Mediangehalt
$45,760
pro Jahr · annualisierter USD
Übliche Spanne
$41k – $71.8k
25.–75. Perzentil
Legen Vergütung offen
52.7%
39 von 74 Stellen
Aktive Stellen
74
gerade offen
Der Trend baut sich auf, während neue Gehaltsmomentaufnahmen hinzukommen — schauen Sie bald wieder vorbei.
Outpatient Psychiatrist (Adult or Child & Adolescent)
Part-Time PreK & Lower Elementary Math Teacher
Part Time Math Content Teacher / Instructor
Sports After School Program Educator - Morgan Hill
Emergency Credentialed Veterinary Technician (Part Time) - San Jose, CA
Emergency Veterinary Assistant (Part-Time) - San Jose, CA
Creative Writing Educator - San Jose
Robotics After School Program Educator- San Jose, CA.
| Unternehmen | Median | Stellen |
|---|---|---|
| TA Think Academy US | $44,720 | 7 |
Gopuff
|
$38,376 | 5 |
HOKALI
|
$104,000 | 3 |
Veterinary Emergency Group (VEG)
|
$81,120 | 2 |
West Valley Dance Company
|
$72,800 | 2 |
Tutor Me Education
|
$62,400 | 2 |
Mejuri
|
$46,280 | 2 |
Pacific Aviation
|
$44,200 | 2 |
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Das Mediangehalt für Part-time Stellen in San Jose beträgt $45,760 pro Jahr. Die meisten Vergütungen liegen zwischen $41,028 (25. Perzentil) und $71,760 (75. Perzentil), wobei die breitere Spanne vom 10. bis 90. Perzentil von $39,291 bis $106,080 reicht.
Diese Zahlen werden live aus 74 aktiven Part-time Stellen in San Jose auf JobsRadar berechnet, von denen 39 (52.7%) eine Gehaltsspanne veröffentlichen. Die Vergütung wird auf annualisierten USD normalisiert, damit Stellen zu gleichen Bedingungen verglichen werden können; die oben gelisteten bestbezahlten Stellen zeigen ihre ursprünglich angegebene Währung. Die Zahlen aktualisieren sich alle paar Stunden, während neue Stellen veröffentlicht und ältere geschlossen werden.
Zu den Arbeitgebern, die derzeit gut bezahlte Part-time Stellen in San Jose einstellen, gehören Lifestance, Think Academy US, HOKALI and Veterinary Emergency Group (VEG).
Die Gehaltstransparenz variiert je nach Arbeitgeber und Region, der Offenlegungsanteil oben spiegelt also nur Stellen wider, die ihre Vergütung veröffentlichen — nicht jede offene Position. Nutzen Sie ihn als Richtwert und nicht als exaktes Angebot.