Mediangehalt
$162,000
pro Jahr · annualisierter USD
Übliche Spanne
$112.5k – $162.7k
25.–75. Perzentil
Legen Vergütung offen
19.2%
56 von 291 Stellen
Aktive Stellen
291
gerade offen
Der Trend baut sich auf, während neue Gehaltsmomentaufnahmen hinzukommen — schauen Sie bald wieder vorbei.
Precision Instrumentation Control & Estimation Consultant
Consultant / Advisor
Locum Urology Consultant - Barts Health NHS Trust
Locum Geriatric Medicine Consultant -London
Locum Haematology Consultant - York
Locum Consultant Paediatric Ophthalmologist
Senior Outside Sales Consultant (1099) – Merchant Services
Senior Outside Sales Consultant (1099) – Merchant Services
| Unternehmen | Median | Stellen |
|---|---|---|
Appstar
|
$300,000 | 16 |
| PH Pulse Healthcare | $162,731 | 15 |
Sand Cherry Associates
|
$208,000 | 3 |
CCRES, Educational & Behavioral Health Services
|
$124,800 | 3 |
AG Consulting Partners, Inc.
|
$156,250 | 2 |
| CC Clariti Cloud Inc. | $100,199 | 2 |
Astera Institute
|
$416,000 | 1 |
Weekday AI
|
$249,600 | 1 |
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Das Mediangehalt für Contract Consultant Stellen beträgt $162,000 pro Jahr. Die meisten Vergütungen liegen zwischen $112,500 (25. Perzentil) und $162,731 (75. Perzentil), wobei die breitere Spanne vom 10. bis 90. Perzentil von $48,000 bis $275,877 reicht.
Diese Zahlen werden live aus 291 aktiven Contract Consultant Stellen auf JobsRadar berechnet, von denen 56 (19.2%) eine Gehaltsspanne veröffentlichen. Die Vergütung wird auf annualisierten USD normalisiert, damit Stellen zu gleichen Bedingungen verglichen werden können; die oben gelisteten bestbezahlten Stellen zeigen ihre ursprünglich angegebene Währung. Die Zahlen aktualisieren sich alle paar Stunden, während neue Stellen veröffentlicht und ältere geschlossen werden.
Zu den Arbeitgebern, die derzeit gut bezahlte Contract Consultant Stellen einstellen, gehören Astera Institute, Weekday AI, Pulse Healthcare and Appstar.
Die Gehaltstransparenz variiert je nach Arbeitgeber und Region, der Offenlegungsanteil oben spiegelt also nur Stellen wider, die ihre Vergütung veröffentlichen — nicht jede offene Position. Nutzen Sie ihn als Richtwert und nicht als exaktes Angebot.