$150,000
Median · pro Jahr, annualisierter USD
$174,687
Median · pro Jahr, annualisierter USD
Security Engineer - Azure Government
Staff Full-Stack Software Engineer (.NET & Azure)
Azure Data Engineer in St. Louis, MO
Cloud Partner Solutions Engineer (Microsoft Azure)
Staff Partner Engineer, Azure
Sr. Azure Infrastructure Engineer
Senior Full-Stack Software Engineer (Azure &.NET)
Senior Site Reliability Engineer (Azure)
Senior Azure Cloud Engineer
Senior Azure Cloud Infrastructure Engineer - Cleared
Staff Technical Architect, Product Management (AWS/Azure)
Cloud Infrastructure Architect, Okta Federal
AWS Solution Architect
AWS Solution Architect
Salesforce Solution Architect, Sales Cloud
Salesforce Solution Architect, Service Cloud Voice
Salesforce Solution Architect, Revenue Cloud
AWS Technical Architect
Cloud Architect/Technical Lead
Principal Data Cloud Architect - Apps
| Unternehmen | Median | Stellen |
|---|---|---|
LIGHTFEATHER IO LLC
|
$150,000 | 4 |
Ripple
|
$200,250 | 2 |
Accenture Federal Services
|
$143,650 | 2 |
Appvia
|
$125,669 | 2 |
|
|
$190,781 | 1 |
TOMORROW HIRE
|
$180,960 | 1 |
xAI
|
$179,000 | 1 |
Databricks
|
$178,325 | 1 |
| Unternehmen | Median | Stellen |
|---|---|---|
| CA Caylent | $208,000 | 5 |
Accenture Federal Services
|
$184,700 | 5 |
| NP NeuraFlash, Part of Accenture | $180,350 | 5 |
|
|
$218,531 | 3 |
3Cloud
|
$158,350 | 3 |
MetroStar
|
$197,000 | 2 |
Valtech
|
$182,500 | 2 |
Cloudscaler
|
$174,687 | 2 |
Der Median für Azure beträgt $150,000 pro Jahr (typischerweise $127,625–$177,663), gegenüber $174,687 für Cloud Architect ($146,950–$195,000). Das setzt Cloud Architect beim Median etwa 16% vorne.
Beide Zahlen werden live aus aktiven Anzeigen auf JobsRadar berechnet und auf annualisierten USD normalisiert, sodass Azure und Cloud Architect zu gleichen Bedingungen verglichen werden, unabhängig von der Währung, in der jede Stelle ursprünglich veröffentlicht wurde. Nur Stellen, die eine Gehaltsspanne veröffentlichen, fließen in die Mediane ein; die Zahlen aktualisieren sich alle paar Stunden, während neue Stellen erscheinen und ältere geschlossen werden, dieser Vergleich spiegelt also den Markt von jetzt wider und keine feste Umfrage. Nutzen Sie ihn als Richtwert, wenn Sie einen Weg gegen den anderen abwägen.