Smith+Nephew
Smith+Nephew is a global medical technology company. We design and manufacture technology that takes the limits off living. We support healthcare professionals to return their patients to health and mobility, helping them to perform at their fullest potential. From our first employee and founder, T.J. Smith, to our team today, it’s our people who make Smith+Nephew a unique place. Yes, we love to innovate and develop exciting technologies, and we offer competitive salaries and progressive benefits. But it’s our culture - of Care, Collaboration and Courage - that really sets us apart. Through a spirit of ownership and can-do attitude we work together to win. We’re a company of people who care
¿Smith+Nephew está contratando?
Sí: Smith+Nephew tiene ahora mismo 337 vacantes abiertas en JobsRadar, repartidas en 19 departamentos y 274 ubicaciones. 151 de ellas se abrieron en los últimos 30 días. 91 de ellas indican el salario, con una mediana de $90,000 al año y la mayoría de las ofertas entre $77,147 y $120,438. Última actualización el 6 de septiembre de 2026 a las 15:13 UTC.
Preguntas frecuentes
- ¿Smith+Nephew está contratando?
- Sí. A fecha de 6 de septiembre de 2026, Smith+Nephew tiene 337 vacantes abiertas en JobsRadar. 151 de ellas se abrieron en los últimos 30 días.
- ¿Para qué puestos contrata Smith+Nephew?
- Smith+Nephew contrata para puestos en Sales, Quality, Regulatory, and Compliance, Technology y Manufacturing.
- ¿Cuánto paga Smith+Nephew?
- Entre las 91 vacantes de Smith+Nephew que indican salario, la mediana es de $90,000 al año y la mayoría de las ofertas se sitúa entre $77,147 y $120,438.
- ¿Están actualizadas estas ofertas?
- Cada oferta procede directamente del sistema de selección del propio empleador y se revisa tres veces al día. Esta página se actualizó por última vez el 6 de septiembre de 2026 a las 15:13 UTC.