se ferment, cette comparaison reflète donc le marché actuel plutôt qu’une enquête figée. Utilisez-la comme un repère indicatif pour peser une voie par rapport à l’autre.