Verteilung im direkten Vergleich
Mobile Engineer
$154,450
Median · pro Jahr, annualisierter USD
- Offenlegung
- 25.2%
- Aktive Stellen
- 1,082
Staff Engineer
$210,000
Median · pro Jahr, annualisierter USD
- Offenlegung
- 50.7%
- Aktive Stellen
- 7,605
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Top-Unternehmen, die einstellen
| Unternehmen | Median | Stellen |
|---|---|---|
Northrop Grumman
|
$210,750 | 258 |
Anduril Industries
|
$222,000 | 126 |
|
Anthropic
|
$402,500 | 96 |
Databricks
|
$226,000 | 71 |
Crusoe
|
$235,000 | 51 |
GEICO
|
$182,500 | 47 |
| AD Analog Devices | $168,305 | 44 |
General Motors
|
$236,000 | 36 |
Mobile Engineer Gehalt nach Standort
| Standort | Median | Stellen |
|---|---|---|
| Seattle | $216,250 | 10 |
| San Francisco | $211,250 | 30 |
| New York | $186,775 | 32 |
| Los Angeles | $181,650 | 4 |
| Boston | $162,125 | 10 |
| Austin | $153,000 | 5 |
| Chicago | $151,538 | 4 |
| Paris | $143,151 | 3 |
| Atlanta | $138,075 | 3 |
| Toronto | $124,591 | 13 |
Staff Engineer Gehalt nach Standort
| Standort | Median | Stellen |
|---|---|---|
| London | $274,386 | 46 |
| Seattle | $256,000 | 250 |
| San Francisco | $254,500 | 739 |
| New York | $252,500 | 539 |
| Berlin | $227,311 | 11 |
| Los Angeles | $223,000 | 98 |
| Boston | $219,375 | 93 |
| Austin | $206,675 | 101 |
| Atlanta | $206,250 | 29 |
| Denver | $205,000 | 79 |
Mobile Engineer vs Staff Engineer: welche zahlt mehr?
Der Median für Mobile Engineer beträgt $154,450 pro Jahr (typischerweise $107,500–$199,250), gegenüber $210,000 für Staff Engineer ($176,425–$245,000). Das setzt Staff Engineer beim Median etwa 36% vorne.
Beide Zahlen werden live aus aktiven Anzeigen auf JobsRadar berechnet und auf annualisierten USD normalisiert, sodass Mobile Engineer und Staff Engineer zu gleichen Bedingungen verglichen werden, unabhängig von der Währung, in der jede Stelle ursprünglich veröffentlicht wurde. Nur Stellen, die eine Gehaltsspanne veröffentlichen, fließen in die Mediane ein; die Zahlen aktualisieren sich alle paar Stunden, während neue Stellen erscheinen und ältere geschlossen werden, dieser Vergleich spiegelt also den Markt von jetzt wider und keine feste Umfrage. Nutzen Sie ihn als Richtwert, wenn Sie einen Weg gegen den anderen abwägen.