Salários de QA Engineer em Austin.
Quanto pagam as vagas de QA Engineer em Austin, a partir de vagas ativas na JobsRadar.
Comparar com outraSalário mediano
$155,000
por ano · anualizado em USD
Faixa típica
$140k – $219k
percentil 25–75
Divulgando salário
17.9%
7 de 39 funções
Vagas ativas
39
abertas agora
Tendência salarial
mediana · anualizado em USDDistribuição salarial
anualizado em USD · funções que divulgamVagas mais bem pagas
Senior/Staff Design for Test Engineer
Principal Software Engineer: Distributed Systems (Config, Test, & Deployment)
QA Engineer, Capacity Delivery
Platform Engineer, Test
R&D Test Engineer, Senior
Staff Metrology & Optical Test Engineer
R&D Test Engineer
Principais empresas contratando
| Empresa | Mediana | Funções |
|---|---|---|
|
9 Mothers
|
$113,750 | 2 |
|
OLIX
|
$321,000 | 1 |
|
Cloudflare
|
$259,000 | 1 |
|
Fluidstack
|
$179,000 | 1 |
|
inKind
|
$155,000 | 1 |
|
Magic Leap
|
$147,500 | 1 |
Ver todas as vagas de QA Engineer
Explore as vagas ativas, ou salve esta busca e seja alertado no momento em que uma nova for publicada.
Quanto pagam vagas de QA Engineer em Austin?
O salário mediano para vagas de QA Engineer em Austin é $155,000 por ano. A maior parte dos salários fica entre $140,000 (percentil 25) e $219,000 (percentil 75), com a faixa mais ampla do percentil 10–90 indo de $117,500 a $283,800.
Estes números são calculados ao vivo a partir de 39 vagas de QA Engineer em Austin ativas na JobsRadar, das quais 7 (17.9%) divulgam uma faixa salarial. O salário é normalizado para USD anualizado para que as vagas possam ser comparadas em igualdade de condições; as vagas mais bem pagas listadas acima mostram a moeda original do anúncio. Os números são atualizados a cada poucas horas conforme novas vagas são publicadas e as antigas são encerradas.
Empresas que atualmente contratam vagas de QA Engineer em Austin bem pagas incluem OLIX, Cloudflare, Fluidstack and inKind.
A transparência salarial varia por empregador e região, então a parcela que divulga acima reflete apenas as vagas que publicam salário — não todas as vagas abertas. Use-a como referência direcional, e não como uma oferta exata.