Salário mediano
$91,335
por ano · anualizado em USD
Faixa típica
$68.4k – $142.5k
percentil 25–75
Divulgando salário
10.6%
269 de 2,546 funções
Vagas ativas
2,546
abertas agora
Strategic Account Executive - France
Senior Python Engineer - AI Coding Agent Evaluation (Freelance)
Enterprise Account Executive - DACH
Account Executive Public Sector (Ministère de l'Intérieur)
Enterprise Account Executive
Regional Sales Manager
Major Account Executive, France
Senior Named Account Executive -Digital Native
| Empresa | Mediana | Funções |
|---|---|---|
The Exploration Company
|
$68,580 | 41 |
Keller Executive Search
|
$85,473 | 20 |
HubSpot
|
$151,356 | 15 |
Reedsy
|
$50,925 | 14 |
Weekday AI
|
$228,800 | 12 |
Mindrift
|
$104,000 | 11 |
| AL Algolia | $93,993 | 11 |
Airbnb
|
$81,930 | 8 |
| Função | Mediana | Funções |
|---|---|---|
| DevOps | $144,924 | 7 |
| Customer Success | $119,256 | 59 |
| Recruiter | $119,204 | 50 |
| Sales | $115,779 | 91 |
| UX Designer | $100,706 | 4 |
| Marketing Manager | $96,340 | 16 |
| Product Manager | $95,176 | 52 |
| Software Engineer | $89,839 | 58 |
| Project Manager | $85,482 | 24 |
| Data Analyst | $84,390 | 5 |
Ver todas as vagas em France
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O salário mediano para vagas em France é $91,335 por ano. A maior parte dos salários fica entre $68,406 (percentil 25) e $142,494 (percentil 75), com a faixa mais ampla do percentil 10–90 indo de $35,544 a $209,181.
Estes números são calculados ao vivo a partir de 2,546 vagas em France ativas na JobsRadar, das quais 269 (10.6%) divulgam uma faixa salarial. O salário é normalizado para USD anualizado para que as vagas possam ser comparadas em igualdade de condições; as vagas mais bem pagas listadas acima mostram a moeda original do anúncio. Os números são atualizados a cada poucas horas conforme novas vagas são publicadas e as antigas são encerradas.
Empresas que atualmente contratam vagas em France bem pagas incluem Unframe, Mindrift, Ashby and Elastic.
A transparência salarial varia por empregador e região, então a parcela que divulga acima reflete apenas as vagas que publicam salário — não todas as vagas abertas. Use-a como referência direcional, e não como uma oferta exata.