Salario medio
$147,500
por año · USD anualizado
Rango típico
$125k – $185.9k
percentil 25–75
Revelan el salario
14.6%
47 de 322 puestos
Puestos activos
322
abiertos ahora mismo
Tendencia salarial
mediana · USD anualizadoDistribución salarial
USD anualizado · puestos con salario declaradoEmpleos mejor pagados
Polyglot Engineer (JS/Python/Go)
Polyglot Engineer (JS/Python/Go)
Software Engineer, Developer Experience (Go Lead)
Senior Principal Software Engineer (Go)
Senior Backend Engineer, Analytics Instrumentation (Golang)
Go to Market Engineer
Senior Software Engineer (GO)
Backend Software Engineer (C++, Go)
Principales empresas que contratan
| Empresa | Mediana | Puestos |
|---|---|---|
|
talentpluto
|
$145,000 | 10 |
Bloomreach
|
$56,441 | 4 |
| RH RVO Health | $134,325 | 3 |
| YL YLD | $773,411 | 2 |
PrizePicks
|
$180,000 | 2 |
| AI Apollo.io | $155,000 | 2 |
Certik
|
$141,000 | 2 |
|
Notion
|
$325,500 | 1 |
Salario de Go (Golang) por ubicación
| Ubicación | Mediana | Puestos |
|---|---|---|
| New York | $170,000 | 4 |
| San Francisco | $150,000 | 7 |
| Denver | $134,325 | 4 |
Ver todos los puestos de Go (Golang)
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¿Cuánto pagan los puestos de Go (Golang)?
El salario medio de los puestos de Go (Golang) es de $147,500 por año. La mayoría de los salarios se sitúan entre $125,000 (percentil 25) y $185,900 (percentil 75), con la banda más amplia del percentil 10 al 90 yendo de $77,137 a $213,000.
Estas cifras se calculan en vivo a partir de 322 puestos de Go (Golang) activos en JobsRadar, de los cuales 47 (14.6%) publican un rango salarial. El salario se normaliza a USD anualizado para poder comparar los puestos en igualdad de condiciones; los puestos mejor pagados listados arriba muestran su moneda original publicada. Las cifras se actualizan cada pocas horas a medida que se publican nuevos puestos y se cierran los antiguos.
Entre las empresas que actualmente contratan puestos de Go (Golang) bien pagados están YLD, Notion, Clarity Innovations and GitLab.
La transparencia salarial varía según el empleador y la región, así que la proporción de divulgación anterior refleja solo los puestos que publican el salario — no todas las vacantes abiertas. Úsalo como referencia orientativa, no como una oferta exacta.