Salário mediano
$16.60/h
por hora · USD
Faixa típica
$15.00/h – $18.40/h
percentil 25–75
Divulgando salário
46.8%
52 de 111 funções
Vagas ativas
111
abertas agora
Este trabalho é pago por hora, portanto os valores acima são taxas horárias, não um salário anual.
A tendência se forma conforme novos registros salariais se acumulam — volte em breve.
Part-Time Endodontist- Roswell, New Mexico
Clinical Therapist, Bilingual (Spanish) SIGN-ON Bonus
Clinical Therapist- SIGN-ON BONUS Available
Community Support Specialist
Clinical Therapist- SIGN-ON BONUS Available
Clinical Therapist- SIGN-ON BONUS Available
Community Support Specialist
Remote Registered Dietitian or CNS - Flexible Hours, Work from Anywhere
| Empresa | Mediana | Funções |
|---|---|---|
Santa Fe Community College
|
$31,200 | 10 |
NoGigiddy
|
$44,200 | 8 |
Teambuilders
|
$250,000 | 6 |
T-Mobile
|
$39,000 | 6 |
| AU American University | $38,272 | 6 |
Scholastic
|
$35,360 | 4 |
Finni Health
|
$48,880 | 2 |
VF Corporation
|
$34,528 | 2 |
Ver todas as vagas em New Mexico
Explore as vagas ativas, ou salve esta busca e seja alertado no momento em que uma nova for publicada.
O salário mediano para vagas Part-time em New Mexico é $16.60/h por ano. A maior parte dos salários fica entre $15.00/h (percentil 25) e $18.40/h (percentil 75), com a faixa mais ampla do percentil 10–90 indo de $15.00/h a $19.50/h.
Estes números são calculados ao vivo a partir de 111 vagas Part-time em New Mexico ativas na JobsRadar, das quais 52 (46.8%) divulgam uma faixa salarial. O salário é normalizado para USD anualizado para que as vagas possam ser comparadas em igualdade de condições; as vagas mais bem pagas listadas acima mostram a moeda original do anúncio. Os números são atualizados a cada poucas horas conforme novas vagas são publicadas e as antigas são encerradas.
Empresas que atualmente contratam vagas Part-time em New Mexico bem pagas incluem Aspen Dental, Teambuilders and Berry Street.
A transparência salarial varia por empregador e região, então a parcela que divulga acima reflete apenas as vagas que publicam salário — não todas as vagas abertas. Use-a como referência direcional, e não como uma oferta exata.