Salário mediano
$107,500
por ano · anualizado em USD
Faixa típica
$72.5k – $137.5k
percentil 25–75
Divulgando salário
29.2%
352 de 1,204 funções
Vagas ativas
1,204
abertas agora
Tendência salarial
mediana · anualizado em USDDistribuição salarial
anualizado em USD · funções que divulgamVagas mais bem pagas
Associate Technical Support Engineer - Mexico
AI Support Engineer Lead (US)
Senior Database Support Engineer
Staff Security Engineer, Customer Support and Integrity
AI Support Engineer - San Francisco
Senior Support Engineer - San Francisco
AI Support Engineer - San Francisco (Weekend Shift)
Staff Machine Learning Engineer, Community Support Engineering
Principais empresas contratando
| Empresa | Mediana | Funções |
|---|---|---|
Crusoe
|
$142,500 | 15 |
mthree Recruiting Portal
|
$55,750 | 10 |
Anduril Industries
|
$161,000 | 6 |
Tailscale
|
$119,728 | 6 |
|
OpenAI
|
$220,000 | 5 |
Snowflake
|
$116,650 | 5 |
Delinea
|
$12,784 | 5 |
Sentry
|
$112,294 | 4 |
Ver todas as vagas de Technical Support
Explore as vagas ativas, ou salve esta busca e seja alertado no momento em que uma nova for publicada.
Quanto pagam vagas de Technical Support?
O salário mediano para vagas de Technical Support é $107,500 por ano. A maior parte dos salários fica entre $72,500 (percentil 25) e $137,500 (percentil 75), com a faixa mais ampla do percentil 10–90 indo de $54,075 a $175,000.
Estes números são calculados ao vivo a partir de 1,204 vagas de Technical Support ativas na JobsRadar, das quais 352 (29.2%) divulgam uma faixa salarial. O salário é normalizado para USD anualizado para que as vagas possam ser comparadas em igualdade de condições; as vagas mais bem pagas listadas acima mostram a moeda original do anúncio. Os números são atualizados a cada poucas horas conforme novas vagas são publicadas e as antigas são encerradas.
Empresas que atualmente contratam vagas de Technical Support bem pagas incluem Drata, Dust, Point72 and DoorDash USA.
A transparência salarial varia por empregador e região, então a parcela que divulga acima reflete apenas as vagas que publicam salário — não todas as vagas abertas. Use-a como referência direcional, e não como uma oferta exata.