Salario medio
$158,200
por año · USD anualizado
Rango típico
$104.6k – $194.1k
percentil 25–75
Revelan el salario
86.3%
44 de 51 puestos
Puestos activos
51
abiertos ahora mismo
La tendencia se construye a medida que se acumulan nuevas instantáneas salariales — vuelve pronto.
Supply Chain & Logistics (Industrials) – Management Consulting Senior Manager
Supply Chain and Engineering– Greenfield Manufacturing Senior Manager
Life Sciences Industry Expert - Supply Chain and Manufacturing SAP/Oracle ERP Senior Manager Leader
Life Sciences Supply Chain & Engineering SAP Transformation Senior Manager
Supply Chain Planning Life Sciences Manager
Life Sciences MedTech Supply Chain, Management Consulting Manager
Supply Chain & Engineering- Engineering Systems PTC Windchill SLM Manager
Supply Chain and Operations, Sourcing & Procurement Consulting Manager – Utilities
| Empresa | Mediana | Puestos |
|---|---|---|
Northrop Grumman
|
$106,500 | 22 |
Accenture
|
$201,750 | 9 |
PwC
|
$202,000 | 3 |
Protiviti
|
$171,000 | 2 |
Johnson & Johnson
|
$121,438 | 2 |
HD Supply
|
$92,600 | 2 |
|
|
$70,000 | 2 |
MUFG
|
$108,000 | 1 |
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El salario medio de los puestos de Supply Chain en Florida es de $158,200 por año. La mayoría de los salarios se sitúan entre $104,563 (percentil 25) y $194,100 (percentil 75), con la banda más amplia del percentil 10 al 90 yendo de $80,520 a $208,680.
Estas cifras se calculan en vivo a partir de 51 puestos de Supply Chain en Florida activos en JobsRadar, de los cuales 44 (86.3%) publican un rango salarial. El salario se normaliza a USD anualizado para poder comparar los puestos en igualdad de condiciones; los puestos mejor pagados listados arriba muestran su moneda original publicada. Las cifras se actualizan cada pocas horas a medida que se publican nuevos puestos y se cierran los antiguos.
Entre las empresas que actualmente contratan puestos de Supply Chain en Florida bien pagados están Accenture.
La transparencia salarial varía según el empleador y la región, así que la proporción de divulgación anterior refleja solo los puestos que publican el salario — no todas las vacantes abiertas. Úsalo como referencia orientativa, no como una oferta exacta.