Salario medio
$18.99/h
por hora · USD
Rango típico
$18.03/h – $22.70/h
percentil 25–75
Revelan el salario
85.2%
787 de 924 puestos
Puestos activos
924
abiertos ahora mismo
Este trabajo se paga por hora, así que las cifras de arriba son tarifas horarias, no un salario anual.
La tendencia se construye a medida que se acumulan nuevas instantáneas salariales — vuelve pronto.
APTPUO - Hiver 2027 - PED4600 T02 - Stage II en milieu scolaire élémentaire
Physiotherapist
Principal Technical Consultant, Environmental Compliance (Casual)
Rotating DVM - Toronto Part-Time or Full-Time
Licensed Physician (MD/DO) - Freelance AI Trainer
Physician (MD/DO) - Medical AI Evaluation
Physician Reviewer (MD/DO) - Medical AI Evaluation
Principal Technical Consultant, Geologist (Casual)
| Empresa | Mediana | Puestos |
|---|---|---|
Loblaw
|
$38,948 | 425 |
LCBO
|
$43,306 | 94 |
Maple Leaf Sports & Entertainment
|
$41,600 | 45 |
| CI Cineplex | $34,528 | 19 |
Aritzia
|
$52,000 | 17 |
Cogir Senior Living
|
$41,413 | 17 |
| TJ TJX | $42,006 | 15 |
UPS
|
$37,752 | 14 |
Ver todos los puestos en Toronto
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El salario medio de los puestos Part-time en Toronto es de $18.99/h por año. La mayoría de los salarios se sitúan entre $18.03/h (percentil 25) y $22.70/h (percentil 75), con la banda más amplia del percentil 10 al 90 yendo de $16.90/h a $26.47/h.
Estas cifras se calculan en vivo a partir de 924 puestos Part-time en Toronto activos en JobsRadar, de los cuales 787 (85.2%) publican un rango salarial. El salario se normaliza a USD anualizado para poder comparar los puestos en igualdad de condiciones; los puestos mejor pagados listados arriba muestran su moneda original publicada. Las cifras se actualizan cada pocas horas a medida que se publican nuevos puestos y se cierran los antiguos.
Entre las empresas que actualmente contratan puestos Part-time en Toronto bien pagados están University of Ottawa, Medcan, ERM and Juno Veterinary.
La transparencia salarial varía según el empleador y la región, así que la proporción de divulgación anterior refleja solo los puestos que publican el salario — no todas las vacantes abiertas. Úsalo como referencia orientativa, no como una oferta exacta.