$157,500
médiane · par an, USD annualisé
$220,063
médiane · par an, USD annualisé
Mobile Android Engineer
Mobile iOS Engineer
Senior Software Engineer (Mobile)
Founding Mobile Engineer (React Native)
Mobile Engineer
iOS Engineer, ChatGPT Mobile Infrastructure
Android Engineer, ChatGPT Mobile Infrastructure
Software Engineer, Mobile Web
Mobile iOS Engineer
Mobile Android Engineer
Senior Staff Backend Engineer ($500k - $1.5m salary)
Senior Staff React Native Engineer ($500k - 1.5m salary)
Senior Staff Full Stack Engineer ($500k - $1.5m salary)
Senior Staff Frontend Engineer ($500k - $1.5m salary)
Staff Software Engineer (Backend)
Senior/Staff Backend Engineer, Applied AI
Senior/Staff Full Stack Engineer, Applied AI
Research Engineer (Senior Staff+), Safeguards Labs
Staff Research Engineer, Discovery Team
Senior Staff+ Software Engineer, Node Infra
| Entreprise | Médiane | Postes |
|---|---|---|
Anduril Industries
|
$222,000 | 115 |
Databricks
|
$226,000 | 77 |
Anthropic
|
$405,000 | 57 |
Crusoe
|
$231,000 | 45 |
Grafana Labs
|
$147,923 | 45 |
Aurora Innovation
|
$231,500 | 40 |
Archer
|
$192,500 | 36 |
Okta
|
$206,000 | 34 |
| Lieu | Médiane | Postes |
|---|---|---|
| Dublin | $257,300 | 5 |
| Seattle | $250,000 | 155 |
| San Francisco | $245,000 | 625 |
| New York | $240,000 | 461 |
| Austin | $232,250 | 48 |
| Chicago | $229,500 | 43 |
| Los Angeles | $222,000 | 63 |
| Denver | $211,250 | 46 |
| Boston | $210,000 | 97 |
| London | $206,683 | 47 |
La médiane pour Mobile Engineer est de $157,500 par an (généralement $84,600–$200,000), contre $220,063 pour Staff Engineer ($188,813–$250,000). Cela place Staff Engineer environ 40% devant à la médiane.
Les deux chiffres sont calculés en direct à partir des annonces actives sur JobsRadar et normalisés en USD annualisé, de sorte que Mobile Engineer et Staff Engineer sont comparés à conditions égales, quelle que soit la devise dans laquelle chaque poste a été initialement publié. Seuls les postes qui publient une fourchette de salaire alimentent les médianes ; les chiffres se rafraîchissent toutes les quelques heures à mesure que de nouveaux postes paraissent et que les anciens se ferment, cette comparaison reflète donc le marché actuel plutôt qu’une enquête figée. Utilisez-la comme un repère indicatif pour peser une voie par rapport à l’autre.