Salário mediano
$69,961
por ano · anualizado em USD
Faixa típica
$44.3k – $99.7k
percentil 25–75
Divulgando salário
3.9%
77 de 1,994 funções
Vagas ativas
1,994
abertas agora
A tendência se forma conforme novos registros salariais se acumulam — volte em breve.
Business Unit Director | DePuy Synthes | Joints & Robotics | Germany (m/w/d)
Director Medical Affairs Strategic Markets EMEA – Electrophysiology (m/f/d)
National Sales Director, Community Advanced Wound Management
HR Lead Germany DePuy Synthes
Manager Medical Affairs International (m/f/d)
Body Technician
Estimator
Regional Sales Manager (m/w/d) Neurovascular (HEM) Deutschland Nord
| Empresa | Mediana | Funções |
|---|---|---|
Johnson & Johnson
|
$158,049 | 6 |
AAA Club Alliance
|
$62,500 | 5 |
| OA O'Reilly Auto Parts | $39,520 | 4 |
Panera Bread
|
$37,570 | 4 |
Stryker
|
$108,748 | 3 |
Philips
|
$99,378 | 3 |
| CW Camping World | $79,310 | 3 |
KeyBank
|
$62,400 | 3 |
Ver todas as vagas em Hamburg
Explore as vagas ativas, ou salve esta busca e seja alertado no momento em que uma nova for publicada.
O salário mediano para vagas Full-time em Hamburg é $69,961 por ano. A maior parte dos salários fica entre $44,288 (percentil 25) e $99,689 (percentil 75), com a faixa mais ampla do percentil 10–90 indo de $37,177 a $139,590.
Estes números são calculados ao vivo a partir de 1,994 vagas Full-time em Hamburg ativas na JobsRadar, das quais 77 (3.9%) divulgam uma faixa salarial. O salário é normalizado para USD anualizado para que as vagas possam ser comparadas em igualdade de condições; as vagas mais bem pagas listadas acima mostram a moeda original do anúncio. Os números são atualizados a cada poucas horas conforme novas vagas são publicadas e as antigas são encerradas.
Empresas que atualmente contratam vagas Full-time em Hamburg bem pagas incluem Johnson & Johnson, Smith+Nephew, The Boyd Group and Stryker.
A transparência salarial varia por empregador e região, então a parcela que divulga acima reflete apenas as vagas que publicam salário — não todas as vagas abertas. Use-a como referência direcional, e não como uma oferta exata.