Responsable performance industrielle (H/F)

Poste en journée

Site industriel Kunheim (68)

A 17 km de Colmar , à 15 km de l’Allemagne, à 35 km de Freiburg et à 70 km de Bâle et de Strasbourg,

(Le TGV Est Européen à partir de Colmar assure des liaisons directes avec Paris, Lille, Rennes, Nantes et Bordeaux.)

Chez Essity, au sein la Division Marques de Distributeur, nous cultivons l’esprit entrepreneurial, la collaboration entre équipes et une vision globale de la chaîne de valeur.

Nous avançons avec agilité, assumons nos choix audacieux et bénéficions d’une autonomie qui nous permet d’innover, tout en tirant parti des synergies avec le reste du groupe.

Nos talents sont notre force : grâce à eux, nous visons l’excellence et affirmons notre ambition de devenir LA référence des marques de distributeur pour les produits de papier en Europe.

Le site Essity de Kunheim (68) grâce à sa machine à machine à papier et ses lignes de converting , produit chaque jour 1,8 million de rouleaux de papier toilette, 300 000 rouleaux d’essuie-tout et 18 millions de mouchoirs.

À propos du poste

Rattaché(e) au Responsable Production de l’atelier Transformation, vous prenez la responsabilité de la performance d’un secteur industriel comprenant environ 70 collaborateurs organisés en équipes postées.

En tant que Responsable de secteur industriel, vous pilotez la performance globale de votre périmètre. Vous travaillez en étroite collaboration avec l’ensemble des fonctions support du site (production, qualité, supply chain, maintenance, etc.) afin d’assurer l’atteinte des objectifs de sécurité, qualité, coûts et délais.

Véritable leader de terrain, vous êtes garant(e) de l’engagement des équipes de production par un management transversal, de la fiabilité des installations et de l’amélioration continue des performances industrielles. Vous aurez la responsabilité hiérarchique directe d’une équipe process/maintenance de 10 personnes.

Ce que vous allez faire

• Vous incarnez un leadership fort : vous donnez des orientations claires, fixez les priorités et accompagnez le développement de vos équipes.

• Vous définissez, en collaboration avec votre responsable, le Masterplan de votre secteur et en garantissez la bonne exécution.

• Vous pilotez et analysez les indicateurs de performance afin d’assurer la durabilité des résultats et d’identifier les leviers d’amélioration.

• Vous garantissez l’application et le déploiement des standards de Manufacturing Excellence (DDS, CIL, CL, standards opérationnels, etc.).

• Vous contribuez activement à une dynamique d’amélioration continue en réalisant des benchmarks internes et externes, et en déployant les meilleures pratiques du groupe.

• Vous adoptez une posture de rôle modèle, notamment en matière de sécurité : vous êtes garant(e) de la sécurité de l’ensemble des personnes présentes sur votre périmètre (salariés, intérimaires, prestataires).

• Vous gérez les ressources de votre unité (humaines et techniques) et optimisez les coûts (absentéisme, consommations, matières, etc.).

• Vous êtes responsable du suivi et du respect des budgets associés à votre périmètre.

Qui êtes-vous

• Vous disposez d’une expérience significative dans une industrie de process (papier, plasturgie, chimie/pétrochimie, agroalimentaire en continu), vous permettant de comprendre les enjeux et les étapes clés de transformation industrielle.

• Vous avez au minimum 3 ans d’expérience réussie en management d’équipes de production et/ou de maintenance.

• Vous êtes orienté(e) résultats, capable de prioriser efficacement et de prendre des décisions dans un environnement exigeant.

• Vous savez développer l’autonomie et la responsabilisation de vos équipes, tout en favorisant leur montée en compétences.

• Vous possédez un bon niveau d’anglais (minimum B1), vous permettant de participer à des réunions et d’échanger de manière professionnelle.

Ce que nous avons à offrir :

•  Solutions d'épargne telles que le PEE et le PERCOL, avec possibilité d’abondement de l’entreprise  

• Accords d’entreprise de participation & d'intéressement  

• Indemnité transport, trajet domicile travail   

• Accès au restaurant d'entreprise

• Tarifs préférentiels pour les activités sociales et culturelles via notre CSE 

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