Salários de Recruiter em Denver.
Quanto pagam as vagas de Recruiter em Denver, a partir de vagas ativas na JobsRadar.
Comparar com outraSalário mediano
$104,000
por ano · anualizado em USD
Faixa típica
$80k – $150.6k
percentil 25–75
Divulgando salário
85.7%
12 de 14 funções
Vagas ativas
14
abertas agora
Tendência salarial
mediana · anualizado em USDDistribuição salarial
anualizado em USD · funções que divulgamVagas mais bem pagas
Lead Recruiter (GTM)
Technical Recruiter
Recruiter (GTM)
Recruiter
Manufacturing Recruiter (Contract)
Recruiter (Contract Role)
Talent Acquisition Partner
Talent Acquisition Partner
Principais empresas contratando
| Empresa | Mediana | Funções |
|---|---|---|
|
Clearway Energy
|
$80,000 | 3 |
|
Candid Health
|
$161,250 | 2 |
|
Zip
|
$157,500 | 1 |
|
Rowan Digital Infrastructure
|
$137,500 | 1 |
|
Crusoe
|
$114,400 | 1 |
|
House Buyers of America
|
$93,600 | 1 |
Quindar
|
$80,000 | 1 |
BKF
|
$72,800 | 1 |
Ver todas as vagas de Recruiter
Explore as vagas ativas, ou salve esta busca e seja alertado no momento em que uma nova for publicada.
Quanto pagam vagas de Recruiter em Denver?
O salário mediano para vagas de Recruiter em Denver é $104,000 por ano. A maior parte dos salários fica entre $80,000 (percentil 25) e $150,625 (percentil 75), com a faixa mais ampla do percentil 10–90 indo de $72,520 a $158,500.
Estes números são calculados ao vivo a partir de 14 vagas de Recruiter em Denver ativas na JobsRadar, das quais 12 (85.7%) divulgam uma faixa salarial. O salário é normalizado para USD anualizado para que as vagas possam ser comparadas em igualdade de condições; as vagas mais bem pagas listadas acima mostram a moeda original do anúncio. Os números são atualizados a cada poucas horas conforme novas vagas são publicadas e as antigas são encerradas.
Empresas que atualmente contratam vagas de Recruiter em Denver bem pagas incluem Candid Health, Zip, Rowan Digital Infrastructure and Crusoe.
A transparência salarial varia por empregador e região, então a parcela que divulga acima reflete apenas as vagas que publicam salário — não todas as vagas abertas. Use-a como referência direcional, e não como uma oferta exata.