À propos de ce poste CONDUCTOR/MECANICO chez Médicos Sin Fronteras en México A.C [Proyectos en México y Centroamérica]

Médicos Sin Fronteras en México A.C [Proyectos en México y Centroamérica] · Sur site · Honduras
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Médicos Sin Fronteras en Honduras

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MECANICO/CONDUCTOR

Para integrarse a su equipo en San Pedro Sula

 

Médicos Sin Fronteras MSF, es una organización médico-humanitaria de carácter internacional que aporta su ayuda a poblaciones en situación precaria y a víctimas de catástrofes de origen natural o humano y de conflictos armados, sin discriminación por etnia, religión o ideología política. En congruencia con los valores que guían nuestra organización en todo el mundo, la oficina de MSF México y Centroamérica está comprometida con realizar acciones que promuevan la inclusión, diversidad, equidad e igualdad en la oferta laboral y todos los procesos de reclutamiento que llevamos a cabo. Buscamos atender de igual manera a la población en general, ofreciendo igualdad de oportunidades de empleo para todas las personas, como miembros de la comunidad LGBTQ+, comunidades indígenas, afrodescendientes, mujeres y personas con discapacidades.

Conocer más sobre MSF

 

Sede de trabajo: San Pedro Sula

Duración: Indeterminado (al finalizar periodo de prueba)

Jornada de Trabajo: Diurna

Fecha límite para aplicar: 10 de noviembre del 2026

 

OBJETIVO DEL PUESTO

Transportar al personal, los pacientes y el material de MSF en las mejores condiciones de seguridad y encargarse del mantenimiento de la flota y del uso y mantenimiento adecuados de los vehículos de MSF, según el plan, las normas y los protocolos de MSF para que los vehículos estén en óptimas condiciones de funcionamiento.

 

RESPONSABILIDADES

  • Como conductor, realizar las tareas de transporte de mercancías y pasajeros autorizados en un vehículo de MSF, asegurar buenas condiciones técnicas y de seguridad, y respetar las normas de tránsito del país y las normas de seguridad de MSF para proporcionar un servicio seguro, fluido y eficiente. Las responsabilidades son las mismas que se establecen en el perfil del puesto del conductor (adjunto).
  • Como mecánico, encargarse de la supervisión de los mantenimientos de todos los vehículos y generadores de MSF y asegurarse de que están en buenas condiciones de funcionamiento y que dispongan del material y equipo necesarios, como herramientas, caja de emergencia, radio, piezas de repuesto, etc. Entre las tareas se incluye la reparación de problemas mecánicos menores y el enlace con el Supervisor de la Flota para derivarle problemas mecánicos mayores. Asegurar que el personal tenga y utilice el equipo de protección personal para cada actividad.
  • Mantener actualizadas las fichas de existencias del departamento con la información correcta y hacer un seguimiento del consumo y el estado de los productos usados en los vehículos de MSF. Emplear los materiales de acuerdo con las políticas y los procedimientos de MSF, y, en colaboración con el Supervisor de la Cadena de Aprovisionamiento, preparar las órdenes de compra locales mensuales.
  • Gestión de la flota vehicular, encargarse de planificar y organizar la revisión semanal y el servicio de los vehículos según las políticas y procedimientos de MSF. Después de cada servicio, reparación o revisión, rellenar los documentos necesarios, como el libro de registro, la hoja de revisión y el informe mensual. Informar de cualquier avería mecánica al encargado de la logística en el terreno.
  • Asegurarse de que todos los coches tengan los papeles y el equipo necesarios (libros de ruta, triángulo, extintor de incendios, triángulo de ruta, aceite de reserva, refrigerante, mapa, seguro, licencia de conducir, matrícula, etc.).
  • Con el Gestor de Logística, identificar la capacitación necesaria para los conductores y hacer las recomendaciones apropiadas para la contratación de un instructor adecuado.
  • Preparar el registro mensual de conductores.
  • Proporcionar al encargado de logística en el terreno un informe mensual en el que se aborde, como mínimo, la progresión de las actividades, las dificultades encontradas y el plan de acción para los próximos meses.

 

PERFIL

REQUERIMIENTOS

 

Educación/Formación académica o experiencia equivalente

Imprescindible: saber leer y escribir, licencia de conducir y habilidades mecánicas básicas comprobada.

Experiencia

Al menos dos años de experiencia previa en un área relacionada.

Idiomas

Imprescindible: idioma de la misión e idioma local.

Conocimientos y habilidades

Imprescindible: buen conocimiento del área de trabajo y de mecánica básica.

Competencias

  • Orientación a calidad y resultados 
  • Trabajo en equipo y cooperación 
  • Flexibilidad 
  • Compromiso con los principios de MSF 
  • Gestión del estrés 

 

CONDICIONES DEL PUESTO

Sueldo base: L 21,700.00

Bono por experiencia individual: 2% de aumento de salario base por año (reconocimiento de experiencia interna).

Beneficios por ley Hondureña: Seguridad Social y RAP

Beneficios superiores a ley: 25 días de vacaciones al año, hasta 5 días de permiso pagados por año, días festivos adicionales a los de ley, 30 días de aguinaldo.

Beneficios adicionales: Seguro medico privado. 

 

*NUESTROS SALARIOS NO SON NEGOCIABLES, DE ACUERDO CON LA POLÍTICA DE SALARIOS DE MÉDICOS SIN FRONTERAS, YA QUE ESTÁN DEFINIDOS MEDIANTE UNA ESCALA SALARIAL ESTÁNDAR*

*ESTE PUESTO ES PARA PERSONAL LOCALMENTE CONTRATADO, EN CASO DE SER EXTRANJERO DEBES RESIDIR EN EL PAÍS Y CONTAR CON EL PERMISO DE TRABAJADOR VIGENTE EN EL PAÍS* 

*SOLAMENTE SERÁN TOMADAS EN CUENTA LAS CANDIDATURAS COMPLETAS*

 

MSF es un empleador con igualdad de oportunidades. MSF considera a todas las personas solicitantes basándose en sus méritos sin tener en cuenta etnia, sexo, religión, orientación sexual, discapacidad o cualquier otra característica protegida por la ley aplicable.

 

MÉDICOS SIN FRONTERAS EN MÉXICO A.C., con domicilio en Honduras en 3 calle, Residencial El Pedregal, San Pedro Sula, 21102, Cortés, tratará tus datos personales para realizar actividades de reclutamiento, selección, contratación, suministro y administración de personal; crear expedientes de personal; verificar y confirmar tu identidad y datos; administración y operación de los procesos de RRHH dentro de la organización. Para más detalles, por favor revise la versión completa en: https://www.msf.mx/politica-de-privacidad/

 

Estás a punto de responder un cuestionario sencillo de aplicación. Las respuestas que proporciones influirán directamente en tu proceso de selección a la vacante.

Te recomendamos poner mucha atención y contestar honestamente.

 

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À propos de Médicos Sin Fronteras en México A.C [Proyectos en México y Centroamérica]

Cada año MSF envía a más de 3,500 trabajadores internacionales en el terreno, que colaboran con alrededor de 39,000 profesionales contratados localmente en los más de 70 países donde se desarrollan actualmente nuestros proyectos. Su compromiso con las poblaciones a las que asistimos es la fuerza vital de MSF. Su formación y desarrollo dentro de la organización, una de nuestras prioridades.

En MSF trabajan profesionales sanitarios y no-sanitarios, dispuestos a ayudar a las poblaciones más vulnerables alrededor del mundo.

El área de Recursos Humanos de la Oficina de MSF en México se encarga de la selección de profesionales residentes en México y América Central continental para sus Proyectos Internacionales. Este proceso se lleva a cabo de manera continua, todo el año, y no depende de vacantes. 

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