Distribution côte à côte
Nutritionist
$88,400
médiane · par an, USD annualisé
- Divulgation
- 36.4%
- Postes en ligne
- 11
Personal Trainer
$83,200
médiane · par an, USD annualisé
- Divulgation
- 99.6%
- Postes en ligne
- 5,007
Les emplois les mieux payés
Personal Trainer - Sydney
Personal Trainer
Personal Trainer
Personal Trainer
Personal Trainer
Personal Trainer
Personal Trainer
Personal Trainer
Personal Trainer
Personal Trainer
Principales entreprises qui recrutent
| Entreprise | Médiane | Postes |
|---|---|---|
Greenlife Healthcare Staffing
|
$93,600 | 3 |
Sunshine House
|
$31,200 | 1 |
Principales entreprises qui recrutent
| Entreprise | Médiane | Postes |
|---|---|---|
|
Svetness Personal Training
|
$72,800 | 4,942 |
|
Ultimate Performance
|
$69,400 | 20 |
Amazing Athletes
|
$49,920 | 11 |
The Perfect Workout
|
$44,174 | 10 |
Madisons Fitness
|
$45,306 | 2 |
East Bank Club
|
$70,824 | 1 |
Example Corp
|
$55,000 | 1 |
Mountain View Tennis
|
$54,080 | 1 |
Salaire Nutritionist par lieu
| Lieu | Médiane | Postes |
|---|---|---|
| New York | $93,600 | 3 |
Salaire Personal Trainer par lieu
| Lieu | Médiane | Postes |
|---|---|---|
| New York | $72,800 | 5 |
| San Francisco | $72,800 | 6 |
| Los Angeles | $72,800 | 3 |
| Seattle | $72,800 | 5 |
| Austin | $72,800 | 3 |
| Chicago | $72,800 | 8 |
| Boston | $72,800 | 4 |
| Berlin | $72,800 | 4 |
| Dublin | $72,800 | 3 |
| Sydney | $72,400 | 6 |
Nutritionist vs Personal Trainer : lequel paie le plus ?
La médiane pour Nutritionist est de $88,400 par an (généralement $70,200–$93,600), contre $83,200 pour Personal Trainer ($83,200–$83,200). Cela place Nutritionist environ 6% devant à la médiane.
Les deux chiffres sont calculés en direct à partir des annonces actives sur JobsRadar et normalisés en USD annualisé, de sorte que Nutritionist et Personal Trainer sont comparés à conditions égales, quelle que soit la devise dans laquelle chaque poste a été initialement publié. Seuls les postes qui publient une fourchette de salaire alimentent les médianes ; les chiffres se rafraîchissent toutes les quelques heures à mesure que de nouveaux postes paraissent et que les anciens se ferment, cette comparaison reflète donc le marché actuel plutôt qu’une enquête figée. Utilisez-la comme un repère indicatif pour peser une voie par rapport à l’autre.