React Gehälter in New York.
Was React Stellen in New York zahlen, aus aktiven Anzeigen auf JobsRadar.
Mit einer anderen vergleichenMediangehalt
$200,000
pro Jahr · annualisierter USD
Übliche Spanne
$175k – $210k
25.–75. Perzentil
Legen Vergütung offen
69.2%
9 von 13 Stellen
Aktive Stellen
13
gerade offen
Gehaltstrend
Median · annualisierter USDGehaltsverteilung
annualisierter USD · offengelegte StellenBestbezahlte Jobs
Senior Staff React Native Engineer ($500k - 1.5m salary)
Staff React Native Engineer ($300k - 500k salary)
Principal React Engineer, New York
Lead UI Engineer (React), New York
Senior React Native Engineer - Consumer
📱 App Infrastructure (React Native) Engineer
Staff Software Engineer, React/TypeScript — Medical Imaging
Software Engineer - Web Application, Front-end (Javascript/React)
Top-Unternehmen, die einstellen
| Unternehmen | Median | Stellen |
|---|---|---|
|
Baton Corporation Ltd
|
$700,000 | 2 |
|
Ion
|
$207,500 | 2 |
|
Posh
|
$200,000 | 1 |
|
Cleerly
|
$188,000 | 1 |
|
Virtu Financial
|
$175,000 | 1 |
| PA Partiful | $175,000 | 1 |
Rockstar Games
|
$117,700 | 1 |
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Wie viel zahlen React Stellen in New York?
Das Mediangehalt für React Stellen in New York beträgt $200,000 pro Jahr. Die meisten Vergütungen liegen zwischen $175,000 (25. Perzentil) und $210,000 (75. Perzentil), wobei die breitere Spanne vom 10. bis 90. Perzentil von $163,540 bis $520,000 reicht.
Diese Zahlen werden live aus 13 aktiven React Stellen in New York auf JobsRadar berechnet, von denen 9 (69.2%) eine Gehaltsspanne veröffentlichen. Die Vergütung wird auf annualisierten USD normalisiert, damit Stellen zu gleichen Bedingungen verglichen werden können; die oben gelisteten bestbezahlten Stellen zeigen ihre ursprünglich angegebene Währung. Die Zahlen aktualisieren sich alle paar Stunden, während neue Stellen veröffentlicht und ältere geschlossen werden.
Zu den Arbeitgebern, die derzeit gut bezahlte React Stellen in New York einstellen, gehören Baton Corporation Ltd, Ion, Posh and Partiful.
Die Gehaltstransparenz variiert je nach Arbeitgeber und Region, der Offenlegungsanteil oben spiegelt also nur Stellen wider, die ihre Vergütung veröffentlichen — nicht jede offene Position. Nutzen Sie ihn als Richtwert und nicht als exaktes Angebot.