Salário mediano
$19.50/h
por hora · USD
Faixa típica
$17.69/h – $22.00/h
percentil 25–75
Divulgando salário
51.3%
255 de 497 funções
Vagas ativas
497
abertas agora
Este trabalho é pago por hora, portanto os valores acima são taxas horárias, não um salário anual.
A tendência se forma conforme novos registros salariais se acumulam — volte em breve.
Child and Adolescent Psychiatrist - Outpatient
Psychiatrist Outpatient Only (MD or DO)
Child Psychiatrist-Outpatient Practice (MD or DO)
In-Home Health - Physician (Part Time) - Portland, Maine
In-Home Physician (Part Time) - Portland, OR
In-Home Physician (Per Diem) - Portland, OR
Per Diem Family Medicine Physician
Psychiatric Nurse Practitioner (PMHNP)
| Empresa | Mediana | Funções |
|---|---|---|
CVS Health
|
$47,840 | 27 |
Loblaw
|
$37,076 | 25 |
| TJ TJX | $35,464 | 17 |
Towne Park
|
$37,310 | 16 |
Lifestance
|
$150,000 | 13 |
| PC Portland Community College | $43,004 | 12 |
The Opportunity Alliance
|
$42,640 | 9 |
NoGigiddy
|
$45,760 | 8 |
Ver todas as vagas em Portland
Explore as vagas ativas, ou salve esta busca e seja alertado no momento em que uma nova for publicada.
O salário mediano para vagas Part-time em Portland é $19.50/h por ano. A maior parte dos salários fica entre $17.69/h (percentil 25) e $22.00/h (percentil 75), com a faixa mais ampla do percentil 10–90 indo de $16.85/h a $51.55/h.
Estes números são calculados ao vivo a partir de 497 vagas Part-time em Portland ativas na JobsRadar, das quais 255 (51.3%) divulgam uma faixa salarial. O salário é normalizado para USD anualizado para que as vagas possam ser comparadas em igualdade de condições; as vagas mais bem pagas listadas acima mostram a moeda original do anúncio. Os números são atualizados a cada poucas horas conforme novas vagas são publicadas e as antigas são encerradas.
Empresas que atualmente contratam vagas Part-time em Portland bem pagas incluem Lifestance, CVS Health and One Medical.
A transparência salarial varia por empregador e região, então a parcela que divulga acima reflete apenas as vagas que publicam salário — não todas as vagas abertas. Use-a como referência direcional, e não como uma oferta exata.