Salário mediano
$107,350
por ano · anualizado em USD
Faixa típica
$78.3k – $134.1k
percentil 25–75
Divulgando salário
35.5%
297 de 837 funções
Vagas ativas
837
abertas agora
Senior Manager, Quality Assurance
Senior Manager / Associate Director, Clinical Quality Assurance
Engineering Manager, QA
Software Quality Assurance Manager 2
Sr. Quality Manager - Process Assurance
Sr. Quality Manager - Design Assurance
Senior Manager Quality Assurance, Drug Product (Filling)
Senior Manager Quality Assurance, Medical Device (Sustaining)
| Empresa | Mediana | Funções |
|---|---|---|
Regeneron
|
$96,429 | 21 |
Cardinal Health
|
$92,425 | 11 |
Abbott
|
$130,000 | 7 |
Cumming Group
|
$117,833 | 6 |
Novartis
|
$99,236 | 6 |
| AB AbCellera | $65,411 | 6 |
GDIT
|
$144,762 | 5 |
Gilead Sciences
|
$142,155 | 5 |
| Local | Mediana | Funções |
|---|---|---|
| San Francisco | $139,490 | 4 |
| New York | $124,331 | 10 |
| Toronto | $117,038 | 3 |
| Los Angeles | $110,000 | 4 |
| Chicago | $85,250 | 6 |
Ver todas as vagas de Quality Assurance
Explore as vagas ativas, ou salve esta busca e seja alertado no momento em que uma nova for publicada.
O salário mediano para vagas de Quality Assurance é $107,350 por ano. A maior parte dos salários fica entre $78,260 (percentil 25) e $134,100 (percentil 75), com a faixa mais ampla do percentil 10–90 indo de $58,516 a $157,350.
Estes números são calculados ao vivo a partir de 837 vagas de Quality Assurance ativas na JobsRadar, das quais 297 (35.5%) divulgam uma faixa salarial. O salário é normalizado para USD anualizado para que as vagas possam ser comparadas em igualdade de condições; as vagas mais bem pagas listadas acima mostram a moeda original do anúncio. Os números são atualizados a cada poucas horas conforme novas vagas são publicadas e as antigas são encerradas.
Empresas que atualmente contratam vagas de Quality Assurance bem pagas incluem Keenova, Beam Therapeutics, Scribe and Northrop Grumman.
A transparência salarial varia por empregador e região, então a parcela que divulga acima reflete apenas as vagas que publicam salário — não todas as vagas abertas. Use-a como referência direcional, e não como uma oferta exata.