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Senior Software Engineer – Audio Stream Management (Infotainment)
This is a purely hands-on technical role, focused on audio framework, routing, and HAL-level development, reinforcing a critical audio ownership area.
- Design and implement audio stream routing and arbitration at framework and HAL level
- Develop and maintain QNX Audio Framework and Audio HAL components
- Ensure correct handling of concurrent audio streams with priority and waiver mechanisms
- Work on low-latency, low-level audio paths for automotive use cases
- Integrate and maintain Android Audio Stack and CarPlay audio flows
- Interface with hardware, DSP, and SoC audio stacks (Qualcomm or equivalent)
- Troubleshoot and resolve audio issues related to synchronization, latency, and resource conflicts
-
Take technical ownership of audio components currently supported by external vendors
- Collaborate closely with middleware and system teams (no people management)
- Strong proficiency in C / C++
- Solid experience with QNX and embedded audio development
- Deep understanding of:
- Audio stream routing
- Audio frameworks and HALs
- Low-level audio concepts (buffers, latency, timing)
- Experience with Android Automotive Audio Stack
- Knowledge of automotive audio architectures (no radio/tuner scope)
- Experience with Qualcomm low-level audio stack (or equivalent SoC vendor)
- Familiarity with A2B audio bus
- Experience with CarPlay audio integration
- Exposure to DSP concepts
- Strong problem-solving mindset on complex, low-level issues
- Comfortable working independently in a key technical ownership role
- Clear and effective technical communication in a multicultural environment
- Strong focus on stability, audio quality, and robustness
Additional Compensation and Benefits: Lucid offers a wide range of competitive benefits, including medical, dental, vision, life insurance, disability insurance, vacation, and 401k. The successful candidate may also be eligible to participate in Lucid’s equity program and/or a discretionary annual incentive program, subject to the rules governing such programs. (Cash or equity incentive awards, if any, will depend on various factors, including, without limitation, individual and company performance.)
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Vendeur CDI temps partiel H/F
JD SPORTS, QUI SOMMES-NOUS ?
JD Sports c’est le Roi Anglais Incontesté de la Basket !
Avec plus de 3 500 boutiques dans près de 40 pays, nous sommes présents en Europe, aux States, en Asie et ailleurs. Notre mission est de devenir le leader mondial de la street fashion.
Aujourd’hui, près de 150 boutiques sont implantées en France et cette ambition ne s’arrête pas là puisque de nombreuses ouvertures de magasin sont attendues chaque année.
Notre conquête, on la conduit en se reposant sur 5 valeurs :
- DÉTERMINATION : Nous nous investissons pleinement pour faire évoluer les mentalités et inspirer la jeunesse. Avec détermination, aux côtés de nos équipes, de nos clients et de nos partenaires, nous repoussons les limites et transformons chaque défi en opportunité
- PASSION : La passion est ce qui nous anime chaque jour, elle est au cœur de notre réussite. Nous croyons qu’une équipe passionnée est la clé pour atteindre l’excellence.
- FUN : Nous bâtissons une culture vibrante et pleine d’énergie, un espace où chacun peut s’épanouir et grandir. Nous célébrons chaque succès et abordons les défis avec enthousiasme
- HONNÊTETÉ ET ÉQUITÉ : La culture du feedback est au cœur de nos interactions : elle encourage la transparence et la progression de chacun. En valorisant le dialogue, nous construisons une communauté solidaire et attachée à l’égalité des chances.
- AMBITION : Portés par l’ambition et une volonté d’expansion rapide, nous progressons sans relâche. Chaque action que nous entreprenons est un pas vers notre objectif de croissance rapide et de réussite
TES MISSIONS :
Ambassadeur de la marque JD Sports, tu es un véritable expert de la vente : maitrise des étapes du service client, analyse des indicateurs de performance, connaissance parfaite des produits, respect des procédures, sourire et jovialité. Tu excelles dans l’art de la vente ! Et ce n’est pas ta clientèle qui dira le contraire.
Ta mission ? Atteindre les objectifs du magasin et pourquoi pas devenir notre « employé du mois ».
Ce n’est pas tout ! En magasin, tu participes au merchandising et à la bonne tenue du magasin.
Ton objectif ? Offrir à ta clientèle un magasin attractif et accueillant.
TON PROFIL :
Tu es sociable, avec le sourire aux lèvres et doté d’un bon esprit d’équipe!
Le sens du service ? C’est comme une seconde nature chez toi !
Challengeur dans l’âme, rien ne t’arrête ! Tu fais tout ton possible pour atteindre les objectifs qui t’ont été fixés !
Sneaker addict ? Fan du sportswear ? Véritable fashionista ? Ton goût prononcé pour la mode serait un vrai plus !
#LI-DNI
ALORS, ENVIE DE NOUS REJOINDRE ?
À compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
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JD SPORTS, QUI SOMMES-NOUS ?
JD Sports c’est le Roi Anglais Incontesté de la Basket !
Avec plus de 3 500 boutiques dans près de 40 pays, nous sommes présents en Europe, aux States, en Asie et ailleurs. Notre mission est de devenir le leader mondial de la street fashion.
Aujourd’hui, près de 150 boutiques sont implantées en France et cette ambition ne s’arrête pas là puisque de nombreuses ouvertures de magasin sont attendues chaque année.
Notre conquête, on la conduit en se reposant sur 5 valeurs :
- DÉTERMINATION : Nous nous investissons pleinement pour faire évoluer les mentalités et inspirer la jeunesse. Avec détermination, aux côtés de nos équipes, de nos clients et de nos partenaires, nous repoussons les limites et transformons chaque défi en opportunité
- PASSION : La passion est ce qui nous anime chaque jour, elle est au cœur de notre réussite. Nous croyons qu’une équipe passionnée est la clé pour atteindre l’excellence.
- FUN : Nous bâtissons une culture vibrante et pleine d’énergie, un espace où chacun peut s’épanouir et grandir. Nous célébrons chaque succès et abordons les défis avec enthousiasme
- HONNÊTETÉ ET ÉQUITÉ : La culture du feedback est au cœur de nos interactions : elle encourage la transparence et la progression de chacun. En valorisant le dialogue, nous construisons une communauté solidaire et attachée à l’égalité des chances.
- AMBITION : Portés par l’ambition et une volonté d’expansion rapide, nous progressons sans relâche. Chaque action que nous entreprenons est un pas vers notre objectif de croissance rapide et de réussite
TES MISSIONS :
Ambassadeur de la marque JD Sports, tu es un véritable expert de la vente : maitrise des étapes du service client, analyse des indicateurs de performance, connaissance parfaite des produits, respect des procédures, sourire et jovialité. Tu excelles dans l’art de la vente ! Et ce n’est pas ta clientèle qui dira le contraire.
Ta mission ? Atteindre les objectifs du magasin et pourquoi pas devenir notre « employé du mois ».
Ce n’est pas tout ! En magasin, tu participes au merchandising et à la bonne tenue du magasin.
Ton objectif ? Offrir à ta clientèle un magasin attractif et accueillant.
TON PROFIL :
Tu es sociable, avec le sourire aux lèvres et doté d’un bon esprit d’équipe!
Le sens du service ? C’est comme une seconde nature chez toi !
Challengeur dans l’âme, rien ne t’arrête ! Tu fais tout ton possible pour atteindre les objectifs qui t’ont été fixés !
Sneaker addict ? Fan du sportswear ? Véritable fashionista ? Ton goût prononcé pour la mode serait un vrai plus !
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Avec plus de 3 500 boutiques dans près de 40 pays, nous sommes présents en Europe, aux States, en Asie et ailleurs. Notre mission est de devenir le leader mondial de la street fashion.
Aujourd’hui, près de 150 boutiques sont implantées en France et cette ambition ne s’arrête pas là puisque de nombreuses ouvertures de magasin sont attendues chaque année.
Notre conquête, on la conduit en se reposant sur 5 valeurs :
- DÉTERMINATION : Nous nous investissons pleinement pour faire évoluer les mentalités et inspirer la jeunesse. Avec détermination, aux côtés de nos équipes, de nos clients et de nos partenaires, nous repoussons les limites et transformons chaque défi en opportunité
- PASSION : La passion est ce qui nous anime chaque jour, elle est au cœur de notre réussite. Nous croyons qu’une équipe passionnée est la clé pour atteindre l’excellence.
- FUN : Nous bâtissons une culture vibrante et pleine d’énergie, un espace où chacun peut s’épanouir et grandir. Nous célébrons chaque succès et abordons les défis avec enthousiasme
- HONNÊTETÉ ET ÉQUITÉ : La culture du feedback est au cœur de nos interactions : elle encourage la transparence et la progression de chacun. En valorisant le dialogue, nous construisons une communauté solidaire et attachée à l’égalité des chances.
- AMBITION : Portés par l’ambition et une volonté d’expansion rapide, nous progressons sans relâche. Chaque action que nous entreprenons est un pas vers notre objectif de croissance rapide et de réussite
TES MISSIONS :
Ambassadeur de la marque JD Sports, tu es un véritable expert de la vente : maitrise des étapes du service client, analyse des indicateurs de performance, connaissance parfaite des produits, respect des procédures, sourire et jovialité. Tu excelles dans l’art de la vente ! Et ce n’est pas ta clientèle qui dira le contraire.
Ta mission ? Atteindre les objectifs du magasin et pourquoi pas devenir notre « employé du mois ».
Ce n’est pas tout ! En magasin, tu participes au merchandising et à la bonne tenue du magasin.
Ton objectif ? Offrir à ta clientèle un magasin attractif et accueillant.
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- PASSION : La passion est ce qui nous anime chaque jour, elle est au cœur de notre réussite. Nous croyons qu’une équipe passionnée est la clé pour atteindre l’excellence.
- FUN : Nous bâtissons une culture vibrante et pleine d’énergie, un espace où chacun peut s’épanouir et grandir. Nous célébrons chaque succès et abordons les défis avec enthousiasme
- HONNÊTETÉ ET ÉQUITÉ : La culture du feedback est au cœur de nos interactions : elle encourage la transparence et la progression de chacun. En valorisant le dialogue, nous construisons une communauté solidaire et attachée à l’égalité des chances.
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Aujourd’hui, près de 150 boutiques sont implantées en France et cette ambition ne s’arrête pas là puisque de nombreuses ouvertures de magasin sont attendues chaque année.
Notre conquête, on la conduit en se reposant sur 5 valeurs :
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- PASSION : La passion est ce qui nous anime chaque jour, elle est au cœur de notre réussite. Nous croyons qu’une équipe passionnée est la clé pour atteindre l’excellence.
- FUN : Nous bâtissons une culture vibrante et pleine d’énergie, un espace où chacun peut s’épanouir et grandir. Nous célébrons chaque succès et abordons les défis avec enthousiasme
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Ambassadeur de la marque JD Sports, tu es un véritable expert de la vente : maitrise des étapes du service client, analyse des indicateurs de performance, connaissance parfaite des produits, respect des procédures, sourire et jovialité. Tu excelles dans l’art de la vente ! Et ce n’est pas ta clientèle qui dira le contraire.
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Aujourd’hui, près de 150 boutiques sont implantées en France et cette ambition ne s’arrête pas là puisque de nombreuses ouvertures de magasin sont attendues chaque année.
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- FUN : Nous bâtissons une culture vibrante et pleine d’énergie, un espace où chacun peut s’épanouir et grandir. Nous célébrons chaque succès et abordons les défis avec enthousiasme
- HONNÊTETÉ ET ÉQUITÉ : La culture du feedback est au cœur de nos interactions : elle encourage la transparence et la progression de chacun. En valorisant le dialogue, nous construisons une communauté solidaire et attachée à l’égalité des chances.
- AMBITION : Portés par l’ambition et une volonté d’expansion rapide, nous progressons sans relâche. Chaque action que nous entreprenons est un pas vers notre objectif de croissance rapide et de réussite
TES MISSIONS :
Ambassadeur de la marque JD Sports, tu es un véritable expert de la vente : maitrise des étapes du service client, analyse des indicateurs de performance, connaissance parfaite des produits, respect des procédures, sourire et jovialité. Tu excelles dans l’art de la vente ! Et ce n’est pas ta clientèle qui dira le contraire.
Ta mission ? Atteindre les objectifs du magasin et pourquoi pas devenir notre « employé du mois ».
Ce n’est pas tout ! En magasin, tu participes au merchandising et à la bonne tenue du magasin.
Ton objectif ? Offrir à ta clientèle un magasin attractif et accueillant.
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Tu es sociable, avec le sourire aux lèvres et doté d’un bon esprit d’équipe!
Le sens du service ? C’est comme une seconde nature chez toi !
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Aujourd’hui, près de 150 boutiques sont implantées en France et cette ambition ne s’arrête pas là puisque de nombreuses ouvertures de magasin sont attendues chaque année.
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- DÉTERMINATION : Nous nous investissons pleinement pour faire évoluer les mentalités et inspirer la jeunesse. Avec détermination, aux côtés de nos équipes, de nos clients et de nos partenaires, nous repoussons les limites et transformons chaque défi en opportunité
- PASSION : La passion est ce qui nous anime chaque jour, elle est au cœur de notre réussite. Nous croyons qu’une équipe passionnée est la clé pour atteindre l’excellence.
- FUN : Nous bâtissons une culture vibrante et pleine d’énergie, un espace où chacun peut s’épanouir et grandir. Nous célébrons chaque succès et abordons les défis avec enthousiasme
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- AMBITION : Portés par l’ambition et une volonté d’expansion rapide, nous progressons sans relâche. Chaque action que nous entreprenons est un pas vers notre objectif de croissance rapide et de réussite
TES MISSIONS :
Ambassadeur de la marque JD Sports, tu es un véritable expert de la vente : maitrise des étapes du service client, analyse des indicateurs de performance, connaissance parfaite des produits, respect des procédures, sourire et jovialité. Tu excelles dans l’art de la vente ! Et ce n’est pas ta clientèle qui dira le contraire.
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Aujourd’hui, près de 150 boutiques sont implantées en France et cette ambition ne s’arrête pas là puisque de nombreuses ouvertures de magasin sont attendues chaque année.
Notre conquête, on la conduit en se reposant sur 5 valeurs :
- DÉTERMINATION : Nous nous investissons pleinement pour faire évoluer les mentalités et inspirer la jeunesse. Avec détermination, aux côtés de nos équipes, de nos clients et de nos partenaires, nous repoussons les limites et transformons chaque défi en opportunité
- PASSION : La passion est ce qui nous anime chaque jour, elle est au cœur de notre réussite. Nous croyons qu’une équipe passionnée est la clé pour atteindre l’excellence.
- FUN : Nous bâtissons une culture vibrante et pleine d’énergie, un espace où chacun peut s’épanouir et grandir. Nous célébrons chaque succès et abordons les défis avec enthousiasme
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Ambassadeur de la marque JD Sports, tu es un véritable expert de la vente : maitrise des étapes du service client, analyse des indicateurs de performance, connaissance parfaite des produits, respect des procédures, sourire et jovialité. Tu excelles dans l’art de la vente ! Et ce n’est pas ta clientèle qui dira le contraire.
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Aujourd’hui, près de 150 boutiques sont implantées en France et cette ambition ne s’arrête pas là puisque de nombreuses ouvertures de magasin sont attendues chaque année.
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- DÉTERMINATION : Nous nous investissons pleinement pour faire évoluer les mentalités et inspirer la jeunesse. Avec détermination, aux côtés de nos équipes, de nos clients et de nos partenaires, nous repoussons les limites et transformons chaque défi en opportunité
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- AMBITION : Portés par l’ambition et une volonté d’expansion rapide, nous progressons sans relâche. Chaque action que nous entreprenons est un pas vers notre objectif de croissance rapide et de réussite
TES MISSIONS :
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Ta mission ? Atteindre les objectifs du magasin et pourquoi pas devenir notre « employé du mois ».
Ce n’est pas tout ! En magasin, tu participes au merchandising et à la bonne tenue du magasin.
Ton objectif ? Offrir à ta clientèle un magasin attractif et accueillant.
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Le sens du service ? C’est comme une seconde nature chez toi !
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JD Sports c’est le Roi Anglais Incontesté de la Basket !
Avec plus de 3 500 boutiques dans près de 40 pays, nous sommes présents en Europe, aux States, en Asie et ailleurs. Notre mission est de devenir le leader mondial de la street fashion.
Aujourd’hui, près de 150 boutiques sont implantées en France et cette ambition ne s’arrête pas là puisque de nombreuses ouvertures de magasin sont attendues chaque année.
Notre conquête, on la conduit en se reposant sur 5 valeurs :
- DÉTERMINATION : Nous nous investissons pleinement pour faire évoluer les mentalités et inspirer la jeunesse. Avec détermination, aux côtés de nos équipes, de nos clients et de nos partenaires, nous repoussons les limites et transformons chaque défi en opportunité
- PASSION : La passion est ce qui nous anime chaque jour, elle est au cœur de notre réussite. Nous croyons qu’une équipe passionnée est la clé pour atteindre l’excellence.
- FUN : Nous bâtissons une culture vibrante et pleine d’énergie, un espace où chacun peut s’épanouir et grandir. Nous célébrons chaque succès et abordons les défis avec enthousiasme
- HONNÊTETÉ ET ÉQUITÉ : La culture du feedback est au cœur de nos interactions : elle encourage la transparence et la progression de chacun. En valorisant le dialogue, nous construisons une communauté solidaire et attachée à l’égalité des chances.
- AMBITION : Portés par l’ambition et une volonté d’expansion rapide, nous progressons sans relâche. Chaque action que nous entreprenons est un pas vers notre objectif de croissance rapide et de réussite
TES MISSIONS :
Ambassadeur de la marque JD Sports, tu es un véritable expert de la vente : maitrise des étapes du service client, analyse des indicateurs de performance, connaissance parfaite des produits, respect des procédures, sourire et jovialité. Tu excelles dans l’art de la vente ! Et ce n’est pas ta clientèle qui dira le contraire.
Ta mission ? Atteindre les objectifs du magasin et pourquoi pas devenir notre « employé du mois ».
Ce n’est pas tout ! En magasin, tu participes au merchandising et à la bonne tenue du magasin.
Ton objectif ? Offrir à ta clientèle un magasin attractif et accueillant.
TON PROFIL :
Tu es sociable, avec le sourire aux lèvres et doté d’un bon esprit d’équipe!
Le sens du service ? C’est comme une seconde nature chez toi !
Challengeur dans l’âme, rien ne t’arrête ! Tu fais tout ton possible pour atteindre les objectifs qui t’ont été fixés !
Sneaker addict ? Fan du sportswear ? Véritable fashionista ? Ton goût prononcé pour la mode serait un vrai plus !
#LI-DNI
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Ta mission ? Atteindre les objectifs du magasin et pourquoi pas devenir notre « employé du mois ».
Ce n’est pas tout ! En magasin, tu participes au merchandising et à la bonne tenue du magasin.
Ton objectif ? Offrir à ta clientèle un magasin attractif et accueillant.
TON PROFIL :
Tu es sociable, avec le sourire aux lèvres et doté d’un bon esprit d’équipe!
Le sens du service ? C’est comme une seconde nature chez toi !
Challengeur dans l’âme, rien ne t’arrête ! Tu fais tout ton possible pour atteindre les objectifs qui t’ont été fixés !
Sneaker addict ? Fan du sportswear ? Véritable fashionista ? Ton goût prononcé pour la mode serait un vrai plus !
#LI-DNI
ALORS, ENVIE DE NOUS REJOINDRE ?
À compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Ready to apply?
Apply to JD Sports France
Directeur adjoint de magasin H/F
JD SPORTS, QUI SOMMES-NOUS ?
JD Sports c’est le Roi Anglais Incontesté de la Basket !
Avec plus de 3 500 boutiques dans près de 40 pays, nous sommes présents en Europe, aux States, en Asie et ailleurs. Notre mission est de devenir le leader mondial de la street fashion.
Aujourd’hui, près de 150 boutiques sont implantées en France et cette ambition ne s’arrête pas là puisque de nombreuses ouvertures de magasin sont attendues chaque année.
Notre conquête, on la conduit en se reposant sur 5 valeurs :
- DÉTERMINATION : Nous nous investissons pleinement pour faire évoluer les mentalités et inspirer la jeunesse. Avec détermination, aux côtés de nos équipes, de nos clients et de nos partenaires, nous repoussons les limites et transformons chaque défi en opportunité
- PASSION : La passion est ce qui nous anime chaque jour, elle est au cœur de notre réussite. Nous croyons qu’une équipe passionnée est la clé pour atteindre l’excellence.
- FUN : Nous bâtissons une culture vibrante et pleine d’énergie, un espace où chacun peut s’épanouir et grandir. Nous célébrons chaque succès et abordons les défis avec enthousiasme
- HONNÊTETÉ ET ÉQUITÉ : La culture du feedback est au cœur de nos interactions : elle encourage la transparence et la progression de chacun. En valorisant le dialogue, nous construisons une communauté solidaire et attachée à l’égalité des chances.
- AMBITION : Portés par l’ambition et une volonté d’expansion rapide, nous progressons sans relâche. Chaque action que nous entreprenons est un pas vers notre objectif de croissance rapide et de réussite
TES MISSIONS :
Véritable bras droit du Directeur de magasin, tu joues un rôle clé dans le pilotage de l'ensemble du magasin.
Tes objectifs ? Ils sont multiples et de la plus haute importance :
- Rendre ton magasin toujours plus performant : développement du CA, réduction des coûts, analyse des indicateurs commerciaux ou « KPI » (IV, PM, TT ...), reporting de l'activité, etc.
- Avoir un oeil partout sur la concurrence : marché, positionnement, magasins environnants, projets, etc.
- Animer ta dream team : ouvertures/fermetures du magasin, lancement de la journée, répartition du travail, réunions d'équipe, vente, traitement des litiges clients, etc.
- Développer ton équipe de managers et vendeurs : identification des potentiels, développement des compétences, délégation de tâches, suivi et réalisation de feedback, etc.
- Faire ressortir le RH qui vit en toi : gestion de la masse salariale, recrutement, intégration, formation, entretiens annuels d'évaluation, plannings, respect des règles et affichages légaux, etc.
- Assurer que ton magasin soit propre comme un sou neuf : merchandising, rangement, nettoyage ... Rien ne sera épargné !
- Assurer que ton magasin fonctionne comme sur des roulettes : gestion des stocks, maitrise des pertes, gestion du cahier de caisse, commande de produits consommables, etc.
Et tout cela, dans la bonne humeur !
TON PROFIL :
Tu es une personne de confiance, disponible, sur laquelle on peut toujours compter.
Leader né, tu pilotes ton activité d'une main de maître, tout en étant proche de tes équipes et les fédérer autour d'objectifs communs.
Et par-dessus-tout, la vente, le management et le coaching de ta team n'ont plus de secret pour toi. Tu en deviendrais presque une référence ! What else ?
Et non non, on n'a pas oublié... pas de niveau de diplôme requis : que tu sois diplômé ou que tu proviennes de l'école de la vie, c'est ta personne qui fera la différence !
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À compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
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JD SPORTS, QUI SOMMES-NOUS ?
JD Sports c’est le Roi Anglais Incontesté de la Basket !
Avec plus de 3 500 boutiques dans près de 40 pays, nous sommes présents en Europe, aux States, en Asie et ailleurs. Notre mission est de devenir le leader mondial de la street fashion.
Aujourd’hui, près de 150 boutiques sont implantées en France et cette ambition ne s’arrête pas là puisque de nombreuses ouvertures de magasin sont attendues chaque année.
Notre conquête, on la conduit en se reposant sur 5 valeurs :
- DÉTERMINATION : Nous nous investissons pleinement pour faire évoluer les mentalités et inspirer la jeunesse. Avec détermination, aux côtés de nos équipes, de nos clients et de nos partenaires, nous repoussons les limites et transformons chaque défi en opportunité
- PASSION : La passion est ce qui nous anime chaque jour, elle est au cœur de notre réussite. Nous croyons qu’une équipe passionnée est la clé pour atteindre l’excellence.
- FUN : Nous bâtissons une culture vibrante et pleine d’énergie, un espace où chacun peut s’épanouir et grandir. Nous célébrons chaque succès et abordons les défis avec enthousiasme
- HONNÊTETÉ ET ÉQUITÉ : La culture du feedback est au cœur de nos interactions : elle encourage la transparence et la progression de chacun. En valorisant le dialogue, nous construisons une communauté solidaire et attachée à l’égalité des chances.
- AMBITION : Portés par l’ambition et une volonté d’expansion rapide, nous progressons sans relâche. Chaque action que nous entreprenons est un pas vers notre objectif de croissance rapide et de réussite
TES MISSIONS :
Véritable bras droit du Directeur de magasin, tu joues un rôle clé dans le pilotage de l'ensemble du magasin.
Tes objectifs ? Ils sont multiples et de la plus haute importance :
- Rendre ton magasin toujours plus performant : développement du CA, réduction des coûts, analyse des indicateurs commerciaux ou « KPI » (IV, PM, TT ...), reporting de l'activité, etc.
- Avoir un oeil partout sur la concurrence : marché, positionnement, magasins environnants, projets, etc.
- Animer ta dream team : ouvertures/fermetures du magasin, lancement de la journée, répartition du travail, réunions d'équipe, vente, traitement des litiges clients, etc.
- Développer ton équipe de managers et vendeurs : identification des potentiels, développement des compétences, délégation de tâches, suivi et réalisation de feedback, etc.
- Faire ressortir le RH qui vit en toi : gestion de la masse salariale, recrutement, intégration, formation, entretiens annuels d'évaluation, plannings, respect des règles et affichages légaux, etc.
- Assurer que ton magasin soit propre comme un sou neuf : merchandising, rangement, nettoyage ... Rien ne sera épargné !
- Assurer que ton magasin fonctionne comme sur des roulettes : gestion des stocks, maitrise des pertes, gestion du cahier de caisse, commande de produits consommables, etc.
Et tout cela, dans la bonne humeur !
TON PROFIL :
Tu es une personne de confiance, disponible, sur laquelle on peut toujours compter.
Leader né, tu pilotes ton activité d'une main de maître, tout en étant proche de tes équipes et les fédérer autour d'objectifs communs.
Et par-dessus-tout, la vente, le management et le coaching de ta team n'ont plus de secret pour toi. Tu en deviendrais presque une référence ! What else ?
Et non non, on n'a pas oublié... pas de niveau de diplôme requis : que tu sois diplômé ou que tu proviennes de l'école de la vie, c'est ta personne qui fera la différence !
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Avec plus de 3 500 boutiques dans près de 40 pays, nous sommes présents en Europe, aux States, en Asie et ailleurs. Notre mission est de devenir le leader mondial de la street fashion.
Aujourd’hui, près de 150 boutiques sont implantées en France et cette ambition ne s’arrête pas là puisque de nombreuses ouvertures de magasin sont attendues chaque année.
Notre conquête, on la conduit en se reposant sur 5 valeurs :
- DÉTERMINATION : Nous nous investissons pleinement pour faire évoluer les mentalités et inspirer la jeunesse. Avec détermination, aux côtés de nos équipes, de nos clients et de nos partenaires, nous repoussons les limites et transformons chaque défi en opportunité
- PASSION : La passion est ce qui nous anime chaque jour, elle est au cœur de notre réussite. Nous croyons qu’une équipe passionnée est la clé pour atteindre l’excellence.
- FUN : Nous bâtissons une culture vibrante et pleine d’énergie, un espace où chacun peut s’épanouir et grandir. Nous célébrons chaque succès et abordons les défis avec enthousiasme
- HONNÊTETÉ ET ÉQUITÉ : La culture du feedback est au cœur de nos interactions : elle encourage la transparence et la progression de chacun. En valorisant le dialogue, nous construisons une communauté solidaire et attachée à l’égalité des chances.
- AMBITION : Portés par l’ambition et une volonté d’expansion rapide, nous progressons sans relâche. Chaque action que nous entreprenons est un pas vers notre objectif de croissance rapide et de réussite
TES MISSIONS :
Véritable bras droit du Directeur de magasin, tu joues un rôle clé dans le pilotage de l'ensemble du magasin.
Tes objectifs ? Ils sont multiples et de la plus haute importance :
- Rendre ton magasin toujours plus performant : développement du CA, réduction des coûts, analyse des indicateurs commerciaux ou « KPI » (IV, PM, TT ...), reporting de l'activité, etc.
- Avoir un oeil partout sur la concurrence : marché, positionnement, magasins environnants, projets, etc.
- Animer ta dream team : ouvertures/fermetures du magasin, lancement de la journée, répartition du travail, réunions d'équipe, vente, traitement des litiges clients, etc.
- Développer ton équipe de managers et vendeurs : identification des potentiels, développement des compétences, délégation de tâches, suivi et réalisation de feedback, etc.
- Faire ressortir le RH qui vit en toi : gestion de la masse salariale, recrutement, intégration, formation, entretiens annuels d'évaluation, plannings, respect des règles et affichages légaux, etc.
- Assurer que ton magasin soit propre comme un sou neuf : merchandising, rangement, nettoyage ... Rien ne sera épargné !
- Assurer que ton magasin fonctionne comme sur des roulettes : gestion des stocks, maitrise des pertes, gestion du cahier de caisse, commande de produits consommables, etc.
Et tout cela, dans la bonne humeur !
TON PROFIL :
Responsable et organisé, tu sais où tu vas et comment tu y vas !
Leader né, tu pilotes ton activité en étant proche de tes équipes.
Tu as un œil partout : collaborateurs, chiffres, magasin, environnement … rien ne t’échappe !
Travailleur dans l’âme et meneur d’Hommes, tu fais tout ton possible pour atteindre et fédérer autour de tes objectifs !
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JD Sports c’est le Roi Anglais Incontesté de la Basket !
Avec plus de 3 500 boutiques dans près de 40 pays, nous sommes présents en Europe, aux States, en Asie et ailleurs. Notre mission est de devenir le leader mondial de la street fashion.
Aujourd’hui, près de 150 boutiques sont implantées en France et cette ambition ne s’arrête pas là puisque de nombreuses ouvertures de magasin sont attendues chaque année.
Notre conquête, on la conduit en se reposant sur 5 valeurs :
- DÉTERMINATION : Nous nous investissons pleinement pour faire évoluer les mentalités et inspirer la jeunesse. Avec détermination, aux côtés de nos équipes, de nos clients et de nos partenaires, nous repoussons les limites et transformons chaque défi en opportunité
- PASSION : La passion est ce qui nous anime chaque jour, elle est au cœur de notre réussite. Nous croyons qu’une équipe passionnée est la clé pour atteindre l’excellence.
- FUN : Nous bâtissons une culture vibrante et pleine d’énergie, un espace où chacun peut s’épanouir et grandir. Nous célébrons chaque succès et abordons les défis avec enthousiasme
- HONNÊTETÉ ET ÉQUITÉ : La culture du feedback est au cœur de nos interactions : elle encourage la transparence et la progression de chacun. En valorisant le dialogue, nous construisons une communauté solidaire et attachée à l’égalité des chances.
- AMBITION : Portés par l’ambition et une volonté d’expansion rapide, nous progressons sans relâche. Chaque action que nous entreprenons est un pas vers notre objectif de croissance rapide et de réussite
TES MISSIONS :
Véritable bras droit du Directeur de magasin, tu joues un rôle clé dans le pilotage de l'ensemble du magasin.
Tes objectifs ? Ils sont multiples et de la plus haute importance :
- Rendre ton magasin toujours plus performant : développement du CA, réduction des coûts, analyse des indicateurs commerciaux ou « KPI » (IV, PM, TT ...), reporting de l'activité, etc.
- Avoir un oeil partout sur la concurrence : marché, positionnement, magasins environnants, projets, etc.
- Animer ta dream team : ouvertures/fermetures du magasin, lancement de la journée, répartition du travail, réunions d'équipe, vente, traitement des litiges clients, etc.
- Développer ton équipe de managers et vendeurs : identification des potentiels, développement des compétences, délégation de tâches, suivi et réalisation de feedback, etc.
- Faire ressortir le RH qui vit en toi : gestion de la masse salariale, recrutement, intégration, formation, entretiens annuels d'évaluation, plannings, respect des règles et affichages légaux, etc.
- Assurer que ton magasin soit propre comme un sou neuf : merchandising, rangement, nettoyage ... Rien ne sera épargné !
- Assurer que ton magasin fonctionne comme sur des roulettes : gestion des stocks, maitrise des pertes, gestion du cahier de caisse, commande de produits consommables, etc.
Et tout cela, dans la bonne humeur !
TON PROFIL :
Responsable et organisé, tu sais où tu vas et comment tu y vas !
Leader né, tu pilotes ton activité en étant proche de tes équipes.
Tu as un œil partout : collaborateurs, chiffres, magasin, environnement … rien ne t’échappe !
Travailleur dans l’âme et meneur d’Hommes, tu fais tout ton possible pour atteindre et fédérer autour de tes objectifs !
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À compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
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Superviseur de rayon H/F
JD SPORTS, QUI SOMMES-NOUS ?
JD Sports c’est le Roi Anglais Incontesté de la Basket !
Avec plus de 3 500 boutiques dans près de 40 pays, nous sommes présents en Europe, aux States, en Asie et ailleurs. Notre mission est de devenir le leader mondial de la street fashion.
Aujourd’hui, près de 150 boutiques sont implantées en France et cette ambition ne s’arrête pas là puisque de nombreuses ouvertures de magasin sont attendues chaque année.
Notre conquête, on la conduit en se reposant sur 5 valeurs :
- DÉTERMINATION : Nous nous investissons pleinement pour faire évoluer les mentalités et inspirer la jeunesse. Avec détermination, aux côtés de nos équipes, de nos clients et de nos partenaires, nous repoussons les limites et transformons chaque défi en opportunité
- PASSION : La passion est ce qui nous anime chaque jour, elle est au cœur de notre réussite. Nous croyons qu’une équipe passionnée est la clé pour atteindre l’excellence.
- FUN : Nous bâtissons une culture vibrante et pleine d’énergie, un espace où chacun peut s’épanouir et grandir. Nous célébrons chaque succès et abordons les défis avec enthousiasme
- HONNÊTETÉ ET ÉQUITÉ : La culture du feedback est au cœur de nos interactions : elle encourage la transparence et la progression de chacun. En valorisant le dialogue, nous construisons une communauté solidaire et attachée à l’égalité des chances.
- AMBITION : Portés par l’ambition et une volonté d’expansion rapide, nous progressons sans relâche. Chaque action que nous entreprenons est un pas vers notre objectif de croissance rapide et de réussite
TES MISSIONS :
Véritable animateur des ventes, tu assures la gestion d’un rayon du magasin : footwear, textile, stock ou caisse.
Ton objectif principal ? Améliorer sa rentabilité.
Pour cela, tu auras plusieurs cordes à ton arc :
- Ton équipe : les vendeurs seront tes principaux alliés pour garantir un niveau de service client exemplaire et satisfaire la clientèle. Tu devras les accompagner quotidiennement, leur déléguer des missions et en contrôler la bonne réalisation, tout cela dans la bonne humeur !
- Les indicateurs commerciaux ou « KPI » : CA, IV, PM, TT etc. deviendront tes meilleurs amis. Tu les analyseras et les communiqueras régulièrement à ton équipe.
Tu seras amené à effectuer des ouvertures et/ou des fermetures de magasin. Tes talents de leader seront mis à l’épreuve : gestion des livraisons, brief et debrief d’équipe, planification des pauses journalières, ouverture et fermetures des caisses etc.
Enfin, tu t’assureras de la bonne présentation générale de ton rayon. Pour cela, tu pourras t’appuyer sur l’aide des visuel merchandisers, véritables experts en la matière !
TON PROFIL :
Leader, tu as déjà managé une équipe, tu sais l’animer et la fédérer vers un objectif commun.
Exemplaire, tu excelles dans l’art de la vente et tu adores transmettre ce savoir-faire à ton équipe.
Polyvalent, l’humain comme les chiffres n’ont aucun secret pour toi.
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Superviseur de rayon H/F
JD SPORTS, QUI SOMMES-NOUS ?
JD Sports c’est le Roi Anglais Incontesté de la Basket !
Avec plus de 3 500 boutiques dans près de 40 pays, nous sommes présents en Europe, aux States, en Asie et ailleurs. Notre mission est de devenir le leader mondial de la street fashion.
Aujourd’hui, près de 150 boutiques sont implantées en France et cette ambition ne s’arrête pas là puisque de nombreuses ouvertures de magasin sont attendues chaque année.
Notre conquête, on la conduit en se reposant sur 5 valeurs :
- DÉTERMINATION : Nous nous investissons pleinement pour faire évoluer les mentalités et inspirer la jeunesse. Avec détermination, aux côtés de nos équipes, de nos clients et de nos partenaires, nous repoussons les limites et transformons chaque défi en opportunité
- PASSION : La passion est ce qui nous anime chaque jour, elle est au cœur de notre réussite. Nous croyons qu’une équipe passionnée est la clé pour atteindre l’excellence.
- FUN : Nous bâtissons une culture vibrante et pleine d’énergie, un espace où chacun peut s’épanouir et grandir. Nous célébrons chaque succès et abordons les défis avec enthousiasme
- HONNÊTETÉ ET ÉQUITÉ : La culture du feedback est au cœur de nos interactions : elle encourage la transparence et la progression de chacun. En valorisant le dialogue, nous construisons une communauté solidaire et attachée à l’égalité des chances.
- AMBITION : Portés par l’ambition et une volonté d’expansion rapide, nous progressons sans relâche. Chaque action que nous entreprenons est un pas vers notre objectif de croissance rapide et de réussite
TES MISSIONS :
Véritable animateur des ventes, tu assures la gestion d’un rayon du magasin : footwear, textile, stock ou caisse.
Ton objectif principal ? Améliorer sa rentabilité.
Pour cela, tu auras plusieurs cordes à ton arc :
- Ton équipe : les vendeurs seront tes principaux alliés pour garantir un niveau de service client exemplaire et satisfaire la clientèle. Tu devras les accompagner quotidiennement, leur déléguer des missions et en contrôler la bonne réalisation, tout cela dans la bonne humeur !
- Les indicateurs commerciaux ou « KPI » : CA, IV, PM, TT etc. deviendront tes meilleurs amis. Tu les analyseras et les communiqueras régulièrement à ton équipe.
Tu seras amené à effectuer des ouvertures et/ou des fermetures de magasin. Tes talents de leader seront mis à l’épreuve : gestion des livraisons, brief et debrief d’équipe, planification des pauses journalières, ouverture et fermetures des caisses etc.
Enfin, tu t’assureras de la bonne présentation générale de ton rayon. Pour cela, tu pourras t’appuyer sur l’aide des visuel merchandisers, véritables experts en la matière !
TON PROFIL :
Leader, tu as déjà managé une équipe, tu sais l’animer et la fédérer vers un objectif commun.
Exemplaire, tu excelles dans l’art de la vente et tu adores transmettre ce savoir-faire à ton équipe.
Polyvalent, l’humain comme les chiffres n’ont aucun secret pour toi.
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Vendeur CDD temps partiel H/F
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JD Sports c’est le Roi Anglais Incontesté de la Basket !
Avec plus de 3 500 boutiques dans près de 40 pays, nous sommes présents en Europe, aux States, en Asie et ailleurs. Notre mission est de devenir le leader mondial de la street fashion.
Aujourd’hui, près de 150 boutiques sont implantées en France et cette ambition ne s’arrête pas là puisque de nombreuses ouvertures de magasin sont attendues chaque année.
Notre conquête, on la conduit en se reposant sur 5 valeurs :
- DÉTERMINATION : Nous nous investissons pleinement pour faire évoluer les mentalités et inspirer la jeunesse. Avec détermination, aux côtés de nos équipes, de nos clients et de nos partenaires, nous repoussons les limites et transformons chaque défi en opportunité
- PASSION : La passion est ce qui nous anime chaque jour, elle est au cœur de notre réussite. Nous croyons qu’une équipe passionnée est la clé pour atteindre l’excellence.
- FUN : Nous bâtissons une culture vibrante et pleine d’énergie, un espace où chacun peut s’épanouir et grandir. Nous célébrons chaque succès et abordons les défis avec enthousiasme
- HONNÊTETÉ ET ÉQUITÉ : La culture du feedback est au cœur de nos interactions : elle encourage la transparence et la progression de chacun. En valorisant le dialogue, nous construisons une communauté solidaire et attachée à l’égalité des chances.
- AMBITION : Portés par l’ambition et une volonté d’expansion rapide, nous progressons sans relâche. Chaque action que nous entreprenons est un pas vers notre objectif de croissance rapide et de réussite
TES MISSIONS :
Ambassadeur de la marque JD Sports, tu es un véritable expert de la vente : maitrise des étapes du service client, analyse des indicateurs de performance, connaissance parfaite des produits, respect des procédures, sourire et jovialité. Tu excelles dans l’art de la vente ! Et ce n’est pas ta clientèle qui dira le contraire.
Ta mission ? Atteindre les objectifs du magasin et pourquoi pas devenir notre « employé du mois ».
Ce n’est pas tout ! En magasin, tu participes au merchandising et à la bonne tenue du magasin.
Ton objectif ? Offrir à ta clientèle un magasin attractif et accueillant.
TON PROFIL :
Tu es sociable, avec le sourire aux lèvres et doté d’un bon esprit d’équipe!
Le sens du service ? C’est comme une seconde nature chez toi !
Challengeur dans l’âme, rien ne t’arrête ! Tu fais tout ton possible pour atteindre les objectifs qui t’ont été fixés !
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Alternant Superviseur de rayon H/F - Toulouse Gramont
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JD Sports c’est le Roi Anglais Incontesté de la Basket !
Avec plus de 3 500 boutiques dans près de 40 pays, nous sommes présents en Europe, aux States, en Asie et ailleurs. Notre mission est de devenir le leader mondial de la street fashion.
Aujourd’hui, près de 150 boutiques sont implantées en France et cette ambition ne s’arrête pas là puisque de nombreuses ouvertures de magasin sont attendues chaque année.
Notre conquête, on la conduit en se reposant sur 5 valeurs :
- DÉTERMINATION : Nous nous investissons pleinement pour faire évoluer les mentalités et inspirer la jeunesse. Avec détermination, aux côtés de nos équipes, de nos clients et de nos partenaires, nous repoussons les limites et transformons chaque défi en opportunité
- PASSION : La passion est ce qui nous anime chaque jour, elle est au cœur de notre réussite. Nous croyons qu’une équipe passionnée est la clé pour atteindre l’excellence.
- FUN : Nous bâtissons une culture vibrante et pleine d’énergie, un espace où chacun peut s’épanouir et grandir. Nous célébrons chaque succès et abordons les défis avec enthousiasme
- HONNÊTETÉ ET ÉQUITÉ : La culture du feedback est au cœur de nos interactions : elle encourage la transparence et la progression de chacun. En valorisant le dialogue, nous construisons une communauté solidaire et attachée à l’égalité des chances.
- AMBITION : Portés par l’ambition et une volonté d’expansion rapide, nous progressons sans relâche. Chaque action que nous entreprenons est un pas vers notre objectif de croissance rapide et de réussite
JD SPORTS recrute ses alternants Bachelor & Master en partenariat avec l'ESG Sport & WIN Sport pour la rentrée de septembre 2026! Pose ta pierre à l’édifice JD SPORTS et écris la suite de l’histoire avec nous en rejoignant nos équipes !
TES MISSIONS :
En tant que futur superviseur de rayon H/F en alternance, tu sera formé(e) à la gestion et à l'animation d'un rayon : footwear, textile, stock ou caisse. Véritable membre de l'équipe managériale, tu managera une équipe de vendeurs polyvalents, sous la supervision des tes managers et de ton tuteur. Tu sera un véritable animateur des ventes H/F.
Ton objectif principal ? Améliorer la rentabilité de ton rayon.
Pour cela, tu auras plusieurs cordes à ton arc :
- Ton équipe : les vendeurs seront tes principaux alliés pour garantir un niveau de service client exemplaire et satisfaire la clientèle. Tu devras les accompagner quotidiennement, leur déléguer des missions et en contrôler la bonne réalisation, tout cela dans la bonne humeur !
- Les indicateurs commerciaux ou « KPI » : CA, IV, PM, TT etc. deviendront tes meilleurs amis. Tu les analyseras et les communiqueras régulièrement à ton équipe.
Tu seras amené(e) à effectuer des ouvertures et/ou des fermetures de magasin. Tes talents de leader seront mis à l’épreuve : gestion des livraisons, brief et debrief d’équipe, planification des pauses journalières, ouverture et fermetures des caisses etc.
Enfin, tu t’assureras de la bonne présentation générale de ton rayon. Pour cela, tu pourras t’appuyer sur l’aide des visuel merchandisers, véritables experts en la matière !
TON PROFIL :
Diplômé(e) d'un BAC+2 ou d'un BAC+3 en management dans le commerce, tu souhaites développer ta carrière dans l'univers du retail.
Leader dans l'âme, tu sais fédérer ton entourage vers un objectif commun.
Exemplaire, tu excelles dans l’art de la vente et tu adores transmettre ton savoir-faire.
Polyvalent, tu es à la fois un "performeur" et un passionné des relations humaines.
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JD Sports c’est le Roi Anglais Incontesté de la Basket !
Avec plus de 3 500 boutiques dans près de 40 pays, nous sommes présents en Europe, aux States, en Asie et ailleurs. Notre mission est de devenir le leader mondial de la street fashion.
Aujourd’hui, près de 150 boutiques sont implantées en France et cette ambition ne s’arrête pas là puisque de nombreuses ouvertures de magasin sont attendues chaque année.
Notre conquête, on la conduit en se reposant sur 5 valeurs :
- DÉTERMINATION : Nous nous investissons pleinement pour faire évoluer les mentalités et inspirer la jeunesse. Avec détermination, aux côtés de nos équipes, de nos clients et de nos partenaires, nous repoussons les limites et transformons chaque défi en opportunité
- PASSION : La passion est ce qui nous anime chaque jour, elle est au cœur de notre réussite. Nous croyons qu’une équipe passionnée est la clé pour atteindre l’excellence.
- FUN : Nous bâtissons une culture vibrante et pleine d’énergie, un espace où chacun peut s’épanouir et grandir. Nous célébrons chaque succès et abordons les défis avec enthousiasme
- HONNÊTETÉ ET ÉQUITÉ : La culture du feedback est au cœur de nos interactions : elle encourage la transparence et la progression de chacun. En valorisant le dialogue, nous construisons une communauté solidaire et attachée à l’égalité des chances.
- AMBITION : Portés par l’ambition et une volonté d’expansion rapide, nous progressons sans relâche. Chaque action que nous entreprenons est un pas vers notre objectif de croissance rapide et de réussite
TES MISSIONS :
Véritable bras droit du Directeur de magasin, tu joues un rôle clé dans le pilotage de l'ensemble du magasin.
Tes objectifs ? Ils sont multiples et de la plus haute importance :
- Rendre ton magasin toujours plus performant : développement du CA, réduction des coûts, analyse des indicateurs commerciaux ou « KPI » (IV, PM, TT ...), reporting de l'activité, etc.
- Avoir un oeil partout sur la concurrence : marché, positionnement, magasins environnants, projets, etc.
- Animer ta dream team : ouvertures/fermetures du magasin, lancement de la journée, répartition du travail, réunions d'équipe, vente, traitement des litiges clients, etc.
- Développer ton équipe de managers et vendeurs : identification des potentiels, développement des compétences, délégation de tâches, suivi et réalisation de feedback, etc.
- Faire ressortir le RH qui vit en toi : gestion de la masse salariale, recrutement, intégration, formation, entretiens annuels d'évaluation, plannings, respect des règles et affichages légaux, etc.
- Assurer que ton magasin soit propre comme un sou neuf : merchandising, rangement, nettoyage ... Rien ne sera épargné !
- Assurer que ton magasin fonctionne comme sur des roulettes : gestion des stocks, maitrise des pertes, gestion du cahier de caisse, commande de produits consommables, etc.
Et tout cela, dans la bonne humeur !
TON PROFIL :
Tu es une personne de confiance, disponible, sur laquelle on peut toujours compter.
Leader né, tu pilotes ton activité d'une main de maître, tout en étant proche de tes équipes et les fédérer autour d'objectifs communs.
Et par-dessus-tout, la vente, le management et le coaching de ta team n'ont plus de secret pour toi. Tu en deviendrais presque une référence ! What else ?
Et non non, on n'a pas oublié... pas de niveau de diplôme requis : que tu sois diplômé ou que tu proviennes de l'école de la vie, c'est ta personne qui fera la différence !
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Senior Software Engineer, Core Experiences - Toulouse, France
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An Ideal Candidate Should Have
- Systems thinking. You know that optimizing a system requires end-to-end design, and you believe simplicity is valuable.
- Speed. You work quickly to generate ideas and options and know how to decide which things can ship now and what things need time
- Focus. We’re a high-growth startup with a busy, remote team. You know how and when to engage or be heads down
- Collaboration. You know how to inspire, play, and negotiate with opinionated designers, marketers, and PMs
- Preferred Tech Stack:
- Kotlin Multiplatform (Java experience is OK but role is Kotlin Multiplatform)
- Prior experience with GCP is a plus
What We Offer
- A fast-growing environment where you can help shape the company and product.
- An entrepreneurial-minded team that supports risk, intuition, and hustle.
- A hands-off management approach so you can focus and do your best work.
- An opportunity to make a big impact in a transformative industry.
- Competitive salaries, a friendly and laid-back atmosphere, and a commitment to building a great asynchronous culture.
- Opportunity to work on a life-changing product that millions of people use.
- Build products that directly impact and support people with learning differences like dyslexia, ADD, low vision, concussions, autism, and more.
- Work in one of the fastest growing sectors of tech, the intersection of artificial intelligence and audio.
Think you’re a good fit for this job?
Tell us more about yourself and why you're interested in the role when you apply.
And don’t forget to include links to your portfolio and LinkedIn.
Not looking but know someone who would make a great fit?
Refer them!
Speechify is committed to a diverse and inclusive workplace.
Speechify does not discriminate on the basis of race, national origin, gender, gender identity, sexual orientation, protected veteran status, disability, age, or other legally protected status.
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Exercez un métier qui a du sens auprès des personnes âgées !
Ouihelp, startup en pleine croissance dans le service à domicile avec déjà +2500 auxiliaires de vie, est à la recherche d’aides à domicile ou d’assistants de vie (H/F) en CDI mandataire, en temps partiel ou temps plein, à Toulouse.
Proche de vous… et de chez vous
Nous mettons tout en œuvre pour que nos missions s’adaptent à VOTRE quotidien.
Ainsi, nous vous proposons un planning stable d’une semaine à l’autre, rempli au nombre d’heures/jours souhaité et qui ne compte aucune mission de moins d’une heure afin d’optimiser les déplacements et vous permettre de tisser un lien fort avec vos bénéficiaires et leur famille.
Nous sommes à vos côtés
Avec Ouihelp, vous n’êtes plus jamais seul, car vous faites partie d’une équipe soudée qui vous propose :
- Une prise de poste personnalisée
- Un référent dédié pour toutes vos questions
- Des outils digitaux innovants pour faciliter le quotidien et les démarches administratives
Vous vous engagez pour les autres
Il y a forcément une mission qui vous correspond, de la compagnie aux gestes essentiels du quotidien.
Vous avez un diplôme ou 3 ans d'expérience minimum dans l'aide à la personne (ou seulement 18 mois d’expérience si vous suivez notre formation interne rémunérée lors de votre arrivée).
Alors, nous nous engageons pour vous
En nous rejoignant, vous bénéficiez de nombreux avantages :
- Des forfaits nuits/dimanche attractifs
- Salaire à la demande (recevez jusqu’à 50 % de votre paie quand vous voulez dans le mois)
- Primes et réductions
- Frais de déplacement et indemnités kilométriques
- Mutuelle santé
- De nombreuses opportunités d’évolutions professionnelles grâce à un programme ambitieux de formation continue
Et bien plus encore, on vous dit tout lorsque nous nous rencontrerons !
Ouihelp prend soin de ceux qui prennent soin et peut-être bientôt de vous ? Chez Ouihelp, nous avons à cœur de donner sa chance à tout le monde, c’est pourquoi nos postes sont handi-accueillants et ne nécessitent pas forcément le permis B.
Localisation de l'agence Ouihelp: 5 rue du Prieuré à Toulouse
INDTOUL1
Salaire horaire pour les AVS / ADV
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Ouihelp, startup en pleine croissance dans le service à domicile avec déjà +2500 auxiliaires de vie, est à la recherche d’aides à domicile ou d’assistants de vie (H/F) en CDI mandataire, en temps partiel ou temps plein, à L'Union.
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- De nombreuses opportunités d’évolutions professionnelles grâce à un programme ambitieux de formation continue
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Vous avez un diplôme ou 3 ans d'expérience minimum dans l'aide à la personne (ou seulement 18 mois d’expérience si vous suivez notre formation interne rémunérée lors de votre arrivée).
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Ouihelp, startup en pleine croissance dans le service à domicile avec déjà +2500 auxiliaires de vie, est à la recherche d’aides à domicile ou d’assistants de vie (H/F) en CDI mandataire, en temps partiel ou temps plein, à Toulouse.
Proche de vous… et de chez vous
Nous mettons tout en œuvre pour que nos missions s’adaptent à VOTRE quotidien.
Ainsi, nous vous proposons un planning stable d’une semaine à l’autre, rempli au nombre d’heures/jours souhaité et qui ne compte aucune mission de moins d’une heure afin d’optimiser les déplacements et vous permettre de tisser un lien fort avec vos bénéficiaires et leur famille.
Nous sommes à vos côtés
Avec Ouihelp, vous n’êtes plus jamais seul, car vous faites partie d’une équipe soudée qui vous propose :
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- Un référent dédié pour toutes vos questions
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Alors, nous nous engageons pour vous
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- Des forfaits nuits/dimanche attractifs
- Salaire à la demande (recevez jusqu’à 50 % de votre paie quand vous voulez dans le mois)
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- Mutuelle santé
- De nombreuses opportunités d’évolutions professionnelles grâce à un programme ambitieux de formation continue
Et bien plus encore, on vous dit tout lorsque nous nous rencontrerons !
Ouihelp prend soin de ceux qui prennent soin et peut-être bientôt de vous ? Chez Ouihelp, nous avons à cœur de donner sa chance à tout le monde, c’est pourquoi nos postes sont handi-accueillants et ne nécessitent pas forcément le permis B.
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Apply to OuihelpThe mission of Speechify is to make sure that reading is never a barrier to learning.
Over 50 million people use Speechify’s text-to-speech products to turn whatever they’re reading – PDFs, books, Google Docs, news articles, websites – into audio, so they can read faster, read more, and remember more. Speechify’s text-to-speech reading products include its iOS app, Android App, Mac App, Chrome Extension, and Web App. Google recently named Speechify the Chrome Extension of the Year and Apple named Speechify its App of the Day.
Today, nearly 200 people around the globe work on Speechify in a 100% distributed setting – Speechify has no office. These include frontend and backend engineers, AI research scientists, and others from Amazon, Microsoft, and Google, leading PhD programs like Stanford, high growth startups like Stripe, Vercel, Bolt, and many founders of their own companies.
Overview
With the growth of our iOS app, being the #18 productivity app in the App Store category and also our recent recognition as Apple's 2025 Design Award for inclusivity, we find the need for a Senior iOS Engineer to help us support the new user base as well as work on new and exciting projects to push our missing forward.
This is a key role and ideal for someone who thinks strategically, enjoys fast-paced environments, passionate about making product decisions, and has experience building great user experiences that delight users.
We are a flat organization that allows anyone to become a leader by showing excellent technical skills and delivering results consistently and fast. Work ethic, solid communication skills, and obsession with winning are paramount.
Our interview process involves several technical interviews and we aim to complete them within 1 week.
What You’ll Do
- Opportunity to lead key engineering and product decisions
- Actively shipping production code for the Speechify iOS app
- Work within a dedicated product team
- Participate in product discussions to shape the product roadmap
- Maintain and enhance the existing complex app architecture
An Ideal Candidate Should Have
- Experience. You've worked on products that scaled to a large user base
- Track record. You have worked on various products from inception to decent traction. You have been responsible for engineering the product
- Customer obsession. We expect every team member whose responsibilities directly impact customers to be constantly obsessed about providing the best possible experience
- Product thinking. You make thoughtful decisions about the evolution of your product and support internal teams and designers into taking the right direction
- Speed. You work quickly to generate ideas and know how to decide which things can ship now and what things need time
- Focus. We’re a high-growth startup with a busy, remote team. You know how and when to engage or be heads down
- Technical skills. Swift, SwiftUI
Technical Requirements:
- Swift Programming Language
- SwiftUI experience
- Experience in Multithreading Programming
- Working with CI/CD infrastructure
- Experience with Fastlane
- SOLID principles, the ability to write every single class according to SOLID
- Experience with Git and understanding of different Git strategies
What We offer:
- A fast-growing environment where you can help shape the company and product
- An entrepreneurial crew that supports risk, intuition, and hustle
- The opportunity to make a big impact in a transformative industry
- A competitive salary, a collegiate atmosphere, and a commitment to building a great asynchronous culture
- Work on a product that millions of people use and where daily feedback includes users sharing that they cried when they first found the product because it was so impactful on their lives
- Support people with learning differences like Dyslexia, ADD, Low Vision, Concussions, Autism, and Second Language Learners, and give reading superpowers to professionals all over the world
- Work in one of the fastest growing sectors of tech: Intersection of Artificial Intelligence and Audio
Think you’re a good fit for this job?
Tell us more about yourself and why you're interested in the role when you apply.
And don’t forget to include links to your portfolio and LinkedIn.
Not looking but know someone who would make a great fit?
Refer them!
Speechify is committed to a diverse and inclusive workplace.
Speechify does not discriminate on the basis of race, national origin, gender, gender identity, sexual orientation, protected veteran status, disability, age, or other legally protected status.
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The mission of Speechify is to make sure that reading is never a barrier to learning.
Over 50 million people use Speechify’s text-to-speech products to turn whatever they’re reading – PDFs, books, Google Docs, news articles, websites – into audio, so they can read faster, read more, and remember more. Speechify’s text-to-speech reading products include its iOS app, Android App, Mac App, Chrome Extension, and Web App. Google recently named Speechify the Chrome Extension of the Year and Apple named Speechify its Design award winner for inclusivity for 2025.
Today, nearly 200 people around the globe work on Speechify in a 100% distributed setting – Speechify has no office. These include frontend and backend engineers, AI research scientists, and others from Amazon, Microsoft, and Google, leading PhD programs like Stanford, high growth startups like Stripe, Vercel, Bolt, and many founders of their own companies.
Overview
With the growth of our Android app, being the most used text-to-speech app in the Play Store, we find the need for a Senior Android Engineer to help us support the new user base as well as work on new and exciting projects to push us forward.
This is a key role and ideal for someone who thinks strategically, enjoys fast-paced environments, passionate about making product decisions, and has experience building great user experiences that delight users.
We are a flat organization that allows anyone to become a leader by showing excellent technical skills and delivering results consistently and fast. Work ethic, solid communication skills, and obsession with winning are paramount.
Our interview process involves several technical interviews and we aim to complete them within 1 week.
What You’ll Do
- Owning major features and working closely with our design team - take ownership of features inside the app and become responsible of delivering high quality features
- Shape the future of our Android team
- Own, maintain and improve reliability metrics for key features
- Participate in discussions across different teams - Product, Design, Engineering
- Review pull requests, and support other teammates
- Handle critical issues or cope with unexpected challenges
- Take ownership of feature releases and provide nightly builds for the QA team
An Ideal Candidate Should Have
- 5+ years of software engineering experience
- Familiarity with Android components
- Experience building or contributing to at least one Android app
- Product design intuition and user empathy
- Drive to push the boundaries of Android UI/UX
- Understanding of the importance of tests and how to approach writing tests
- Self-drive to improve the app and codebase above and beyond what's outlined in the spec
- Rock solid experience with Kotlin, Kotlin Coroutines, Kotlin Flow, Dagger 2, MVVM, Clean Architecture, Background Services, Music Player Service, Android Animations, Jetpack Navigation, JUnit tests
- Excellent communication skills
- User oriented problem solving approach
- Driven with continuous feedback from leaders
Bonus:
- Experience building, maintaining, or otherwise contributing to open source projects in Android
- Experience with iOS, Web or NodeJS
Technologies we use:
- Kotlin
- Kotlin Coroutines
- Kotlin Flow
- Jetpack Navigation
- Dagger 2
- Room
- Custom Views, Canvas & Paint
- Jetpack Compose
- JUnit
What We offer:
- A fast-growing environment where you can help shape the company and product.
- An entrepreneurial-minded team that supports risk, intuition, and hustle.
- A hands-off management approach so you can focus and do your best work.
- An opportunity to make a big impact in a transformative industry.
- Competitive salaries, a friendly and laid-back atmosphere, and a commitment to building a great asynchronous culture.
- Opportunity to work on a life-changing product that millions of people use.
- Build products that directly impact and support people with learning differences like dyslexia, ADD, low vision, concussions, autism, and more.
- Work in one of the fastest growing sectors of tech, the intersection of artificial intelligence and audio.
Think you’re a good fit for this job?
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Speechify does not discriminate on the basis of race, national origin, gender, gender identity, sexual orientation, protected veteran status, disability, age, or other legally protected status.
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Tech Lead, Web Core Product & Chrome Extension - Toulouse, France
The mission of Speechify is to make sure that reading is never a barrier to learning.
Over 50 million people use Speechify’s text-to-speech products to turn whatever they’re reading – PDFs, books, Google Docs, news articles, websites – into audio, so they can read faster, read more, and remember more. Speechify’s text-to-speech reading products include its iOS app, Android App, Mac App, Chrome Extension, and Web App. Google recently named Speechify the Chrome Extension of the Year and Apple named Speechify its App of the Day.
Today, nearly 200 people around the globe work on Speechify in a 100% distributed setting – Speechify has no office. These include frontend and backend engineers, AI research scientists, and others from Amazon, Microsoft, and Google, leading PhD programs like Stanford, high growth startups like Stripe, Vercel, Bolt, and many founders of their own companies.
This is a key role and ideal for someone who thinks strategically, enjoys fast-paced environments, passionate about making product decisions, and has experience building great user experiences that delight users.
We are a flat organization that allows anyone to become a leader by showing excellent technical skills and delivering results consistently and fast. Work ethic, solid communication skills, and obsession with winning are paramount.
Our interview process involves several technical interviews and we aim to complete them within 1 week.
What You’ll Do
- Actively ship production code to the web products
- Work closely with your dedicated product team
- Participate in product discussions to shape the product roadmap
- Have the opportunity to work on new and exciting features that will impact millions of lives
An Ideal Candidate Should Have
- Experience. You've built and ship products that have scaled to thousands or millions of users
- Customer obsession. You are passionate about the field and have the desire to build high quality product that serves customer needs
- Speed. You work quickly to generate ideas and know how to decide which things can ship now and what things need time
- Focus. We’re a high-growth startup with a busy, remote team. You know how and when to engage or be heads down
- Collaboration. You know how to inspire, play, and negotiate with opinionated designers, marketers, and PMs
- Tech Stack: Vanilla JS, ReactJS, Redux, Firebase, Typescript
What We Offer
- A fast-growing environment where you can help shape the culture
- An entrepreneurial crew that supports risk, intuition, and hustle
- A hands-off approach so you can focus and do your best work
- The opportunity to make an impact in a transformative industry
- A competitive salary, a collegiate atmosphere, and a commitment to building a great asynchronous culture
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Senior Software Engineer, Windows/Desktop Applications - Toulouse, France
The mission of Speechify is to make sure that reading is never a barrier to learning.
Over 50 million people use Speechify’s text-to-speech products to turn whatever they’re reading – PDFs, books, Google Docs, news articles, websites – into audio, so they can read faster, read more, and remember more. Speechify’s text-to-speech reading products include its iOS app, Android App, Mac App, Chrome Extension, and Web App. Google recently named Speechify the Chrome Extension of the Year and Apple named Speechify its 2025 Design Award winner for Inclusivity.
Today, nearly 200 people around the globe work on Speechify in a 100% distributed setting – Speechify has no office. These include frontend and backend engineers, AI research scientists, and others from Amazon, Microsoft, and Google, leading PhD programs like Stanford, high growth startups like Stripe, Vercel, Bolt, and many founders of their own companies
- Lead the design, architecture, and development of native Windows desktop applications using Windows App SDK, WinUI (or related UI frameworks), C#, XAML, and — when needed — C++.
- Define and enforce best-practices for Windows desktop development across the codebase: code architecture, performance, memory usage, responsive UI, cross-version compatibility (Windows 10/11+), and maintainability.
- Drive accessibility efforts: integrate and validate support for accessibility APIs (e.g. Microsoft UI Automation or other relevant Windows accessibility frameworks), ensure UI controls, focus management, keyboard navigation, screen-reader support, and usability for users with disabilities.
- Collaborate closely with product designers, UX researchers, QA, and other stakeholders to shape feature planning, UI/UX architecture, and long-term roadmap for the Windows platform.
- Take ownership of full lifecycle of features: conception → design → implementation → testing → release → maintenance. Ensure quality, reliability, and consistency across releases.
- Identify, diagnose, and resolve complex bugs, performance bottlenecks, memory leaks, rendering issues, or compatibility problems — and propose robust architectural or design solutions.
Required:
- 3+ in Windows desktop application development using Windows App SDK, WinUI (or similar), C#, XAML — and ideally additional experience with native Windows code (C++, Win32/WinRT/COM).
- Deep understanding of Windows application architecture, including interop between managed code (.NET) and native code.
- Proven track record of designing, building, and shipping production-quality desktop applications, with an emphasis on reliability, performance, scalability, and maintainability.
- Strong experience with accessibility APIs on Windows (e.g. Microsoft UI Automation or similar), and a dedication to building accessible and inclusive software.
- Excellent software engineering fundamentals: OOP, design patterns, data structures, algorithms, memory management, multi-threading or asynchronous programming (where relevant).
- Experience leading technical design, mentoring other engineers, conducting code reviews, and making architecture-level decisions.
- Strong communication skills; ability to articulate tradeoffs, collaborate with cross-functional teams, and drive consensus.
- A user-centric mindset: focus on building polished, intuitive, and accessible experiences for end users.
Preferred / Bonus:
- Experience with writing automated tests for UI — unit tests, integration tests, UI automation tests; familiarity with relevant testing frameworks.
- Experience with performance optimization for desktop apps (memory usage, startup time, rendering performance, high-DPI support, responsiveness under load).
- Experience with localization/globalization, right-to-left UI support, internationalization, accessibility for multiple regions.
- Familiarity with telemetry, analytics, crash reporting, logging, and error monitoring in desktop applications.
- Previous experience in shaping CI/CD workflows, release pipelines, and deployment strategies for desktop applications.
- Demonstrated ability to take ownership of feature areas or modules and drive them long-term, including maintenance, refactoring, and technical debt management.
What we offer
- A high-impact role: you will define architecture, shape the future of our Windows product, and directly influence what millions of users see and experience.
- A collaborative, flat-structure engineering culture — you are not just a coder, but a builder and a decision-maker.
- Opportunities to lead — mentor others, steer technical direction, and grow into broader technical leadership (e.g. Tech Lead, Architect).
- Flexibility, autonomy, and responsibility: you define how to solve problems, own features end-to-end, and contribute to long-term product vision.
- A purpose-driven mission: building software that’s reliable, accessible, and user-centered — making a real difference for people.
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Vos missions dans l'équipe commerciale
La santé est l'une des choses les plus précieuses que nous ayons. Or, les soignants manquent parfois de temps et de moyens pour mener leur mission à bien.
Chez Doctolib, nous voulons améliorer leur quotidien grâce à des services efficaces et innovants. Nos technologies les aident à réduire les tâches administratives pour libérer du temps médical, mieux soigner leurs patients, gagner en visibilité et développer leur activité.
En tant que Business Developer, vous serez chargé de prendre contact sur le terrain avec les praticiens de votre zone et leur proposer les solutions Doctolib. Au quotidien, vos responsabilités incluent, mais ne sont pas limitées à :
- Prospection terrain : décrocher des rendez-vous avec les professionnels de santé directement sur leur lieu de travail
- Vente : écouter et comprendre les besoins des praticiens pour les convaincre d'adopter les solutions Doctolib (optimiser la gestion de leur pratique, gagner en visibilité, en temps médical et en confort)
- Formation aux produits : assurer la formation des professionnels de santé à nos solutions au sein de leur cabinet
- Reporting : utiliser le CRM Salesforce pour planifier vos tournées et tenir à jour le suivi administratif des clients
Les qualités attendues pour ce poste
Avant de poursuivre votre lecture, si vous n'avez pas le profil exact décrit ci-dessous, mais que vous pensez que cette description de poste correspond à vos compétences et à vos besoins, nous vous encourageons tout de même à postuler.
Vous pourrez être le prochain membre de notre équipe si vous :
- Avez déjà une expérience en prospection terrain notamment en porte-à-porte
- Êtes passionné par la vente et motivé par les défis
- Êtes autonome et savez gérer un cycle de vente complet (A à Z)
- Avez une excellente communication orale et écrite
- Êtes diplômé d'une école de commerce, d'une formation en vente ou équivalent universitaire (IUT/ BTS/ Licence commerciale)
Ce serait fantastique si :
- Vous cherchez un emploi qui a du sens : faciliter l'accès aux soins
- Vous avez une appétence pour le monde du digital
- Vous avez déjà utilisé un CRM
Notre offre
- Une mutuelle avantageuse prise en charge à 100 % par Doctolib pour les employés et leurs enfants
- 25 jours de congés payés
- Un programme de santé mentale et de coaching personnalisé gratuit avec notre partenaire Moka.care
- Des tickets restaurant d'une valeur de 8,5 € par jour, dont 4,5 € pris en charge par Doctolib
- Un programme d'intégration complet de 3 mois incluant la Doctolib Academy et diverses formations (langues, soft skills, compétences techniques)
- Une subvention du comité d'entreprise pour le remboursement partiel d'adhésions à des activités sportives ou de loisirs
- Un remboursement à 50 % de l'abonnement
- Un congé supplémentaire au congé parental légal grâce au programme "Parent Care"
- Pour les salariés en situation de handicap ou proches aidants, un package comprenant une adaptation du télétravail, des jours d'absence autorisée payés pour les rendez-vous médicaux et un soutien psychologique renforcé
Le processus de recrutement
- Entretien avec un recruteur : Un échange pour découvrir votre parcours, vos motivations et évaluer l'adéquation de vos compétences avec nos besoins.
- Rencontre avec nos Managers : Une exploration de vos compétences à travers des mises en situation concrètes et une présentation de notre équipe et mission.
- Échange avec nos Senior Managers : Un approfondissement de votre candidature incluant une simulation de prise de rendez-vous pour vous projeter dans le rôle.
- Immersion dans notre équipe : Une demi-journée aux côtés d'un·e Business Developer pour vivre l'expérience Doctolib de l'intérieur et vous projeter dans votre futur rôle.
- Prise de référence
Détails du poste
- CDI
- Temps Plein
- Zone : Toulouse
- Prise de poste : dès que possible
- Rémunération : fixe + variable exponentiel et mensualisé
Chez Doctolib, nous sommes convaincus que nous devons améliorer la santé pour tout le monde. Cela se reflète dans notre processus de recrutement. Nous évaluons les candidatures uniquement sur la base des qualifications et de la motivation, sans aucune forme de discrimination.
Plus les idées sont diverses, plus notre produit améliorera véritablement la santé pour tout le monde. Vous pouvez postuler chez Doctolib, quel que soit votre genre, religion, âge, orientation sexuelle, origine ethnique ou handicap.
Afin de garantir l'égalité des chances, nous vous invitons à exclure les informations personnelles (par exemple : photos, âge) de vos candidatures. Si vous avez besoin d'aménagements particuliers, merci de nous en informer pour que nous puissions adapter le processus de recrutement. Rejoignez-nous pour construire la santé dont nous rêvons tous !
Toutes les informations fournies sont traitées par Doctolib pour la gestion des candidatures. Pour plus de détails sur le traitement des données, cliquez ici. Veuillez contacter hr.dataprivacy(at)doctolib.com pour toute question ou pour exercer vos droits.
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Front Office Host
Your Mission, Should You Choose to Accept It
As our Night Front Office Host, you’re the calm, confident presence that keeps our hotel running while the city sleeps. You greet late arrivals with warmth, help guests settle in and make the night feel safe, smooth and friendly. You own the lobby overnight, keeping everything tidy and welcoming. While others wind down, you take charge of check-ins, and those unexpected moments that make night shifts memorable. You’re the person guests rely on when they need help at 2AM, and the one who hands them a smile before sunrise.
In Case You Don’t Know Who We Are
Known for being the rule breakers in hospitality, TSH is a fun, creative and inspiring environment where everyone can work, stay, learn and play and most importantly – be themselves. As an employer we look, act and think like a hotel, but instead we offer a lot more. Think student accommodation, long and short stay options, gyms, talks, events, rooftop bar and eat & drink escapes as well as community and coworking spaces. Located in The Netherlands, Germany, Austria, Italy, France, Spain, Portugal, and the UK, with several new openings on the way, this hybrid hospitality concept may take root in the heart of Europe, but our plans are set for going global.
What You’ll Do
- Welcome late-night guests and create a safe, relaxed atmosphere
- Handle check-ins, payments, reports and night processes with accuracy
- Keep the lobby clean, organized and comfortable throughout the night
- Support guests with questions, special requests and unexpected issues
- Monitor the building and flag anything unusual or urgent
- Prepare morning handovers and share guest insights with the day team
- Work closely with Housekeeping and Maintenance when needed
- Promote The Social Hub spaces and experiences when relevant
What You’ll Have
- You have 1-3 years of experience in hospitality or a similar guest-facing role
- You bring a calm, friendly presence that makes guests feel safe at night
- You’re comfortable working night shifts on a regular schedule
- You’re proactive, reliable and great at solving things independently
- You handle quieter hours and busy moments with the same steady energy
- You’re comfortable using digital systems like PMS, kiosks and messaging tools
- You communicate clearly in English and French
- You’re a team player who gives clear handovers and supports smooth operations
What We Offer:
- The opportunity to work at a dynamic, multi-national company. Not just another hotel - we’re a game changing innovator, challenging every convention and defining the future
- The opportunity to work for a Certified B Corp® company that balances profit with positive impact, collaborating with organizations like Movement on the Ground and the TSH Talent Foundation to create meaningful change
- The chance to learn and grow in your role with the potential for future growth
- Awesome discounts in all our properties in Europe and not just for you, but also for your friends and family!
- A wonderful workplace to call home, full of events, fun colleagues and all the other amazing salary/benefits stuff
Who you are, is how we want you to be. To us, hybrid hospitality goes across the board, from how we service our guests to how we represent ourselves. Here, everyone belongs, and we welcome people no matter their nationality, gender, age, sexual orientation, religion or culture. Your authenticity keeps our team diverse. Come as you are.
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Front Office Host
Your Mission, Should You Choose to Accept It
As a Front Office Host, you’re the first smile guests see and the person they remember long after they leave. You set the vibe the moment they walk in, turning arrivals into warm welcomes and check-ins into real conversations. You move effortlessly between the desk and the lobby, creating a space that feels energetic, friendly and easy to navigate. You share the best local tips, spark connections between guests and add those small touches that make a stay feel special.
Your presence shapes the heartbeat of the hotel, and your energy lifts the whole team.
In Case You Don’t Know Who We Are
Known for being the rule breakers in hospitality, TSH is a fun, creative and inspiring environment where everyone can work, stay, learn and play and most importantly – be themselves. As an employer we look, act and think like a hotel, but instead we offer a lot more. Think student accommodation, long and short stay options, gyms, talks, events, rooftop bar and eat & drink escapes as well as community and coworking spaces. Located in The Netherlands, Germany, Austria, Italy, France, Spain, Portugal, and the UK, with several new openings on the way, this hybrid hospitality concept may take root in the heart of Europe, but our plans are set for going global.
What You’ll Do
- Welcome guests with genuine warmth and set a great atmosphere from the start
- Assist with check-ins, payments and kiosk navigation
- Keep the lobby tidy, inviting and buzzing with the right energy
- Offer local recommendations and connect guests to events, restaurants and experiences
- Jump in with bookings for activities, restaurants and everything in between
- Share guest insights and feedback with the team to improve every stay
- Work closely with Housekeeping, F&B and Maintenance to keep things running smoothly
- Represent TSH by promoting our outlets and spotting upsell opportunities
What You’ll Have
- You have 1-3 years of experience in hospitality or a similar guest-facing role
- You bring an energetic, welcoming vibe that makes people feel at home
- You’re great at switching between tasks without losing your smile
- You have a proactive mindset and love turning small moments into memorable ones
- You’re comfortable with digital tools like PMS, kiosks or guest messaging apps
- You communicate clearly in English and French
- You’re a team player who stays cool and confident during busy peaks
What We Offer
- The opportunity to work at a dynamic, multi-national company. Not just another hotel - we’re a game changing innovator, challenging every convention and defining the future
- The opportunity to work for a Certified B Corp® company that balances profit with positive impact, collaborating with organizations like Movement on the Ground and the TSH Talent Foundation to create meaningful change
- The chance to learn and grow in your role with the potential for future growth
- Awesome discounts in all our properties in Europe and not just for you, but also for your friends and family!
- A wonderful workplace to call home, full of events, fun colleagues and all the other amazing salary/benefits stuff
Who you are, is how we want you to be. To us, hybrid hospitality goes across the board, from how we service our guests to how we represent ourselves. Here, everyone belongs, and we welcome people no matter their nationality, gender, age, sexual orientation, religion or culture. Your authenticity keeps our team diverse. Come as you are.
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Customer Success Manager
À propos de Pantheon
La plateforme WebOps de Pantheon alimente l’Open Web et héberge plus de 300 000 sites dans le cloud pour des clients tels que Google, Princeton, Salesloft et Médecins Sans Frontières. Chaque jour, des milliers de développeurs et de spécialistes du marketing créent, itèrent et développent des sites WordPress et Drupal pour atteindre des milliards de personnes à travers le monde.
La plateforme multi-tenant de Pantheon permet aux organisations de gérer l’ensemble de leurs sites web depuis un tableau de bord unique. Chaque jour, des organisations telles que Clorox et les Nations Unies créent de la valeur en accélérant leur développement et en publiant en continu, grâce aux workflows collaboratifs de Pantheon.
Le poste
En tant que Customer Success Manager, vous serez responsable d’un portefeuille de clients à haute valeur ajoutée et garantirez la réalisation d’impacts commerciaux mesurables tout au long de leur cycle de vie client. Vous piloterez la fidélisation, le développement (expansion) et les ventes additionnelles (cross-sell), mettrez en œuvre des plans stratégiques par compte, et agirez comme principal défenseur des intérêts de vos clients ainsi que des partenaires qui les accompagnent.
Vous agirez en tant que conseiller de confiance, en alignant les objectifs business et digitaux des clients avec la valeur de la plateforme Pantheon. Grâce à une solide gestion des relations, à l’analyse des données et à une rigueur opérationnelle, vous accompagnerez vos clients dans leurs transformations, optimiserez l’adoption de la solution et garantirez une réussite commerciale durable, tant pour eux que pour Pantheon.
Ce rôle est hautement transverse : vous collaborerez étroitement avec les équipes Sales, Marketing, Produit, Support et Services afin d’offrir une expérience client cohérente, qualitative et orientée résultats.
Vos responsabilités
Responsabilités principales
- Piloter l’intégralité du cycle de vie client — de l’onboarding au renouvellement et à l’expansion.
- Gérer un portefeuille de comptes enterprise stratégiques avec des approches adaptées aux besoins, à la taille et au potentiel de croissance des clients
- Élaborer des plans de succès, cartographier les parties prenantes et animer des business reviews exécutives
- Surveiller les indicateurs de santé client l’usage et le feedback pour identifier risques et opportunités
- Déployer des programmes et playbooks visant à améliorer l’adoption, la satisfaction et la rétention
- Assurer un suivi rigoureux des activités et des résultats dans les outils CRM et Customer Success
Croissance & expansion
- Être responsable des résultats commerciaux sur votre portefeuille
- Identifier et activer les opportunités d’upsell et de cross-sell
- Accompagner les renouvellements en garantissant une expérience fluide et à forte valeur ajoutée
Collaboration transverse
- Collaborer avec les équipes Produit et Support pour répondre aux besoins techniques et faire remonter les insights clients
- Travailler avec le Marketing sur les campagnes et initiatives de mise en avant clients
- Contribuer avec les équipes opérationnelles à l’activation et à la formation des clients
- Garantir une expérience client fluide en coordonnant les équipes internes
Indicateurs de performance
- Taux de rétention brute (GRR)
- Taux de rétention nette (NRR)
- Satisfaction client (CSAT)
Profil recherché
- 5 à 10 ans d’expérience en Customer Success ou dans un rôle commercial orienté client en interface directe avec des clients enterprise
- Expérience démontrée dans la fidélisation, l’expansion et la vente croisée au sein d’environnements clients complexes
- Excellentes compétences en communication, aisance avec les dirigeants et aptitude à la négociation.
- Capacité prouvée à construire et entretenir des relations solides avec des parties prenantes et des dirigeants de haut niveau
- Expérience avec des outils et plateformes de CRM et Customer Success (ex : Salesforce)
- Aisance avec la prise de décision basée sur les données et la priorisation des comptes
- Esprit hautement collaboratif et aptitude à influencer des équipes transverses
Expérience souhaitée
- Expérience en SaaS, hosting, WebOps ou environnement technique similaire
- Connaissance de WordPress, Drupal ou technologies équivalentes
- Compréhension des modèles d’engagement digital et de suivi de la santé client
Égalité des chances
Chez Pantheon, nous croyons en l’égalité des chances et encourageons toutes les candidatures, quels que soient l’origine, le genre, l’âge, le handicap, l’orientation sexuelle, l’identité de genre ou tout autre critère protégé par la loi. Nous respectons les obligations légales en matière d’accessibilité et nous engageons à fournir des aménagements adaptés aux besoins des personnes en situation de handicap.
Rémunération
La rémunération cible (OTE) pour ce poste est comprise entre:
- 72 000 € et 88 000 € OTE
About Pantheon
Pantheon WebOps Platform powers the open web, running more than 300,000 sites in the cloud for customers including Google, Princeton, Salesloft, and Doctors Without Borders. Every day, thousands of developers and marketers create, iterate, and scale WordPress and Drupal sites to reach billions of people globally. Pantheon’s multitenant, container-based platform enables organizations to manage all of their websites from a single dashboard. Organizations, including Clorox and the United Nations, drive results through accelerated development and real-time publishing using Pantheon’s collaborative workflows.
The Role
As a Customer Success Manager, you will own a portfolio of high-value customers and be accountable for delivering measurable business outcomes throughout the customer lifecycle. You will drive retention, expansion, and cross-sell within your portfolio, develop and execute strategic account plans, and serve as the primary advocate for your customers and the partners serving them.
You will act as a trusted advisor—aligning customer business and digital objectives with the value of Pantheon’s platform. Leveraging strong relationship management, data insights, and operational rigor, you will guide customers through change, optimize adoption, and ensure long-term commercial success for both the customer and Pantheon.
This role is highly cross-functional: you will work closely with Sales, Marketing, Product, Support, and Services teams to ensure customers receive a consistent, high-quality, and outcome-driven experience.
What You'll Do
Core Responsibilities
- Own end-to-end customer lifecycle management—from onboarding through renewal and expansion.
- Manage a portfolio of enterprise accounts with tailored engagement strategies based on customer needs, scale, and growth potential.
- Conduct strategic success planning, stakeholder mapping, and executive business reviews to drive alignment and achievement of customer objectives.
- Monitor customer health signals, usage data, and sentiment to identify risks, opportunities, and next-best actions proactively.
- Execute lifecycle programs and playbooks that increase adoption, value realization, satisfaction, and retention.
- Maintain accurate documentation of activities, insights, and outcomes within CRM and customer success platforms.
Growth & Expansion Responsibilities
- Own commercial outcomes within your portfolio, ensuring expansion opportunities are identified, prioritized, and executed.
- Use data, product signals, and customer insights to uncover upsell or cross-sell paths that align with customer goals.
- Support both on-cycle and off-cycle renewals with a focus on seamless experience and value reinforcement.
Cross-Functional Collaboration
- Partner with Product and Support teams to address technical needs and to escalate customer insights that inform the roadmap and drive improvements.
- Collaborate with Marketing on campaigns, case studies, and customer advocacy initiatives.
- Work with Operations on customer enablement, education, and digital engagement programs.
- Ensure a frictionless, integrated customer experience by aligning with internal teams to resolve challenges and remove blockers.
Success Metrics
- Gross Revenue Retention (GRR)
- Net Revenue Retention (NRR)
- Customer Satisfaction (CSAT)
What You Bring to the Table
- 5-10 years in Customer Success or a similar commercial, customer-facing enterprise role.
- Demonstrated track record of driving retention, expansion, and cross-sell across complex customer environments.
- Strong communication, executive presence, and negotiation skills.
- Proven ability to build and maintain relationships with senior stakeholders and executives.
- Experience managing the customer lifecycle using CRM and CS platforms (e.g., Salesforce).
- Comfort with data-driven decision-making and account prioritization.
- Highly collaborative mindset with the ability to influence cross-functional teams.
Preferred Experience
- Experience in SaaS, hosting, WebOps, or related technical environments.
- Familiarity with WordPress, Drupal, or similar technologies.
- Understanding of digital engagement automation, customer health scoring, and lifecycle modeling.
Pantheon is an equal-opportunity employer and we welcome applications from all backgrounds regardless of race, color, religion, sex, national origin, ancestry, age, marital status, sexual orientation, gender identity, veteran status, disability, or any other classification protected by law. Pantheon complies with federal and local disability laws and makes reasonable accommodations for applicants and employees with disabilities. If you need reasonable accommodation due to a disability for any part of the interview process, please contact talent@pantheon.io. Pursuant to local and federal regulations, Pantheon will consider qualified applicants with arrest and conviction records for employment.
Compensation:
The on-target earnings (OTE) range for this role is as follows:
- €72,000–88,000 EUR OTE
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Kitchen Porter
Your Mission, Should You Choose to Accept It…
If you love bringing order to chaos and keeping things moving, this role is for you. As Kitchen Porter, you’re the unsung hero who keeps our kitchen spotless, safe and ready for action. You jump in where the team needs you, keep equipment shining, and make sure every plate that goes out starts with a clean slate. You’ll be part of a friendly crew that thrives on teamwork and takes pride in creating a smooth rhythm behind the scenes. No experience? No problem. We’ll teach you everything.
In Case You Don’t Know Who We Are
Known for being the rule breakers in hospitality, TSH is a fun, creative and inspiring environment where everyone can work, stay, learn and play and most importantly – be themselves. As an employer we look, act and think like a hotel, but instead we offer a lot more. Think student accommodation, long and short stay options, gyms, talks, events, rooftop bar and eat & drink escapes as well as community and coworking spaces. Located in The Netherlands, Germany, Austria, Italy, France, Spain, Portugal and the UK, with several new openings on the way, this hybrid hospitality concept may take root in the heart of Europe, but our plans are set for going global.
What You’ll Do
- Wash dishes, utensils, and kitchen equipment quickly and thoroughly
- Keep floors, surfaces, and bins clean following set routines
- Make sure all kitchen areas, including storage and prep spaces, stay spotless
- Help the kitchen team with basic tasks when needed – from unloading deliveries to organizing stock
- Keep kitchen tools and equipment where they belong to support an efficient workflow
- Follow hygiene and food safety rules like HACCP
- Handle cleaning materials and gear safely and responsibly
- Spot and report any issues or hazards right away
What You’ll Have
- No experience needed, we’ll train you
- Some experience in a cleaning or support role is a plus
- Comfortable working in a busy, active environment on your feet
- A team player mindset with a positive, flexible attitude
- Strong attention to detail and a sense of pride in cleanliness
- Reliable and hard-working behind the scenes
- Clear communication skills – able to follow instructions and ask when in doubt
What We Offer:
- The opportunity to work at a dynamic, multi-national company. Not just another hotel - we’re a game changing innovator, challenging every convention and defining the future
- The opportunity to work for a Certified B Corp® company that balances profit with positive impact, collaborating with organizations like Movement on the Ground and the TSH Talent Foundation to create meaningful change
- The chance to learn and grow in your role with the potential for future growth
- Awesome discounts in all our properties in Europe and not just for you, but also for your friends and family!
- A wonderful workplace to call home, full of events, fun colleagues and all the other amazing salary/benefits stuff
Who you are, is how we want you to be. To us, hybrid hospitality goes across the board, from how we service our guests to how we represent ourselves. Here, everyone belongs, and we welcome people no matter their nationality, gender, age, sexual orientation, religion or culture. Your authenticity keeps our team diverse. Come as you are.
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