Salários de Pharmacy Technician em London.
Quanto pagam as vagas de Pharmacy Technician em London, a partir de vagas ativas na JobsRadar.
Comparar com outraSalário mediano
$56,205
por ano · anualizado em USD
Faixa típica
$53.7k – $62.5k
percentil 25–75
Divulgando salário
82.6%
19 de 23 funções
Vagas ativas
23
abertas agora
Tendência salarial
mediana · anualizado em USDDistribuição salarial
anualizado em USD · funções que divulgamVagas mais bem pagas
Band 7 Pharmacy Technician (Medicines Procurement) - Kent
Locum Pharmacy Technician - Chelsea, London
Locum Band 6 Pharmacy Technician - Lincolnshire
Band 6 Clinical Trials Pharmacy Technician - South London
Band 5/6 Pharmacy Technician - ACT - Birmingham
Band 5 Pharmacy Technician - ACT - Berkshire
Band 5 Pharmacy Technician (Medicines Management) - Kent
Locum Band 5 ACT Pharmacy Technician - Chesterfield
Principais empresas contratando
| Empresa | Mediana | Funções |
|---|---|---|
| PH Pulse Healthcare | $56,946 | 16 |
Pharmacierge
|
$48,268 | 3 |
Ver todas as vagas de Pharmacy Technician
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Quanto pagam vagas de Pharmacy Technician em London?
O salário mediano para vagas de Pharmacy Technician em London é $56,205 por ano. A maior parte dos salários fica entre $53,733 (percentil 25) e $62,502 (percentil 75), com a faixa mais ampla do percentil 10–90 indo de $48,059 a $72,224.
Estes números são calculados ao vivo a partir de 23 vagas de Pharmacy Technician em London ativas na JobsRadar, das quais 19 (82.6%) divulgam uma faixa salarial. O salário é normalizado para USD anualizado para que as vagas possam ser comparadas em igualdade de condições; as vagas mais bem pagas listadas acima mostram a moeda original do anúncio. Os números são atualizados a cada poucas horas conforme novas vagas são publicadas e as antigas são encerradas.
Empresas que atualmente contratam vagas de Pharmacy Technician em London bem pagas incluem Pulse Healthcare.
A transparência salarial varia por empregador e região, então a parcela que divulga acima reflete apenas as vagas que publicam salário — não todas as vagas abertas. Use-a como referência direcional, e não como uma oferta exata.