Salários em Cologne.

Quanto pagam as vagas de todos os setores em Cologne, a partir de vagas ativas na JobsRadar.

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Salário mediano

$69,113

por ano · anualizado em USD

Faixa típica

$30.5k – $117.9k

percentil 25–75

Divulgando salário

8.1%

18 de 221 funções

Vagas ativas

221

abertas agora

Tendência salarial

mediana · anualizado em USD
Mediana ao longo do tempo ▲ +138.4%
$28,985 $69,113

Distribuição salarial

anualizado em USD · funções que divulgam
$30.5k 25º
$69.1k Mediana
$117.9k 75º
$20.8k
$162.1k
Caixa percentil 25–75 · hastes percentil 10–90 Faixa completa $20.8k – $5,000k · outliers fora do eixo

Principais empresas contratando

Empresa Mediana Funções
SoSafe $20,800 5
Mendix $142,605 3
DE DEPT® $117,937 3
voize $59,462 3
Treatwell $154,601 1
Svetness Personal Training $72,800 1
Netlight $71,915 1
SumUp $66,311 1

Vagas mais bem pagas em Cologne

Função Mediana Funções
Sales $71,915 9
Customer Success $65,688 6

Ver todas as vagas em Cologne

Explore as vagas ativas, ou salve esta busca e seja alertado no momento em que uma nova for publicada.

Quanto pagam vagas em Cologne?

O salário mediano para vagas em Cologne é $69,113 por ano. A maior parte dos salários fica entre $30,465 (percentil 25) e $117,937 (percentil 75), com a faixa mais ampla do percentil 10–90 indo de $20,800 a $162,090.

Estes números são calculados ao vivo a partir de 221 vagas em Cologne ativas na JobsRadar, das quais 18 (8.1%) divulgam uma faixa salarial. O salário é normalizado para USD anualizado para que as vagas possam ser comparadas em igualdade de condições; as vagas mais bem pagas listadas acima mostram a moeda original do anúncio. Os números são atualizados a cada poucas horas conforme novas vagas são publicadas e as antigas são encerradas.

Empresas que atualmente contratam vagas em Cologne bem pagas incluem DEPT®, Mendix, Treatwell and Svetness Personal Training.

A transparência salarial varia por empregador e região, então a parcela que divulga acima reflete apenas as vagas que publicam salário — não todas as vagas abertas. Use-a como referência direcional, e não como uma oferta exata.

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