Das bieten wir dir:

• Work-Life-Balance: Mit unseren flexiblen Arbeitszeiten & Remote Work gestaltest du deinen Alltag so, wie er zu dir passt. Außerdem kannst du Überstunden ausgleichen.
• Vacation mode on: Du erhältst 30 Urlaubstage plus einen flexiblen Tag – zusätzlich sind der 24. und 31.12. frei.
• Wellbeing first: Gesundheitsleistungen, attraktive Altersvorsorge sowie Mental Health Awareness Days stellen deine Gesundheit in den Mittelpunkt.
• Practice makes perfect: Entfalte dich mit unseren vielfältigen Weiterbildungen und nutze unsere internen Karriereprogramme für deine Entwicklung im WPP-Netzwerk.
• More than just a job: Dich erwarten unvergessliche Events, Mitarbeitendenrabatte und weitere Highlights wie das Job Ticket, Wellhub oder das Job Bike.
• Be yourself: Bei uns ist jede:r herzlich willkommen - Vielfalt und Chancengleichheit liegen uns am Herzen.

Das bewegst du:

Als Senior Manager Strategy & Innovation Video (Mensch) bist du Spezialist für Bewegtbild und bewegst dich sicher über nahezu alle digitalen Video-Kanäle hinweg. Als zentrale Ansprechperson ordnest du den Bewegtbildmarkt ein, bewertest Angebote und übersetzt Komplexität in klare nächste Schritte für Teams und Kunden.

• Markt- & Trendanalyse: Entwicklungen im Videomarkt (TV, Streaming, ATV, OLV, Social Video) verfolgst du kontinuierlich und hältst somit unsere Planungen up to date.
• Chancenableitung: Aus Marktbewegungen leitest du konkrete Chancen ab und gibst klar formulierte Empfehlungen so aufbereitet weiter, dass Kundenteams direkt damit arbeiten können.
• Produkt- & Toolentwicklung: Bei der Konzeption und Weiterentwicklung unserer Video-Lösungen und -Tools bringst du Struktur, Praxisnähe und neue Impulse ein.
• Standards & Playbooks: An praxisnahen Playbooks und Standards für integrierte Videoplanung arbeitest du aktiv mit und sorgst für konsistente Qualität in der Anwendung.
• Projektkoordination: Gemeinsam mit deiner Führungskraft koordinierst du Innovationsprojekte und stimmst dich eng mit Planning, Buying, Data/Tech und Kundenberatung ab.
• Wissenstransfer & Auftritt: Insights teilst du proaktiv mit internen Teams, unterstützt Trainings und vertrittst WPP Media bei Bedarf in Partnerterminen oder Pitches.

Das zeichnet dich aus:

• Video-Expertise: Du bringst ein breites Verständnis des Videomarktes mit und Interesse daran, dieses kontinuierlich einzubringen und zu vertiefen. 
• Berufserfahrung: Mehrjährige Erfahrung im Video-Markt bringst du mit. Gerne Erfahrung aus Kundenberatung oder Planung – du weißt, wie man komplexe Themen für unterschiedliche Zielgruppen aufbereitet und Menschen überzeugt. 
• Beratungskompetenz: Strukturiertes Denken und die Fähigkeit klare Handlungsempfehlungen abzuleiten sind für dich selbstverständlich. 
• Kommunikationsstärke: Du kannst komplexe Sachverhalte verständlich machen – für erfahrene Kolleg:innen genauso wie für Neu-Einsteiger:innen oder Kunden.
• Intrinsische Neugier: Marktentwicklungen werden von dir verfolgt - nicht weil du musst, sondern weil du möchtest.
• Eigeninitiative: Du wartest nicht darauf, dass Themen zu dir kommen – du gehst auf sie zu. Dabei arbeitest du gerne soweit selbständig, wie du kannst.
• Teamgeist: Wir leben vom gegenseitigen Support. Wer gerne gemeinsam vorwärtskommen möchte, ist bei uns richtig.

Darüber hinaus bist du: #teamorientiert #kommunikativ #zuverlässig

Wenn du diesen Job spannend findest, dann ermutigen wir dich ausdrücklich zur Bewerbung, auch wenn du nicht jede oben gelistete Qualifikation aufweisen kannst.

Arbeiten bei WPP Media:

Als WPP Media gestalten wir die Zukunft der Medien und investieren dabei konsequent in unsere Mitarbeiter:innen. Jede:r Kolleg:in genießt die Vorteile des globalen Netzwerks von WPP Media und WPP, um sich weiterzuentwickeln und an der Spitze von Marketing und Werbung zu lernen. Vielfalt und Zusammenhalt leben wir durch zahlreiche Employee Resource Groups und regelmäßige interne Events - zum Austausch, zur Inspiration und zum gemeinsamen Feiern unserer Erfolge.
 
WPP Media ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. Wir berücksichtigen alle Bewerber:innen für alle Positionen ohne Diskriminierung. Unser Ziel ist eine Kultur des Respekts und der Zugehörigkeit, in der jede:r die gleichen Möglichkeiten hat, sich einzubringen und beruflich zu wachsen.

Bitte lies unsere Datenschutzerklärung für Deutschland, Österreich und die Schweiz, um weitere Informationen darüber zu erhalten, wie wir die von dir bereitgestellten Daten verarbeiten. #LI-Promoted

Das bieten wir dir:

• Work-Life-Balance: Mit unseren flexiblen Arbeitszeiten & Remote Work gestaltest du deinen Alltag so, wie er zu dir passt. Außerdem kannst du Überstunden ausgleichen.
• Vacation mode on: Du erhältst 30 Urlaubstage plus einen flexiblen Tag – zusätzlich sind der 24. und 31.12. frei.
• Wellbeing first: Gesundheitsleistungen, attraktive Altersvorsorge sowie Mental Health Awareness Days stellen deine Gesundheit in den Mittelpunkt.
• Practice makes perfect: Entfalte dich mit unseren vielfältigen Weiterbildungen und nutze unsere internen Karriereprogramme für deine Entwicklung im WPP-Netzwerk.
• More than just a job: Dich erwarten unvergessliche Events, Mitarbeitendenrabatte und weitere Highlights wie das Job Ticket, Wellhub oder das Job Bike.
• Be yourself: Bei uns ist jede:r herzlich willkommen - Vielfalt und Chancengleichheit liegen uns am Herzen.

Das bewegst du:

Als Manager Strategy & Innovation Video (Mensch) bist du Spezialist für Bewegtbild und bewegst dich sicher über nahezu alle digitalen Video-Kanäle hinweg. Als zentrale Ansprechperson ordnest du den Bewegtbildmarkt ein, bewertest Angebote und übersetzt Komplexität in klare nächste Schritte für Teams und Kunden.

• Markt- & Trendanalyse: Entwicklungen im Videomarkt (TV, Streaming, ATV, OLV, Social Video) verfolgst du kontinuierlich und unterstützt dabei unsere Planung up to date zu halten.
• Chancenableitung: Aus Marktbewegungen leitest du konkrete Chancen ab und gibst klar formulierte Empfehlungen so aufbereitet weiter, dass Kundenteams direkt damit arbeiten können.
• Produkt- & Toolentwicklung: Bei der Konzeption und Weiterentwicklung unserer Video-Lösungen und -Tools bringst du Struktur, Praxisnähe und neue Impulse ein.
• Standards & Playbooks: An praxisnahen Playbooks und Standards für integrierte Videoplanung arbeitest du aktiv mit und sorgst für konsistente Qualität in der Anwendung.
• Projektkoordination: Gemeinsam mit deiner Führungskraft koordinierst du Innovationsprojekte und stimmst dich eng mit Planning, Buying, Data/Tech und Kundenberatung ab.
• Wissenstransfer & Auftritt: Insights teilst du proaktiv mit internen Teams, unterstützt Trainings und vertrittst WPP Media bei Bedarf in Partnerterminen oder Pitches.

Das zeichnet dich aus:

• Video-Expertise: Du bringst ein Grund-Verständnis des Videomarktes mit und Interesse daran, dieses kontinuierlich zu vertiefen. 
• Berufserfahrung: Erste Erfahrung im Video-Markt bringst du mit. Gerne Erfahrung aus Kundenberatung oder Planung – du weißt, wie man komplexe Themen für unterschiedliche Zielgruppen aufbereitet und Menschen überzeugt. 
• Beratungskompetenz: Strukturiertes Denken und die Fähigkeit klare Handlungsempfehlungen abzuleiten sind für dich selbstverständlich. 
• Kommunikationsstärke: Du kannst komplexe Sachverhalte verständlich machen – für erfahrene Kolleg:innen genauso wie für Neu-Einsteiger:innen oder Kunden.
• Intrinsische Neugier: Marktentwicklungen werden von dir verfolgt - nicht weil du musst, sondern weil du möchtest. Dabei hast du Spaß daran, deine Expertise auszubauen.
• Eigeninitiative: Du wartest nicht darauf, dass Themen zu dir kommen – du gehst auf sie zu.
• Teamgeist: Wir leben vom gegenseitigen Support. Wer gerne gemeinsam vorwärtskommen möchte, ist bei uns richtig.

Darüber hinaus bist du: #teamorientiert #kommunikativ #zuverlässig

Wenn du diesen Job spannend findest, dann ermutigen wir dich ausdrücklich zur Bewerbung, auch wenn du nicht jede oben gelistete Qualifikation aufweisen kannst.

Arbeiten bei WPP Media:

Als WPP Media gestalten wir die Zukunft der Medien und investieren dabei konsequent in unsere Mitarbeiter:innen. Jede:r Kolleg:in genießt die Vorteile des globalen Netzwerks von WPP Media und WPP, um sich weiterzuentwickeln und an der Spitze von Marketing und Werbung zu lernen. Vielfalt und Zusammenhalt leben wir durch zahlreiche Employee Resource Groups und regelmäßige interne Events - zum Austausch, zur Inspiration und zum gemeinsamen Feiern unserer Erfolge.
 
WPP Media ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. Wir berücksichtigen alle Bewerber:innen für alle Positionen ohne Diskriminierung. Unser Ziel ist eine Kultur des Respekts und der Zugehörigkeit, in der jede:r die gleichen Möglichkeiten hat, sich einzubringen und beruflich zu wachsen.

Bitte lies unsere Datenschutzerklärung für Deutschland, Österreich und die Schweiz, um weitere Informationen darüber zu erhalten, wie wir die von dir bereitgestellten Daten verarbeiten. #LI-Promoted

Lucid Motors is seeking an ambitious Sales Specialist who is driven to achieve outstanding results and help customers realize their dream of driving a high-end electric vehicle. As a Sales Specialist in our Dusseldorf studio, you will be responsible for guiding customers through the purchasing process with in-depth product knowledge and personalized sales strategies.

FGS Global is the world’s leading stakeholder strategy firm, with approximately 1,400 professionals around the world, advising clients in navigating critical issues and reputational challenges. FGS was formed from the combination of Finsbury, The Glover Park Group, Hering Schuppener and Sard Verbinnen & Co to offer board-level and C-suite counsel in all aspects of stakeholder strategy — including corporate reputation, crisis management, and public affairs and is also the leading force in transaction and financial communications worldwide.

FGS offers seamless and integrated support with offices in the following locations: Abu Dhabi, Amsterdam, Beijing, Berlin, Boston, Brussels, Calgary, Chicago, Dubai, Dublin, Düsseldorf, Frankfurt, Hong Kong, Houston, Kingston, London, Los Angeles, Munich, Paris, Riyadh, San Francisco, Shanghai, Singapore, South Florida, The Hague, Tokyo, Toronto, Vancouver, Washington, D.C., and Zurich. The firm is headquartered in New York.

FGS is consistently ranked a Band 1 PR firm for Crisis & Risk Management and for Litigation Support by Chambers and Partners.  For the second year, FGS was ranked #1 Global M&A PR firm by Deal Count and Value in 2024 by Mergermarket.

Join our team at our Berlin location immediately as an IT Support & Helpdesk Specialist (all genders)

Your Responsibilities

• IT Support & Service Desk: You provide cross-site 1st and 2nd level support (by phone, in writing, and in person), process tickets, and manage the internal IT service desk.
• System Administration: You administer Office 365, MS Teams, Azure, Exchange Online, and SharePoint, and support the ongoing optimization of these systems.
• Client Management: You support Windows and Apple clients (Windows & macOS), commission new hardware (laptops, smartphones), and set up and reconfigure IT workstations.
• Consulting & Training: You advise and train employees, manage video conferencing and collaboration solutions, and work closely with teams across multiple locations.
• Projects & Development: You contribute your own ideas to improve IT infrastructure, independently lead IT projects, and take ownership of defined subject areas.
• Cross-Site Collaboration: You support all locations and occasionally travel to other sites.

What You Bring

• Experience & Expertise: You hold a completed IT qualification or have at least 5 years of professional experience, along with solid knowledge of Windows system administration and Microsoft & Azure infrastructure technologies.
• Technical Proficiency: You have comprehensive knowledge of current client hardware (desktops, notebooks, mobile devices, printers) and experience with IT service management platforms (BMC Helix, FreshService, etc.).
• Documentation & Confidentiality: You have strong skills in documenting IT processes and solutions, work in a structured and best-practice-oriented manner, and always handle confidential information with discretion and responsibility.
• Quick Comprehension & Adaptability: You grasp new concepts quickly, work reliably under high workload, and remain flexible when requirements and priorities shift.
• Service Orientation & Teamwork: You are proactive, enjoy supporting colleagues and finding solutions, work well in a team, and communicate clearly and in a way that is appropriate for your audience.
• Language Skills: You have very good German language skills and communicate confidently in English (at least B2 level), both in writing and verbally.

What We Offer

• An international and inspiring work environment
• Diverse and varied tasks with room for independent work
• Structured onboarding and individual support from experienced colleagues
• The opportunity to actively contribute to processes and help shape the implementation of new ideas
• An engaged, collegial, and growing team with strong team spirit and mutual appreciation
• A corporate culture that combines professionalism with a supportive and respectful atmosphere
• Extensive opportunities for personal and professional development
• Flexible working arrangements, including the option to work remotely up to two days per week

You don’t meet every single requirement? Don’t worry! Studies have shown that some groups, such as women or people of color, are less likely to apply for jobs unless they meet every qualification. At FGS Global, we are committed to building a diverse, inclusive, and authentic workplace. So, if you’re excited about this role and our company, but your experience doesn’t perfectly align with every qualification in the job description, we encourage you to apply anyway. You may be just the right candidate for this or another role.

We look forward to receiving your application. Please include a cover letter, an up-to-date CV, as well as relevant degree and employment certificates. Do you have further questions about the position, FGS Global, or beyond?

You can find more information here: FGS Global

WPP steht für kreative Transformation. Mit der Kraft von Kreativität gestalten wir eine bessere Zukunft für unsere Mitarbeitenden, unsere Kunden, unsere Gemeinschaften und unseren Planeten. Genau hier setzt WPP Media an: Als globales Mediennetzwerk von WPP vereinen wir die besten Plattformen, Talente und Partner, um in einer vernetzten Medienwelt neue Chancen für grenzenloses Wachstum zu schaffen.

Das bieten wir dir:

• Work-Life-Balance: Mit unseren flexiblen Arbeitszeiten & Remote Work gestaltest du deinen Alltag so, wie er zu dir passt. Außerdem kannst du Überstunden ausgleichen.
• Vacation mode on: Du erhältst 30 Urlaubstage plus einen flexiblen Tag – zusätzlich sind der 24. und 31.12. frei.
• Wellbeing first: Gesundheitsleistungen, attraktive Altersvorsorge sowie Mental Health Awareness Days stellen deine Gesundheit in den Mittelpunkt.
• Practice makes perfect: Entfalte dich mit unseren vielfältigen Weiterbildungen und nutze unsere internen Karriereprogramme für deine Entwicklung im WPP-Netzwerk.
• More than just a job: Dich erwarten unvergessliche Events, Mitarbeitendenrabatte und weitere Highlights wie das Job Ticket, Wellhub oder das Job Bike.
• Be yourself: Bei uns ist jede:r herzlich willkommen - Vielfalt und Chancengleichheit liegen uns am Herzen.

Das bewegst du:

Als Expert Lead Data Strategy (Mensch) spielst du eine zentrale Rolle bei der Entwicklung von Kunden-Strategien auf Herausforderungen unserer Kunden im Bereich Daten und Technologie. Mit deiner umfangreichen Erfahrung und deinem fundierten Fachwissen führst du Projektteams fachlich an und arbeitest eng mit Data & Tech-Ressourcen, AdTech-Managern sowie anderen Agenturen und Stakeholdern zusammen um diese Strategien zu konzipieren und umzusetzen.

• Strategische Entwicklung: Führend in der Entwicklung von hochkomplexen Datenstrategien und dafür notwendigen, kommunizierenden AdTech-Infrastrukturen zur effizienten Aussteuerung von Media-Aktivitäten unserer Kunden.
• 1st Party Data Strategy: In enger Zusammenarbeit mit unseren Kunden entwickelst du innovative Konzepte für die Sammlung, Speicherung und Aktivierung ihrer 1st Party-Daten, wobei du stets Consumer Trust und Data Privacy im Blick behältst.
• Data Partnerships & Platforms: Du identifizierst und leitest das Onboarding von marktführenden Daten-Assets, die unsere Kunden in die Lage versetzen, ihre eigenen Daten zu erweitern.
• Data Enablement: Proaktive Unterstützung unserer Kunden bei der Integration verfügbarer Datensignale in Media- und Kreativ-Strategien, wobei du die Teams durch den gesamten Planungs- und Aktivierungsprozess führst.
• Konsultation und Zusammenarbeit: Enge Zusammenarbeit mit AdTech-Managern zur Führung operativer AdTech-Projekte, indem du strategische Insights und Kunden-Hintergründe einbringst.
• Thought Leadership: Du bist stets auf dem neuesten Stand bezüglich Branchentrends, Innovationen und neuen Technologien und bietest Kollegen & Kunden führende Perspektiven zur sich entwickelnden Data- und MarTech-Landschaft.

Das zeichnet dich aus:

• Fundierte Ausbildung: Ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung mit technischem Schwerpunkt bildet deine Basis.
• Umfangreiche Erfahrung: Du bringst mindestens 8 Jahre Erfahrung im Digital Marketing, AdTech-Beratung oder einer New Business-nahen Tätigkeit mit.
• Strategisches Wissen: Tiefgreifendes Wissen in AdTech und Daten-Strategien sowie ein gutes Verständnis von Data Privacy-Regulatorien zeichnen dich aus.
• Kommunikationsstärke: Deine hervorragenden Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten ermöglichen es dir, komplexe technische Konzepte verständlich zu vermitteln.
• Souveränes Auftreten: Vor Media- und Technologie-Entscheidern trittst du sicher auf und kommunizierst überzeugend den Mehrwert von Media-Plattformen und AdTech.
• Sprachtalent: Du verfügst über fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Darüber hinaus bist du: #proaktiv #konzeptionell #kommunikativ

Wenn du diesen Job spannend findest, dann ermutigen wir dich ausdrücklich zur Bewerbung, auch wenn du nicht jede oben gelistete Qualifikation aufweisen kannst.

Arbeiten bei WPP Media:

Als WPP Media gestalten wir die Zukunft der Medien und investieren dabei konsequent in unsere Mitarbeiter:innen. Jede:r Kolleg:in genießt die Vorteile des globalen Netzwerks von WPP Media und WPP, um sich weiterzuentwickeln und an der Spitze von Marketing und Werbung zu lernen. Vielfalt und Zusammenhalt leben wir durch zahlreiche Employee Resource Groups und regelmäßige interne Events - zum Austausch, zur Inspiration und zum gemeinsamen Feiern unserer Erfolge.
 
WPP Media ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. Wir berücksichtigen alle Bewerber:innen für alle Positionen ohne Diskriminierung. Unser Ziel ist eine Kultur des Respekts und der Zugehörigkeit, in der jede:r die gleichen Möglichkeiten hat, sich einzubringen und beruflich zu wachsen.

Bitte lies unsere Datenschutzerklärung für Deutschland, Österreich und die Schweiz, um weitere Informationen darüber zu erhalten, wie wir die von dir bereitgestellten Daten verarbeiten. 

WPP steht für kreative Transformation. Mit der Kraft von Kreativität gestalten wir eine bessere Zukunft für unsere Mitarbeitenden, unsere Kunden, unsere Gemeinschaften und unseren Planeten. Genau hier setzt WPP Media an: Als globales Mediennetzwerk von WPP vereinen wir die besten Plattformen, Talente und Partner, um in einer vernetzten Medienwelt neue Chancen für grenzenloses Wachstum zu schaffen.

Bei der Brand Wavemaker fördern wir das Wachstum unserer Kunden, indem wir Entscheidungen und Erlebnisse der Verbraucher durch Medien, Inhalte und Technologie neu gestalten. Unser Name steht sowohl für unsere Mission als auch für unsere Methode: Wir setzen uns für mutige Marken und Menschen ein, die Herausforderungen lieben – um gemeinsam weiter und schneller voranzukommen.

Das bieten wir dir:

• Work-Life-Balance: Mit unseren flexiblen Arbeitszeiten & Remote Work gestaltest du deinen Alltag so, wie er zu dir passt. Außerdem kannst du Überstunden ausgleichen.
• Vacation mode on: Du erhältst 30 Urlaubstage plus einen flexiblen Tag – zusätzlich sind der 24. und 31.12. frei.
• Wellbeing first: Gesundheitsleistungen, attraktive Altersvorsorge sowie Mental Health Awareness Days stellen deine Gesundheit in den Mittelpunkt.
• Practice makes perfect: Entfalte dich mit unseren vielfältigen Weiterbildungen und nutze unsere internen Karriereprogramme für deine Entwicklung im WPP-Netzwerk.
• More than just a job: Dich erwarten unvergessliche Events, Mitarbeitendenrabatte und weitere Highlights wie das Job Ticket, Wellhub oder das Job Bike.
• Be yourself: Bei uns ist jede:r herzlich willkommen - Vielfalt und Chancengleichheit liegen uns am Herzen.

Das bewegst du:

Als Senior Strategy Consultant Media (Mensch) bist du einer der Experten hinter datengestützten Kampagnenstrategien im Upper Funnel. Du entwickelst Narrative sowie Kanalrollen und arbeitest eng mit internationalen Teams zusammen, um wegweisende Empfehlungen für einen global führenden Online-Retailer zu formulieren.

• Strategieentwicklung: Du konzipierst ganzheitliche, datenbasierte Kampagnenstrategien für den Upper Funnel und definierst strategische Leitplanken.
• Kundenberatung: Als strategische Ansprechperson berätst du den Kunden zum optimalen Einsatz von Medienkanälen und kommunizierst komplexe Zusammenhänge in Workshops und Präsentationen.
• Datenanalyse: Die Analyse und Synthese heterogener Datenquellen, von Markt- und Wettbewerbsdaten bis hin zu Brand-Measurement-Reports, gehört zu deinem täglichen Handwerkszeug, um daraus klare strategische Empfehlungen abzuleiten.
• Projektsteuerung: Souverän organisierst du interne und externe Spezialistenteams über 12 internationale Märkte hinweg und stellst sicher, dass strategische Vorgaben präzise in die Planungsprozesse übersetzt werden.
• Mentoring: Deine Expertise gibst du gerne weiter, indem du Junior-Mitarbeiter:innen als Mentor:in zur Seite stehst und sie in ihrer fachlichen Entwicklung aktiv förderst.
• Innovation & Tools: Aktuelle Medientrends verfolgst du aufmerksam und integrierst neue Ansätze in deine Arbeit, wobei du sicher mit relevanten Research-, Insight- und Planning-Tools sowie internen KI-Systemen umgehst.

Das zeichnet dich aus:

• Strategisches Know-how: Du bringst tiefgreifende Expertise in der Entwicklung integrierter Upper-Funnel-Kommunikationsstrategien mit und verfügst über ein kanalübergreifendes Verständnis der Medienlandschaft, idealerweise mit Erfahrung im (Online-)Retail.
• Analytische Exzellenz: Deine Fähigkeit, heterogene Datenquellen zu synthetisieren und in klare strategische Empfehlungen zu übersetzen, zeichnet dich aus, wobei du sicher mit Research- und Planning-Tools umgehst.
• Kommunikative Stärke: Auf Englisch überzeugst du mit exzellentem Storytelling, um komplexe strategische Zusammenhänge souverän aufzubereiten.
• Beratungskompetenz: Mit einem souveränen Auftreten berätst du Kunden auf strategischer Ebene und entwickelst maßgeschneiderte Lösungen für große, komplexe Marken.
• Eigenverantwortliches Arbeiten: Deine proaktive, flexible und zuverlässige Arbeitsweise ermöglicht es dir, Projekte auch in einem internationalen Umfeld effizient zu managen und erfolgreich zum Abschluss zu bringen.

WPP steht für kreative Transformation. Mit der Kraft von Kreativität gestalten wir eine bessere Zukunft für unsere Mitarbeitenden, unsere Kunden, unsere Gemeinschaften und unseren Planeten. Genau hier setzt WPP Media an: Als globales Mediennetzwerk von WPP vereinen wir die besten Plattformen, Talente und Partner, um in einer vernetzten Medienwelt neue Chancen für grenzenloses Wachstum zu schaffen.

Das bieten wir dir:

• Work-Life-Balance: Mit unseren flexiblen Arbeitszeiten & Remote Work gestaltest du deinen Alltag so, wie er zu dir passt. Außerdem kannst du Überstunden ausgleichen.
• Vacation mode on: Du erhältst 30 Urlaubstage plus einen flexiblen Tag – zusätzlich sind der 24. und 31.12. frei.
• Wellbeing first: Gesundheitsleistungen, attraktive Altersvorsorge sowie Mental Health Awareness Days stellen deine Gesundheit in den Mittelpunkt.
• Practice makes perfect: Entfalte dich mit unseren vielfältigen Weiterbildungen und nutze unsere internen Karriereprogramme für deine Entwicklung im WPP-Netzwerk.
• More than just a job: Dich erwarten unvergessliche Events, Mitarbeitendenrabatte und weitere Highlights wie das Job Ticket, Wellhub oder das Job Bike.
• Be yourself: Bei uns ist jede:r herzlich willkommen - Vielfalt und Chancengleichheit liegen uns am Herzen.

Das bewegst du:

Als Supervisor Data Strategy Consultant (Mensch) entwickelst und implementierst du Datenstrategien in enger Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern, um datengesteuerte Lösungen zu realisieren. Dein Verantwortungsbereich umfasst die Maximierung des Werts von Kunden-Data-Assets, stets unter Wahrung des Verbrauchervertrauens und des Datenschutzes.

• Data Strategy Development: Leite die Entwicklung von Datenstrategien für die Media-Aktivitäten unserer Kunden mit Fokus auf 1st party Data Strategy, Daten-Partnerschaften und Data Enablement.
• 1st Party Data Strategy: Arbeite gemeinsam mit unseren Kunden daran, eine Strategie zu entwickeln, wie diese ihre 1st Party-Daten sammeln, speichern und aktivieren können und gleichzeitig Consumer Trust und Data Privacy berücksichtigen.
• Data Partnerships & Platforms Strategy: Identifiziere die richtigen Daten-Assets im Markt mit denen unsere Kunden ihre eigenen Daten anreichern und unterstützen können. Leite das Onboarding dieser Daten über innovative Plattformen und Media-Aktivierungs-Kanäle hinweg.
• Data Enablement: Unterstütze unsere Kunden dabei, verfügbare Datensignale bestmöglich in Media- und Kreativ-Strategien entlang des gesamten Planungs- und Aktivierungsprozesses zu integrieren.
• Consultation and Collaboration: Arbeite eng mit AdTech-Managern bei der Durchführung operativer AdTech-Projekte zusammen, zu denen Du strategische Insights und Kunden-Hintergrund beisteuerst.
• Thought Leadership: Bleib immer auf dem Laufenden, was Branchentrends, Innovationen und neue Technologien angeht und biete deinen Kollegen & Kunden Thought Leadership und PoVs zur sich fortwährend entwickelnden Data- und MarTech-Landschaft.

Das zeichnet dich aus:

• Qualifikation: Abgeschlossenes Studium (z.B. Wirtschaftswissenschaften, Informatik) oder vergleichbare Ausbildung mit technischem Fokus.
• Berufserfahrung: Mindestens 3 Jahre Erfahrung in Media-Datenstrategien und/oder der Aktivierung von Biddable Media (Search, Social, Programmatic) sowie AdTech.
• Fachkenntnisse: Fundiertes Verständnis von Data Privacy-Regulatorien, Best Practices der Datenaktivierung und digitalen Marketingstrategien.
• Skills: Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten sowie die Fähigkeit, Data Strategy-Projekte zu leiten und effektiv zusammenzuarbeiten.
• MarTech-Affinität: Vertrautheit mit MarTech-Lösungen und Data Management-Plattformen (CDPs, CRM) von Vorteil.
• Sprachkenntnisse: Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Darüber hinaus bist du: #teamplayer #eigenverantwortlich #neugierig 

Wenn du diesen Job spannend findest, dann ermutigen wir dich ausdrücklich zur Bewerbung, auch wenn du nicht jede oben gelistete Qualifikation aufweisen kannst.

Arbeiten bei WPP Media:

Als WPP Media gestalten wir die Zukunft der Medien und investieren dabei konsequent in unsere Mitarbeiter:innen. Jede:r Kolleg:in genießt die Vorteile des globalen Netzwerks von WPP Media und WPP, um sich weiterzuentwickeln und an der Spitze von Marketing und Werbung zu lernen. Vielfalt und Zusammenhalt leben wir durch zahlreiche Employee Resource Groups und regelmäßige interne Events - zum Austausch, zur Inspiration und zum gemeinsamen Feiern unserer Erfolge.
 
WPP Media ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. Wir berücksichtigen alle Bewerber:innen für alle Positionen ohne Diskriminierung. Unser Ziel ist eine Kultur des Respekts und der Zugehörigkeit, in der jede:r die gleichen Möglichkeiten hat, sich einzubringen und beruflich zu wachsen.

Bitte lies unsere Datenschutzerklärung für Deutschland, Österreich und die Schweiz, um weitere Informationen darüber zu erhalten, wie wir die von dir bereitgestellten Daten verarbeiten. 

Valtech is the Experience Innovation company, combining the uncommon to unlock a better way for people to experience the world. We work at the intersection of diverse disciplines, cultures and perspectives to create solutions that achieve the exceptional – helping brands make the leap beyond the competition and become leaders in a digital world.  
 
With experience in design, data and technology, we blend diverse disciplines and perspectives to create exceptional digital solutions. We help brands leap ahead by reimagining customer journeys, transforming operations, and optimizing multichannel digital platforms. 

The Opportunity 

Valtech is looking for a Senior Business Developer (all genders) to help drive our continued growth across Germany and / or Switzerland.  
 

You love the intersection of design, data and strategy with digital solutions. You understand the consultancy world — because you’ve been in it — and you can translate digital jargon into boardroom strategy. Whether it’s B2B or B2C, you know how to identify business challenges and shape digital solutions that make a real impact. You’re not just a seller — you’re a trusted advisor, capable of guiding clients through transformation journeys that touch every part of their business. 
 

You’ll be responsible for acquiring new enterprise clients and driving strategic conversations across different industries, playing a key role in scaling Valtech’s presence across the region. Backed by the One Valtech regional delivery model, you’ll collaborate with teams of strategists, creatives, technologists and data specialists to deliver full-service digital solutions that matter. 

Role Responsibilities: 

• Position Valtech as a trusted go-to-market partner and consultative advisor for clients across Germany and/or Switzerland
• Define and execute a focused go-to-market strategy, with a strong emphasis on winning net-new clients in key industries
• Own the full end-to-end sales cycle: from lead generation and qualification to solution design, pitching, and closing
• Leverage your existing network to build and grow meaningful, long-term client relationships
• Build and maintain a high-quality pipeline through outbound efforts, inbound leads, partner referrals, and your personal network
• Lead RFP processes and pitch teams with a strong focus on value-based selling and consultative engagement
• Partner closely with marketing and demand generation to drive campaigns and pipeline growth
• Collaborate with strategic technology, martech, and data partners
• Keep forecasts and pipeline up to date and transparent in Salesforce
• Stay on top of Valtech’s capabilities, case studies, and the evolving digital landscape
• Represent Valtech at industry events, networking opportunities, and partner activations

Must Have Experience/Qualifications: 

• Proven experience in business development or sales within a digital agency or consulting environment
• Track record of selling complex, multi-year engagements across digital experience, strategy, data, and technology
• Strong network in Germany or Switzerland, ideally including enterprise decision-makers and C-level contacts
• Confidence in leading consultative sales conversations and building compelling business cases
• Experience owning and delivering against multi-million revenue targets
• High level of drive and execution speed, with the ability to adapt quickly in a changing environment
• Excellent communication skills and a natural ability to build strong relationships
• Ability to engage and influence senior executives and cross-functional teams
• Fluent in German and English

Commitment to reaching all kinds of people 

We design experiences that work for all kinds of people - and that starts with our own teams. At Valtech, we’re intentional about building an inclusive culture where everyone feels supported to grow, thrive and achieve their goals. No matter your background, you belong here. Explore our Diversity & Inclusion site to see how we’re creating a more equitable Valtech for all. 

Your application process 

Once you apply, our Talent Acquisition team will review your application. If your skills and experience align with the role, we’ll reach out for next steps. 

⚠️ Beware of recruitment fraud: Only engage with official Valtech email addresses ending in @valtech.com. 

We are committed to inclusion and accessibility. If you need reasonable accommodations during the interview process, please either indicate it in your application or let your Talent Partner know. 

About Valtech 

Valtech is the experience innovation company that exists to unlock a better way to experience the world. By blending crafts, categories, and cultures, we help brands unlock new value in an increasingly digital world. 

At the intersection of data, AI, creativity, and technology, we drive transformation for leading organizations, including L’Oréal, Mars, Audi, P&G, Volkswagen Dolby, and more. 

At Valtech, we don’t just talk about transformation. We make it happen. Our people are the heart of our success, and we foster a workplace where everyone has the support to thrive, grow and innovate. 

Are you ready to create what’s next? Join us. 

Why do we state “all genders” in the title of this job description?
As per the AGG (General Equal Treatment Act) in Germany and equivalent in France, jobs must be advertised in a gender-neutral manner. We use the statement (all genders) to make it clear that this position is open to all genders in these countries, even if the job title itself can be translated or interpreted as "masculine" in the French or German language.

WPP is the creative transformation company. We use the power of creativity to build better futures for our people, planet, clients and communities.

WPP Media is WPP’s global media collective. In a world where media is everywhere and in everything, we bring the best platform, people, and partners together to create limitless opportunities for growth.

What we offer you:

• Work-Life Balance: With our flexible working hours & remote work options, you can design your daily routine to suit you. You can also compensate for overtime.
• Vacation Mode On: You receive 30 vacation days plus one flexible day – in addition, the 24th and 31st of December are free.
• Wellbeing First: Health benefits, attractive retirement plans, and Mental Health Awareness Days put your health at the center.
• Practice Makes Perfect: Develop yourself with our diverse training opportunities and use our internal career programs for your development within the WPP network.
• More Than Just a Job: You can expect unforgettable events, employee discounts, and other highlights such as the Job Ticket, Wellhub, or the Job Bike.
• Be Yourself: Everyone is welcome here - diversity and equal opportunities are important to us.

This is what you move:

As a Senior Programmatic Manager (Mensch), you are responsible for both the further development of programmatic activities and their operational implementation for our clients.

• Best Practices: You regularly analyze campaign results and derive appropriate optimization measures. You confidently apply existing best practices and collaboratively evolve them with the team.
• Monitoring: You keep a close eye on ongoing campaigns within multiple DSPs (Demand-Side Platforms) and ensure properly configured as well as continuously optimized setups.
• Strategy: You contribute to the selection of suitable target audiences, technologies, and inventory for programmatic buying and you are able to explain your strategy to relevant stakeholders in an intelligible way.
• Data Acumen: You optimize programmatic media buying and always keep relevant KPIs in focus. The goal is to reliably achieve agreed-upon performance targets.
• Collaboration: You work closely with specialist teams and external partners in an international environment. You lead a small team of experts and are responsible for knowledge transfer within the team.

The following qualities distinguish you:

• Qualifications: You hold a university degree with a focus on Marketing, Media Studies, or a comparable education, and have more than 3-4 years of professional experience in online marketing.
• Data & Tech: The digital media landscape (DSPs, Data, Inventories, Ad- & Audience-Verification technologies, etc.) are not just terms for you; you have already been able to implement them in practice.
• Curiosity & Eagerness to Learn: Always moving forward is not just a motto! It is essential for you to always stay "UpToDate" in the programmatic field.
• Data Presentation: Thanks to your strong organizational skills (in Excel as well as PowerPoint), you can easily present complex information in an understandable way.
• Language Skills: You can communicate confidently in both German and English.

Furthermore you are: #Teamplayer #Communicative #SolutionOriented

If this job sounds exciting to you, we strongly encourage you to apply, even if you don't have every qualification listed above.

Life at WPP Media:

Our passion for shaping the next era of media includes investing in our employees to help them do their best work, and we’re just as committed to employee growth as we are to responsible media investment. WPP Media employees can tap into the global WPP Media & WPP networks to pursue their passions, grow their networks, and learn at the cutting edge of marketing and advertising. We have a variety of employee resource groups and host frequent in-office events showcasing team wins, sharing thought leadership, and celebrating holidays and milestone events. 

WPP Media is an equal opportunity employer and considers applicants for all positions without discrimination or regard to particular characteristics. We are committed to fostering a culture of respect in which everyone feels they belong and has the same opportunities to progress in their careers.

Please read our privacy policy Privacy Policy for Germany, Austria and Switzerland for further information on how we process the data you provide.#LI-Promoted

WPP is the creative transformation company. We use the power of creativity to build better futures for our people, planet, clients and communities.

WPP Media is WPP’s global media collective. In a world where media is everywhere and in everything, we bring the best platform, people, and partners together to create limitless opportunities for growth.

What we offer you:

• Work-Life Balance: With our flexible working hours & remote work options, you can design your daily routine to suit you. You can also compensate for overtime.
• Vacation Mode On: You receive 30 vacation days plus one flexible day – in addition, the 24th and 31st of December are free.
• Wellbeing First: Health benefits, attractive retirement plans, and Mental Health Awareness Days put your health at the center.
• Practice Makes Perfect: Develop yourself with our diverse training opportunities and use our internal career programs for your development within the WPP network.
• More Than Just a Job: You can expect unforgettable events, employee discounts, and other highlights such as the Job Ticket, Wellhub, or the Job Bike.
• Be Yourself: Everyone is welcome here - diversity and equal opportunities are important to us.

This is what you move:

As a Manager Programmatic (Mensch), you will be responsible for both the further development of programmatic activities and their operational implementation for our clients.

• Best Practices: You regularly analyze campaign results and derive appropriate optimization measures. You confidently apply existing best practices and collaboratively evolve them with the team.
• Monitoring: You keep a close eye on ongoing campaigns within DSPs (Demand-Side Platforms) and ensure properly configured as well as continuously optimized setups.
• Strategy: You contribute to the selection of suitable target audiences, technologies, and inventory for programmatic buying.
• Data Acumen: You optimize programmatic media buying and always keep relevant KPIs in focus. The goal is to reliably achieve agreed-upon performance targets.
• Collaboration: You work closely with specialist teams and external partners in an international environment.

The following qualities distinguish you:

• Qualifications: You hold a university degree with a focus on Marketing, Media Studies, or a comparable education, and have more than 1-2 years of professional experience in online marketing.
• Data & Tech: The digital media landscape (DSPs, Data, Inventories, Ad- & Audience-Verification technologies, etc.) are not just terms for you; you have already been able to implement them in practice.
• Curiosity & Eagerness to Learn: Always moving forward is not just a motto! It is essential for you to always stay "UpToDate" in the programmatic field.
• Data Presentation: Thanks to your strong organizational skills (in Excel as well as PowerPoint), you can easily present complex information in an understandable way.
• Language Skills: You can communicate confidently in both German and English.

Furthermore you are: #Teamplayer #Communicative #SolutionOriented

If this job sounds exciting to you, we strongly encourage you to apply, even if you don't have every qualification listed above.

Life at WPP Media:

Our passion for shaping the next era of media includes investing in our employees to help them do their best work, and we’re just as committed to employee growth as we are to responsible media investment. WPP Media employees can tap into the global WPP Media & WPP networks to pursue their passions, grow their networks, and learn at the cutting edge of marketing and advertising. We have a variety of employee resource groups and host frequent in-office events showcasing team wins, sharing thought leadership, and celebrating holidays and milestone events. 

WPP Media is an equal opportunity employer and considers applicants for all positions without discrimination or regard to particular characteristics. We are committed to fostering a culture of respect in which everyone feels they belong and has the same opportunities to progress in their careers.

Please read our privacy policy Privacy Policy for Germany, Austria and Switzerland for further information on how we process the data you provide.#LI-Promoted

WPP steht für kreative Transformation. Mit der Kraft von Kreativität gestalten wir eine bessere Zukunft für unsere Mitarbeitenden, unsere Kunden, unsere Gemeinschaften und unseren Planeten. Genau hier setzt WPP Media an: Als globales Mediennetzwerk von WPP vereinen wir die besten Plattformen, Talente und Partner, um in einer vernetzten Medienwelt neue Chancen für grenzenloses Wachstum zu schaffen.

Das bieten wir dir:

• Work-Life-Balance: Mit unseren flexiblen Arbeitszeiten & Remote Work gestaltest du deinen Alltag so, wie er zu dir passt. Außerdem kannst du Überstunden ausgleichen.
• Vacation mode on: Du erhältst 30 Urlaubstage plus einen flexiblen Tag – zusätzlich sind der 24. und 31.12. frei.
• Wellbeing first: Gesundheitsleistungen, attraktive Altersvorsorge sowie Mental Health Awareness Days stellen deine Gesundheit in den Mittelpunkt.
• Practice makes perfect: Entfalte dich mit unseren vielfältigen Weiterbildungen und nutze unsere internen Karriereprogramme für deine Entwicklung im WPP-Netzwerk.
• More than just a job: Dich erwarten unvergessliche Events, Mitarbeitendenrabatte und weitere Highlights wie das Job Ticket, Wellhub oder das Job Bike.
• Be yourself: Bei uns ist jede:r herzlich willkommen - Vielfalt und Chancengleichheit liegen uns am Herzen.

Das bewegst du:

Als Senior Video Advertising Manager (Mensch) - Strategy & Analytics bist du Spezialist für Bewegtbild und bewegst dich sicher über nahezu alle digitalen Video-Kanäle hinweg. Als zentrale Ansprechperson ordnest du den Bewegtbildmarkt ein, bewertest Angebote und übersetzt Komplexität in klare nächste Schritte für Teams und Kunden.

• Markt- & Trendanalyse: Entwicklungen im Videomarkt (TV, Streaming, ATV, OLV, Social Video) verfolgst du kontinuierlich und hältst somit unsere Planungen up to date.
• Chancenableitung: Aus Marktbewegungen leitest du konkrete Chancen ab und gibst klar formulierte Empfehlungen so aufbereitet weiter, dass Kundenteams direkt damit arbeiten können.
• Produkt- & Toolentwicklung:  Bei der Konzeption und Weiterentwicklung unserer Video-Lösungen und -Tools bringst du Struktur, Praxisnähe und neue Impulse ein.
• Standards & Playbooks: An praxisnahen Playbooks und Standards für integrierte Videoplanung arbeitest du aktiv mit und sorgst für konsistente Qualität in der Anwendung.
• Projektkoordination: Gemeinsam mit deiner Führungskraft koordinierst du Innovationsprojekte und stimmst dich eng mit Planning, Buying, Data/Tech und Kundenberatung ab.
• Wissenstransfer & Auftritt: Insights teilst du proaktiv mit internen Teams, unterstützt Trainings und vertrittst WPP Media bei Bedarf in Partnerterminen oder Pitches.

Das zeichnet dich aus:

• Video-Expertise: Du verfügst über ein tiefes Verständnis der wichtigsten Bewegtbildgattungen (Linear-TV, ATV, CTV, Streaming, OLV, Social Video) und kennst ihre Rolle im Mediamix.
• Kanal-Kombination: Dabei kannst du sicher einschätzen, wie Video-Kanäle zusammenwirken, und sie sinnvoll kombinieren, um Reichweite und Wirkung zu steigern.
• Analytische Stärke: Zahlen, Studien und KPIs schrecken dich nicht ab – Themen wie Cross-Media-Measurement, Audience Verification sowie GRP/TKP-Logiken findest du spannend und nutzt sie für deine Bewertungen.
• Technologie-Know-how: Programmatic Buying, grundlegende Attributionsmodelle und digitale Video-Strukturen kannst du einordnen und auf Ziele und Setups anwenden.
• Strategisches Denken: Du kannst Infos aus Markt, Kampagnen und Tools zusammenführen, strukturieren und daraus klare Empfehlungen für Video-Strategien ableiten.
• Kommunikation & Projekte: Ergebnisse kannst du verständlich erklären, mit verschiedenen Stakeholdern diskutieren, mehrere Themen parallel vorantreiben – und auch auf Englisch sicher auftreten.

Darüber hinaus bist du: #teamorientiert #kommunikativ #zuverlässig

Wenn du diesen Job spannend findest, dann ermutigen wir dich ausdrücklich zur Bewerbung, auch wenn du nicht jede oben gelistete Qualifikation aufweisen kannst.

Arbeiten bei WPP Media:

Als WPP Media gestalten wir die Zukunft der Medien und investieren dabei konsequent in unsere Mitarbeiter:innen. Jede:r Kolleg:in genießt die Vorteile des globalen Netzwerks von WPP Media und WPP, um sich weiterzuentwickeln und an der Spitze von Marketing und Werbung zu lernen. Vielfalt und Zusammenhalt leben wir durch zahlreiche Employee Resource Groups und regelmäßige interne Events - zum Austausch, zur Inspiration und zum gemeinsamen Feiern unserer Erfolge.
 
WPP Media ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. Wir berücksichtigen alle Bewerber:innen für alle Positionen ohne Diskriminierung. Unser Ziel ist eine Kultur des Respekts und der Zugehörigkeit, in der jede:r die gleichen Möglichkeiten hat, sich einzubringen und beruflich zu wachsen.

Bitte lies unsere Datenschutzerklärung für Deutschland, Österreich und die Schweiz, um weitere Informationen darüber zu erhalten, wie wir die von dir bereitgestellten Daten verarbeiten. 

WPP steht für kreative Transformation. Mit der Kraft von Kreativität gestalten wir eine bessere Zukunft für unsere Mitarbeitenden, unsere Kunden, unsere Gemeinschaften und unseren Planeten. Genau hier setzt WPP Media an: Als globales Mediennetzwerk von WPP vereinen wir die besten Plattformen, Talente und Partner, um in einer vernetzten Medienwelt neue Chancen für grenzenloses Wachstum zu schaffen.

Das bieten wir dir:

• Work-Life-Balance: Mit unseren flexiblen Arbeitszeiten & Remote Work gestaltest du deinen Alltag so, wie er zu dir passt. Außerdem kannst du Überstunden ausgleichen.
• Vacation mode on: Du erhältst 30 Urlaubstage plus einen flexiblen Tag – zusätzlich sind der 24. und 31.12. frei.
• Wellbeing first: Gesundheitsleistungen, attraktive Altersvorsorge sowie Mental Health Awareness Days stellen deine Gesundheit in den Mittelpunkt.
• Practice makes perfect: Entfalte dich mit unseren vielfältigen Weiterbildungen und nutze unsere internen Karriereprogramme für deine Entwicklung im WPP-Netzwerk.
• More than just a job: Dich erwarten unvergessliche Events, Mitarbeitendenrabatte und weitere Highlights wie das Job Ticket, Wellhub oder das Job Bike.
• Be yourself: Bei uns ist jede:r herzlich willkommen - Vielfalt und Chancengleichheit liegen uns am Herzen.

Das bewegst du:

Das zeichnet dich aus:

Wenn du diesen Job spannend findest, dann ermutigen wir dich ausdrücklich zur Bewerbung, auch wenn du nicht jede oben gelistete Qualifikation aufweisen kannst.

Arbeiten bei WPP Media:

Als WPP Media gestalten wir die Zukunft der Medien und investieren dabei konsequent in unsere Mitarbeiter:innen. Jede:r Kolleg:in genießt die Vorteile des globalen Netzwerks von WPP Media und WPP, um sich weiterzuentwickeln und an der Spitze von Marketing und Werbung zu lernen. Vielfalt und Zusammenhalt leben wir durch zahlreiche Employee Resource Groups und regelmäßige interne Events - zum Austausch, zur Inspiration und zum gemeinsamen Feiern unserer Erfolge.
 
WPP Media ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. Wir berücksichtigen alle Bewerber:innen für alle Positionen ohne Diskriminierung. Unser Ziel ist eine Kultur des Respekts und der Zugehörigkeit, in der jede:r die gleichen Möglichkeiten hat, sich einzubringen und beruflich zu wachsen.

Bitte lies unsere Datenschutzerklärung für Deutschland, Österreich und die Schweiz, um weitere Informationen darüber zu erhalten, wie wir die von dir bereitgestellten Daten verarbeiten. 

About Charles River Associates

Charles River Associates is a leading global consulting firm that provides economic, financial, and business management expertise to major law firms, corporations and governments around the world. CRA advises clients on economic and financial matters pertaining to litigation and regulatory proceedings, and guides corporations through critical business strategy and performance-related issues. For nearly 60 years, clients have engaged CRA for its combination of industry experience and rigorous, fact-based analyses that provide clients with clear, implementable solutions to complex business concerns.

CRA's European Competition Practice specialises in providing economic advice on matters of competition policy and regulation. We assist firms and their legal advisors in all types of competition proceedings: firms considering merger and acquisition opportunities or involved in merger control proceedings; and firms undergoing investigations relating to cartels, restrictive commercial agreements, abuse of dominance or state aid. We also provide advice to firms involved in regulatory proceedings and sector inquiries. We offer assistance on the estimation of effects and damages in cartel cases, international arbitration and intellectual property disputes.

Position Overview

Principals have the unique opportunity to learn from, and work alongside, some of the most respected scholars, specialists, and industry experts in the world.  We tailor our analyses to the facts of each case, employing tools such as merger simulation, upward pricing pressure analysis, econometrics, bargaining theory, or game theory as needed. Whether before a court or a regulatory agency, CRA consultants set a high standard for the clear communication of sophisticated economic analysis in complex cases. You will have access to internal training programs focused on creative problem solving, communications, and leading and managing colleagues, teams and cases.  In addition, our firm offers extracurricular activities where you can take additional leadership roles in recruiting, training, and volunteer activities in the local community.

A typical Principal would:

• Work closely with leading academics and consulting with attorneys and other clients in industry and government on a wide variety of finance, strategy and economics issues;
• Act as a primary point of contact for clients and assist in the development and presentation of client deliverables including expert reports summarizing our opinions, conclusions, and recommendations and third party financial, market and industry data;
• Independently conceptualize and identify issues, design complex economic and financial models to analyze economic and financial data;
• Manage the research process, and supervising, training and mentoring junior analysts;
• Ensure the integrity and accuracy of analyses and opinions;
• Work with those testifying in judicial proceedings to provide economic analyses of mergers and other competition matters before the major competition authorities of the world;
• Assist with recruiting and training of new colleagues.

Desired Qualifications

• Strong achievement in a graduate degree program (Masters or PhD) with focused study in economics or another quantitative discipline;
• Extensive and relevant experience (7-11 years), preferably economics/antitrust consulting experience preferred;
• Demonstrated understanding of economic concepts, competition/regulatory authorities and quantitative and qualitative analysis methods;
• Exceptional written and oral communication skills;
• Experience managing and developing teams of junior colleagues;
• Executive client presence and interaction skills.

To Apply

To be considered for this position, submit through this job posting:

• Curriculum Vitae – please include current contact information;
• Covering letter – please describe your interest in a role with CRA's Antitrust and Competition Economics practice in Germany and how this role matches your goals;
• Writing Sample (optional) – we prefer a sole-authored submission from an existing work (work product, published article or academic paper) that includes your commentary on a quantitative analysis and/or relevant to the field of economics.

Work Location Flexibility

CRA creates a work environment that enables our colleagues to benefit from being together in the office to best deliver on our promise of career growth, mentorship and inclusivity. At the same time, we recognise that individuals realise a range of benefits when working from home periodically. We currently ask that individuals spend 3 to 4 days a week on average working in the office (which may include traveling to another CRA office or to a client's location), with specific days determined in coordination with your practice or team. At certain times of the year (e.g. holiday periods), additional remote work options are offered to those whose work commitments permit it, although our offices remain open for those who choose or need to be there.

Our Commitment to Diversity

Charles River Associates is an equal opportunity employer. As part of our focus on equity and inclusion, we work to ensure a fair and consistent hiring process. We celebrate diversity and we are committed to an inclusive work environment.

The statements included in this job description are intended to describe the general nature and level of work being performed by people assigned to this job. They are not intended to be an exhaustive list of all responsibilities, duties and skills required of personnel so classified.