Salaire médian
$21.00/h
par heure · USD
Fourchette typique
$18.50/h – $23.74/h
25e–75e percentile
Divulguent la rémunération
55%
1,185 sur 2,156 postes
Postes en ligne
2,156
ouverts en ce moment
Ce travail est payé à l'heure : les chiffres ci-dessus sont des taux horaires, pas un salaire annuel.
La tendance se construit à mesure que de nouveaux instantanés de salaire s’accumulent — revenez bientôt.
Cook Full Time
Cook
In-Home Physician Full Time - Chicago, Cook County
In-Home Nurse Practitioner or Physician Assistant Full Time - Chicago, Cook County
Case Manager Registered Nurse - Field (Cook County)
Cook II - Flex AM & PM Shifts
Cook III
Substitute Pastry Cook-1
| Entreprise | Médiane | Postes |
|---|---|---|
DIG INN Chefs-In-Training
|
$36,400 | 79 |
Pyramid Global Hospitality
|
$41,600 | 69 |
| HH HHS | $37,440 | 52 |
NEXDINE Hospitality
|
$45,760 | 49 |
Erickson Senior Living
|
$39,520 | 46 |
Wegmans
|
$39,520 | 45 |
Global Partners
|
$40,487 | 35 |
|
|
$46,696 | 32 |
Voir tous les postes Cook
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Le salaire médian pour les postes Cook en Full-time est de $21.00/h par an. La plupart des rémunérations se situent entre $18.50/h (25e percentile) et $23.74/h (75e percentile), avec la fourchette plus large du 10e au 90e percentile allant de $16.50/h à $26.50/h.
Ces chiffres sont calculés en direct à partir de 2,156 postes Cook en Full-time actifs sur JobsRadar, dont 1,185 (55%) publient une fourchette de salaire. Les rémunérations sont normalisées en USD annualisé pour comparer les postes à conditions égales ; les postes les mieux payés listés ci-dessus affichent leur devise d’origine. Les chiffres se rafraîchissent toutes les quelques heures à mesure que de nouveaux postes sont publiés et que les anciens se ferment.
Parmi les employeurs qui recrutent actuellement des postes Cook en Full-time bien payés figurent Bass Pro Shops, CVS Health, Sonesta and Sutter Health.
La transparence salariale varie selon l’employeur et la région, la part de divulgation ci-dessus ne reflète donc que les postes qui publient leur rémunération — pas tous les postes ouverts. Utilisez-la comme un repère indicatif plutôt que comme une offre exacte.