Salario medio
$121,536
por año · USD anualizado
Rango típico
$109.3k – $137.9k
percentil 25–75
Revelan el salario
60.5%
509 de 841 puestos
Puestos activos
841
abiertos ahora mismo
La tendencia se construye a medida que se acumulan nuevas instantáneas salariales — vuelve pronto.
Staff Psychologist
Pediatric Psychologist, Allergy
Clinical Psychologist - Autism Spectrum Disorders
Clinical Psychologist - Autism Spectrum Disorders
Contract Licensed Psychologist
Clinical Psychologist - Autism Spectrum Disorders
Clinical Psychologist - Autism Spectrum Disorders
Clinical Psychologist - Autism Spectrum Disorders
| Empresa | Mediana | Puestos |
|---|---|---|
Lifestance
|
$131,000 | 179 |
Thriveworks
|
$122,400 | 163 |
Prosper Health
|
$110,000 | 27 |
| PH Pulse Healthcare | $76,264 | 19 |
Advocate Health
|
$142,740 | 10 |
| BE BetterHelp | $106,080 | 8 |
Greenlife Healthcare Staffing
|
$125,000 | 6 |
| SO State of North Carolina | $89,129 | 6 |
Ver todos los puestos de Psychologist
Explora las ofertas activas o guarda esta búsqueda y recibe una alerta en cuanto se publique una nueva.
El salario medio de los puestos de Psychologist Full-time es de $121,536 por año. La mayoría de los salarios se sitúan entre $109,331 (percentil 25) y $137,881 (percentil 75), con la banda más amplia del percentil 10 al 90 yendo de $82,805 a $158,410.
Estas cifras se calculan en vivo a partir de 841 puestos de Psychologist Full-time activos en JobsRadar, de los cuales 509 (60.5%) publican un rango salarial. El salario se normaliza a USD anualizado para poder comparar los puestos en igualdad de condiciones; los puestos mejor pagados listados arriba muestran su moneda original publicada. Las cifras se actualizan cada pocas horas a medida que se publican nuevos puestos y se cierran los antiguos.
Entre las empresas que actualmente contratan puestos de Psychologist Full-time bien pagados están Mass General Brigham, Ann & Robert H. Lurie Children's Hospital of Chicago, Acorn Health and ICBD.
La transparencia salarial varía según el empleador y la región, así que la proporción de divulgación anterior refleja solo los puestos que publican el salario — no todas las vacantes abiertas. Úsalo como referencia orientativa, no como una oferta exacta.