Salario medio
$155,000
por año · USD anualizado
Rango típico
$135k – $175k
percentil 25–75
Revelan el salario
56.5%
13 de 23 puestos
Puestos activos
23
abiertos ahora mismo
Tendencia salarial
mediana · USD anualizadoLa tendencia se construye a medida que se acumulan nuevas instantáneas salariales — vuelve pronto.
Distribución salarial
USD anualizado · puestos con salario declaradoEmpleos mejor pagados
Lead Platform Engineer
Infrastructure Engineer, Kubernetes
Sr. Azure Infrastructure Engineer
Senior Infrastructure Engineer, Government Systems
Platform Engineer
Software Engineer, Data Infrastructure & Acquisition - Virginia Beach, VA, USA
AI Platform Engineer - TS/SCI with CI Poly
Cloud Platform Engineer
Principales empresas que contratan
| Empresa | Mediana | Puestos |
|---|---|---|
Esri
|
$129,740 | 2 |
|
Koalafi
|
$205,000 | 1 |
|
Anduril Industries
|
$193,000 | 1 |
|
TOMORROW HIRE
|
$180,960 | 1 |
| GR GRVTY | $175,000 | 1 |
|
Chainalysis
|
$175,000 | 1 |
|
Speechify
|
$170,000 | 1 |
|
PGTEK
|
$155,000 | 1 |
Ver todos los puestos de Platform Engineer
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¿Cuánto pagan los puestos de Platform Engineer en Virginia?
El salario medio de los puestos de Platform Engineer en Virginia es de $155,000 por año. La mayoría de los salarios se sitúan entre $135,000 (percentil 25) y $175,000 (percentil 75), con la banda más amplia del percentil 10 al 90 yendo de $129,740 a $190,592.
Estas cifras se calculan en vivo a partir de 23 puestos de Platform Engineer en Virginia activos en JobsRadar, de los cuales 13 (56.5%) publican un rango salarial. El salario se normaliza a USD anualizado para poder comparar los puestos en igualdad de condiciones; los puestos mejor pagados listados arriba muestran su moneda original publicada. Las cifras se actualizan cada pocas horas a medida que se publican nuevos puestos y se cierran los antiguos.
Entre las empresas que actualmente contratan puestos de Platform Engineer en Virginia bien pagados están Koalafi, Anduril Industries, TOMORROW HIRE and Chainalysis.
La transparencia salarial varía según el empleador y la región, así que la proporción de divulgación anterior refleja solo los puestos que publican el salario — no todas las vacantes abiertas. Úsalo como referencia orientativa, no como una oferta exacta.