Mediangehalt
$148,200
pro Jahr · annualisierter USD
Übliche Spanne
$122.7k – $169.1k
25.–75. Perzentil
Legen Vergütung offen
60%
24 von 40 Stellen
Aktive Stellen
40
gerade offen
Der Trend baut sich auf, während neue Gehaltsmomentaufnahmen hinzukommen — schauen Sie bald wieder vorbei.
Staff Agile Product Owner
Product Director, Business Capability Owner
Portal Product Owner - Life and Annuity Business Unit
Senior Product Owner (Hybrid - Raleigh, Jersey City, New York City)
Product Owner, Media OS, IQVIA Digital
Senior Technology Product Owner Cross-border/Wires payments
Sr Principal Infrastructure Product Owner DevOps (AHT)
Product Owner, Digital Enablement, IQVIA Digital
| Unternehmen | Median | Stellen |
|---|---|---|
Bank of America
|
$121,900 | 5 |
Motorola Solutions
|
$160,000 | 3 |
PNC
|
$138,450 | 3 |
Northrop Grumman
|
$192,950 | 2 |
IQVIA
|
$148,200 | 2 |
Ameriprise Financial
|
$122,925 | 2 |
EisnerAmper
|
$200,000 | 1 |
Scout Motors
|
$176,250 | 1 |
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Das Mediangehalt für Product Owner Stellen in North Carolina beträgt $148,200 pro Jahr. Die meisten Vergütungen liegen zwischen $122,725 (25. Perzentil) und $169,138 (75. Perzentil), wobei die breitere Spanne vom 10. bis 90. Perzentil von $119,586 bis $176,190 reicht.
Diese Zahlen werden live aus 40 aktiven Product Owner Stellen in North Carolina auf JobsRadar berechnet, von denen 24 (60%) eine Gehaltsspanne veröffentlichen. Die Vergütung wird auf annualisierten USD normalisiert, damit Stellen zu gleichen Bedingungen verglichen werden können; die oben gelisteten bestbezahlten Stellen zeigen ihre ursprünglich angegebene Währung. Die Zahlen aktualisieren sich alle paar Stunden, während neue Stellen veröffentlicht und ältere geschlossen werden.
Zu den Arbeitgebern, die derzeit gut bezahlte Product Owner Stellen in North Carolina einstellen, gehören Northrop Grumman, EisnerAmper, Accenture and Arch Capital Group.
Die Gehaltstransparenz variiert je nach Arbeitgeber und Region, der Offenlegungsanteil oben spiegelt also nur Stellen wider, die ihre Vergütung veröffentlichen — nicht jede offene Position. Nutzen Sie ihn als Richtwert und nicht als exaktes Angebot.