Salário mediano
$14.85/h
por hora · USD
Faixa típica
$10.75/h – $17.17/h
percentil 25–75
Divulgando salário
53.8%
43 de 80 funções
Vagas ativas
80
abertas agora
Este trabalho é pago por hora, portanto os valores acima são taxas horárias, não um salário anual.
A tendência se forma conforme novos registros salariais se acumulam — volte em breve.
Breakfast Comp Food Server
Evening Comp Food Server
Food Server
Food Service Worker- Server
Server - Albero Italian Restaurant - Part-Time
Server at Japanese Restaurant in Palo Alto
Restaurant Server
Seasonal Hourly Restaurant Server - The Rec Room Brentwood
| Empresa | Mediana | Funções |
|---|---|---|
Pyramid Global Hospitality
|
$22,838 | 10 |
Atrium Hospitality
|
$21,580 | 6 |
Bupa
|
$36,276 | 4 |
Stonebridge Companies
|
$32,240 | 4 |
MGM Resorts
|
$23,011 | 4 |
PGA TOUR
|
$14,040 | 3 |
HRI Hospitality
|
$44,065 | 2 |
| DL Discovery Land Company | $49,920 | 1 |
Ver todas as vagas de Server
Explore as vagas ativas, ou salve esta busca e seja alertado no momento em que uma nova for publicada.
O salário mediano para vagas de Server Part-time é $14.85/h por ano. A maior parte dos salários fica entre $10.75/h (percentil 25) e $17.17/h (percentil 75), com a faixa mais ampla do percentil 10–90 indo de $8.13/h a $19.05/h.
Estes números são calculados ao vivo a partir de 80 vagas de Server Part-time ativas na JobsRadar, das quais 43 (53.8%) divulgam uma faixa salarial. O salário é normalizado para USD anualizado para que as vagas possam ser comparadas em igualdade de condições; as vagas mais bem pagas listadas acima mostram a moeda original do anúncio. Os números são atualizados a cada poucas horas conforme novas vagas são publicadas e as antigas são encerradas.
Empresas que atualmente contratam vagas de Server Part-time bem pagas incluem HRI Hospitality, Discovery Land Company, Riverside Health System and Pyramid Global Hospitality.
A transparência salarial varia por empregador e região, então a parcela que divulga acima reflete apenas as vagas que publicam salário — não todas as vagas abertas. Use-a como referência direcional, e não como uma oferta exata.