Salaire médian
$19.00/h
par heure · USD
Fourchette typique
$17.75/h – $20.75/h
25e–75e percentile
Divulguent la rémunération
30.1%
25 sur 83 postes
Postes en ligne
83
ouverts en ce moment
Ce travail est payé à l'heure : les chiffres ci-dessus sont des taux horaires, pas un salaire annuel.
La tendance se construit à mesure que de nouveaux instantanés de salaire s’accumulent — revenez bientôt.
Remote Registered Dietitian or CNS - Flexible Hours, Work from Anywhere
Urgent Care Nurse Practitioner
Pharmacy Intern
Part-Time Field Services Representative
Pharmacy Technician
Pharmacy Intern
Pharmacy Intern
Campus Ministry Associate - Rocky Mountain Region
| Entreprise | Médiane | Postes |
|---|---|---|
CVS Health
|
$45,500 | 5 |
T-Mobile
|
$37,440 | 3 |
Stio
|
$42,640 | 2 |
Global Partners
|
$37,960 | 2 |
Gordon Food Service
|
$36,400 | 2 |
| TJ TJX | $29,640 | 2 |
Berry Street
|
$176,800 | 1 |
Includedhealth
|
$114,015 | 1 |
Voir tous les postes à Wyoming
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Le salaire médian pour les postes en Part-time à Wyoming est de $19.00/h par an. La plupart des rémunérations se situent entre $17.75/h (25e percentile) et $20.75/h (75e percentile), avec la fourchette plus large du 10e au 90e percentile allant de $15.30/h à $22.83/h.
Ces chiffres sont calculés en direct à partir de 83 postes en Part-time à Wyoming actifs sur JobsRadar, dont 25 (30.1%) publient une fourchette de salaire. Les rémunérations sont normalisées en USD annualisé pour comparer les postes à conditions égales ; les postes les mieux payés listés ci-dessus affichent leur devise d’origine. Les chiffres se rafraîchissent toutes les quelques heures à mesure que de nouveaux postes sont publiés et que les anciens se ferment.
Parmi les employeurs qui recrutent actuellement des postes en Part-time à Wyoming bien payés figurent Berry Street, Includedhealth, CVS Health and Medline.
La transparence salariale varie selon l’employeur et la région, la part de divulgation ci-dessus ne reflète donc que les postes qui publient leur rémunération — pas tous les postes ouverts. Utilisez-la comme un repère indicatif plutôt que comme une offre exacte.