Mediangehalt
$99,600
pro Jahr · annualisierter USD
Übliche Spanne
$74.5k – $117k
25.–75. Perzentil
Legen Vergütung offen
43.2%
19 von 44 Stellen
Aktive Stellen
44
gerade offen
Associé(e) de recherche clinique (ARC) principal(e) / Senior Clinical Research Associate, Sponsor Dedicated
Clinical Research Associate (Canada)
Associé(e) de recherche clinique (ARC) principal(e) / Senior Clinical Research Associate, Sponsor Dedicated
R1558503 Directeur associé, Relations clientèle, gestionnaire de projet – Appareils connectés / Client Relationship Associate Director, Connected Devices PM (Clinical Research)
Attaché de recherche clinique II, Oncologie /Clinical Research Associate II, Oncology
Associé(e) de recherche clinique (ARC) principal(e) / Senior Clinical Research Associate, Sponsor Dedicated
Attaché de recherche clinique II, Oncologie /Clinical Research Associate II, Oncology, IQVIA Biotech
Clinical Research Associate
| Unternehmen | Median | Stellen |
|---|---|---|
IQVIA
|
$122,250 | 7 |
University of British Columbia
|
$84,872 | 3 |
Exiger
|
$40,590 | 2 |
BMO
|
$110,000 | 1 |
University of Ottawa
|
$109,776 | 1 |
ICON plc
|
$100,944 | 1 |
Reach3 Insights
|
$76,731 | 1 |
STEMCELL Technologies
|
$72,200 | 1 |
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Das Mediangehalt für Biotech Research Stellen in Canada beträgt $99,600 pro Jahr. Die meisten Vergütungen liegen zwischen $74,465 (25. Perzentil) und $117,025 (75. Perzentil), wobei die breitere Spanne vom 10. bis 90. Perzentil von $49,908 bis $127,610 reicht.
Diese Zahlen werden live aus 44 aktiven Biotech Research Stellen in Canada auf JobsRadar berechnet, von denen 19 (43.2%) eine Gehaltsspanne veröffentlichen. Die Vergütung wird auf annualisierten USD normalisiert, damit Stellen zu gleichen Bedingungen verglichen werden können; die oben gelisteten bestbezahlten Stellen zeigen ihre ursprünglich angegebene Währung. Die Zahlen aktualisieren sich alle paar Stunden, während neue Stellen veröffentlicht und ältere geschlossen werden.
Zu den Arbeitgebern, die derzeit gut bezahlte Biotech Research Stellen in Canada einstellen, gehören IQVIA and ICON plc.
Die Gehaltstransparenz variiert je nach Arbeitgeber und Region, der Offenlegungsanteil oben spiegelt also nur Stellen wider, die ihre Vergütung veröffentlichen — nicht jede offene Position. Nutzen Sie ihn als Richtwert und nicht als exaktes Angebot.