$102,500
Median · pro Jahr, annualisierter USD
$47,340
Median · pro Jahr, annualisierter USD
Assessment Designer & Learning Analyst
Instructional System Designer
Sr. Learning Experience Designer, Global LXD Studio
Instructional Designer, RapidLearning
Instructional Designer
Instructional Designer ( onsite)
Instructional Designer
Learning Designer
Sr. Instructional Designer
Sr. Instructional Designer
Preschool Teacher / Lead Teacher
Preschool Teacher / Lead Teacher
Preschool Teacher / Lead Teacher
Preschool Teacher / Lead Teacher
GA PreK Assistant Teacher
Lead Preschool Teacher
NEW SCHOOL - Preschool Teacher / Lead Teacher
Preschool Teacher / Lead Teacher
Lead GA Pre-K Teacher
Preschool Teacher / Lead Teacher
| Unternehmen | Median | Stellen |
|---|---|---|
Esri
|
$91,000 | 5 |
Anduril Industries
|
$123,000 | 3 |
Mercor
|
$132,500 | 2 |
FreedomCare
|
$75,000 | 2 |
Peloton
|
$137,725 | 1 |
Helion
|
$136,000 | 1 |
MKS2 Technologies
|
$125,000 | 1 |
Hhaexchange
|
$87,500 | 1 |
| Unternehmen | Median | Stellen |
|---|---|---|
ACCEL Schools
|
$45,000 | 165 |
Guidepost Montessori
|
$44,500 | 70 |
Kreyco
|
$39,000 | 54 |
Masterycharter
|
$5,000 | 46 |
Sunshine House
|
$33,280 | 41 |
Hightechhigh
|
$90,052 | 37 |
O2B Early Education
|
$520,000 | 32 |
Freedom Leisure
|
$48,064 | 29 |
| Standort | Median | Stellen |
|---|---|---|
| Denver | $91,000 | 5 |
| Standort | Median | Stellen |
|---|---|---|
| Boston | $102,000 | 3 |
| New York | $81,000 | 127 |
| Chicago | $45,000 | 11 |
| San Francisco | $39,000 | 15 |
| Los Angeles | $39,000 | 3 |
Der Median für Instructional Designer beträgt $102,500 pro Jahr (typischerweise $77,977–$125,000), gegenüber $47,340 für Teacher ($39,000–$73,355). Das setzt Instructional Designer beim Median etwa 117% vorne.
Beide Zahlen werden live aus aktiven Anzeigen auf JobsRadar berechnet und auf annualisierten USD normalisiert, sodass Instructional Designer und Teacher zu gleichen Bedingungen verglichen werden, unabhängig von der Währung, in der jede Stelle ursprünglich veröffentlicht wurde. Nur Stellen, die eine Gehaltsspanne veröffentlichen, fließen in die Mediane ein; die Zahlen aktualisieren sich alle paar Stunden, während neue Stellen erscheinen und ältere geschlossen werden, dieser Vergleich spiegelt also den Markt von jetzt wider und keine feste Umfrage. Nutzen Sie ihn als Richtwert, wenn Sie einen Weg gegen den anderen abwägen.