Salaire médian
$112,500
par an · USD annualisé
Fourchette typique
$90k – $134.3k
25e–75e percentile
Divulguent la rémunération
21.9%
239 sur 1,089 postes
Postes en ligne
1,089
ouverts en ce moment
Tendance des salaires
médiane · USD annualiséDistribution des salaires
USD annualisé · postes divulguésLes emplois les mieux payés
Business System Analyst Lead, Opportunity Acceleration
Senior Business Systems Analyst, Finance Systems
Senior Business Systems Analyst, Finance Systems (Assets & Lease Management)
Workday Business Systems Analyst, People Systems
Staff Business Analyst, PlayStation Store
Business Analyst + Quality Assurance (ICI Impact)
Business Analyst + Quality Assurance (ICI Impact)
Business Analyst + Quality Assurance (ICI Impact)
Principales entreprises qui recrutent
| Entreprise | Médiane | Postes |
|---|---|---|
Accenture Federal Services
|
$126,650 | 19 |
Whoop
|
$140,000 | 6 |
|
Anthropic
|
$253,750 | 4 |
|
Exadel
|
$161,500 | 4 |
Penumbrainc
|
$143,000 | 4 |
Esri
|
$111,280 | 4 |
Focus Financial Partners
|
$102,500 | 4 |
DMC Engineering - Campus Recruiting
|
$96,500 | 4 |
Voir tous les postes Business Analyst
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Combien paient les postes Business Analyst ?
Le salaire médian pour les postes Business Analyst est de $112,500 par an. La plupart des rémunérations se situent entre $90,000 (25e percentile) et $134,250 (75e percentile), avec la fourchette plus large du 10e au 90e percentile allant de $68,750 à $160,000.
Ces chiffres sont calculés en direct à partir de 1,089 postes Business Analyst actifs sur JobsRadar, dont 239 (21.9%) publient une fourchette de salaire. Les rémunérations sont normalisées en USD annualisé pour comparer les postes à conditions égales ; les postes les mieux payés listés ci-dessus affichent leur devise d’origine. Les chiffres se rafraîchissent toutes les quelques heures à mesure que de nouveaux postes sont publiés et que les anciens se ferment.
Parmi les employeurs qui recrutent actuellement des postes Business Analyst bien payés figurent Anthropic, PlayStation Global, Exadel and Exadel Inc (Website).
La transparence salariale varie selon l’employeur et la région, la part de divulgation ci-dessus ne reflète donc que les postes qui publient leur rémunération — pas tous les postes ouverts. Utilisez-la comme un repère indicatif plutôt que comme une offre exacte.