Distribution côte à côte
Frontend Engineer
$166,000
médiane · par an, USD annualisé
- Divulgation
- 31.5%
- Postes en ligne
- 1,440
Unity
$139,300
médiane · par an, USD annualisé
- Divulgation
- 12.2%
- Postes en ligne
- 41
Les emplois les mieux payés
Site Reliability Engineer - Frontend
Staff Frontend Engineer ($400k - $500k salary)
Staff / Principal Frontend Software Engineer
Principal Software Engineer, Frontend - Design Systems
Software Engineer, Frontend
Senior Software Engineer, UI
Frontend AI Principal Engineer - Cortex Code
Staff Software Engineer, Frontend
Frontend Engineer
Principal Frontend Software Engineer - Discovery UX
Les emplois les mieux payés
Principales entreprises qui recrutent
| Entreprise | Médiane | Postes |
|---|---|---|
CACI
|
$139,950 | 20 |
Booz Allen Hamilton
|
$113,700 | 14 |
Air Apps
|
$60,559 | 11 |
Leidos
|
$151,475 | 10 |
|
Roblox
|
$268,610 | 8 |
Harvey
|
$241,700 | 8 |
Sift Stack, Inc.
|
$192,500 | 8 |
GDIT
|
$146,750 | 8 |
Principales entreprises qui recrutent
| Entreprise | Médiane | Postes |
|---|---|---|
Databricks
|
$264,600 | 1 |
|
Booz Allen Hamilton
|
$162,000 | 1 |
Zynga
|
$139,300 | 1 |
The Aerospace Corporation
|
$108,200 | 1 |
|
CACI
|
$96,500 | 1 |
Salaire Frontend Engineer par lieu
| Lieu | Médiane | Postes |
|---|---|---|
| San Francisco | $205,000 | 78 |
| New York | $200,000 | 74 |
| Boston | $191,250 | 12 |
| Austin | $190,875 | 8 |
| Seattle | $185,000 | 17 |
| London | $171,448 | 6 |
| Chicago | $150,000 | 7 |
| Atlanta | $139,500 | 3 |
| Los Angeles | $134,531 | 8 |
| Denver | $127,250 | 5 |
Frontend Engineer vs Unity : lequel paie le plus ?
La médiane pour Frontend Engineer est de $166,000 par an (généralement $126,500–$205,000), contre $139,300 pour Unity ($108,200–$162,000). Cela place Frontend Engineer environ 19% devant à la médiane.
Les deux chiffres sont calculés en direct à partir des annonces actives sur JobsRadar et normalisés en USD annualisé, de sorte que Frontend Engineer et Unity sont comparés à conditions égales, quelle que soit la devise dans laquelle chaque poste a été initialement publié. Seuls les postes qui publient une fourchette de salaire alimentent les médianes ; les chiffres se rafraîchissent toutes les quelques heures à mesure que de nouveaux postes paraissent et que les anciens se ferment, cette comparaison reflète donc le marché actuel plutôt qu’une enquête figée. Utilisez-la comme un repère indicatif pour peser une voie par rapport à l’autre.