Biomedical Engineer vs Chemical Engineer

Stellen Sie zwei Stellen gegenüber — jede Stelle, an jedem Standort oder weltweit remote.

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Biomedical Engineer zahlt beim Median etwa 24% mehr.

Verteilung im direkten Vergleich

Biomedical Engineer Chemical Engineer
$130.5k
$105k
$62.2k Box = 25.–75. · Whisker = 10.–90. $197.1k

Biomedical Engineer

$130,530

Median · pro Jahr, annualisierter USD

Median im Zeitverlauf ▼ -18.4%
$160,000 $130,530
$109.5k 25.
$130.5k Median
$160k 75.
$102.5k
$187.8k
Box 25.–75. · Whisker 10.–90. Gesamtspanne $95k – $295k · Ausreißer außerhalb der Achse
Offenlegung
52.5%
Aktive Stellen
40

Chemical Engineer

$105,000

Median · pro Jahr, annualisierter USD

Median im Zeitverlauf ▼ -27.1%
$144,000 $105,000
$87.6k 25.
$105k Median
$130.9k 75.
$71.5k
$160.2k
Box 25.–75. · Whisker 10.–90. Gesamtspanne $5k – $255.2k · Ausreißer außerhalb der Achse
Offenlegung
47.7%
Aktive Stellen
132

Top-Unternehmen, die einstellen

Unternehmen Median Stellen
Philips $148,000 5
Blue Water Thinking $112,500 3
Siemens Healthineers $102,389 3
Xaira Therapeutics $261,000 1
ME Medtronic $201,000 1
Axle $173,680 1
DE Dexcom $171,500 1
Cresilon, Inc. $130,000 1

Top-Unternehmen, die einstellen

Unternehmen Median Stellen
Mitsubishi Chemical Group $98,800 10
Barr Engineering $78,000 8
Samsung $109,000 4
Solenis $95,296 4
KLA $82,883 4
Applied Materials $166,625 2
Apex Technology, Inc. $155,000 2
Leidos $116,344 2

Biomedical Engineer vs Chemical Engineer: welche zahlt mehr?

Der Median für Biomedical Engineer beträgt $130,530 pro Jahr (typischerweise $109,450–$160,000), gegenüber $105,000 für Chemical Engineer ($87,607–$130,900). Das setzt Biomedical Engineer beim Median etwa 24% vorne.

Beide Zahlen werden live aus aktiven Anzeigen auf JobsRadar berechnet und auf annualisierten USD normalisiert, sodass Biomedical Engineer und Chemical Engineer zu gleichen Bedingungen verglichen werden, unabhängig von der Währung, in der jede Stelle ursprünglich veröffentlicht wurde. Nur Stellen, die eine Gehaltsspanne veröffentlichen, fließen in die Mediane ein; die Zahlen aktualisieren sich alle paar Stunden, während neue Stellen erscheinen und ältere geschlossen werden, dieser Vergleich spiegelt also den Markt von jetzt wider und keine feste Umfrage. Nutzen Sie ihn als Richtwert, wenn Sie einen Weg gegen den anderen abwägen.

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