$78,200
Median · pro Jahr, annualisierter USD
$167,500
Median · pro Jahr, annualisierter USD
Interior Project Designer: Education Studio
Interior Designer - TS/SCI
Interior Designer (TS with SCI-eligibility)
Senior Designer (Interior Design/Architecture)
Technical Interior Designer - Construction
Senior Interior Designer - Health
Project Interior Designer V
Senior Interior Designer
Lead Residential Interior Designer | Design Build Remodeling
Senior Interior Designer, K-12
Product Designer ($300k - $500k)
Product Designer, Growth
Product Designer, Safeguards
Product Designer
Staff Product Designer (Contract)
Product Designer
Product Designer, Claude Developer Platform
Product Designer, Design Systems
Principal Product Designer
Product Designer
| Unternehmen | Median | Stellen |
|---|---|---|
La-Z-Boy
|
$26,000 | 13 |
CannonDesign
|
$76,775 | 7 |
| DG DLR Group | $94,000 | 6 |
Fuku
|
$6,000 | 5 |
Rapt Studio
|
$76,250 | 4 |
Living Spaces
|
$53,924 | 4 |
| OG Onni Group | $75,000 | 3 |
| PA Parsons | $121,550 | 2 |
| Standort | Median | Stellen |
|---|---|---|
| Seattle | $105,000 | 3 |
| San Francisco | $87,500 | 4 |
| Chicago | $77,110 | 6 |
| Los Angeles | $65,000 | 3 |
| Singapore | $6,000 | 5 |
| Standort | Median | Stellen |
|---|---|---|
| San Francisco | $213,550 | 146 |
| Austin | $197,875 | 10 |
| Los Angeles | $196,000 | 13 |
| Seattle | $193,000 | 42 |
| New York | $185,500 | 187 |
| Denver | $180,500 | 19 |
| Chicago | $175,250 | 20 |
| Boston | $157,500 | 17 |
| Atlanta | $143,500 | 13 |
| London | $129,484 | 13 |
Der Median für Interior Designer beträgt $78,200 pro Jahr (typischerweise $59,619–$98,500), gegenüber $167,500 für UX Designer ($127,500–$205,000). Das setzt UX Designer beim Median etwa 114% vorne.
Beide Zahlen werden live aus aktiven Anzeigen auf JobsRadar berechnet und auf annualisierten USD normalisiert, sodass Interior Designer und UX Designer zu gleichen Bedingungen verglichen werden, unabhängig von der Währung, in der jede Stelle ursprünglich veröffentlicht wurde. Nur Stellen, die eine Gehaltsspanne veröffentlichen, fließen in die Mediane ein; die Zahlen aktualisieren sich alle paar Stunden, während neue Stellen erscheinen und ältere geschlossen werden, dieser Vergleich spiegelt also den Markt von jetzt wider und keine feste Umfrage. Nutzen Sie ihn als Richtwert, wenn Sie einen Weg gegen den anderen abwägen.