$132,747
médiane · par an, USD annualisé
$100,000
médiane · par an, USD annualisé
Principal Airframe Engineer - IPT Lead [AERO]
Senior Aerospace Software Engineer
Staff Engineer Aeronautical (level 5)
Staff Aeronautical Engineer- Test & Evaluation
Staff Aeronautical Engineer (VMS & GNC)
Staff Engineer Aeronautical
Astrodynamics Aerospace Engineer, Lead
Astrodynamics Aerospace Engineer, Lead
Structures Engineer, Aerospace & Defense (All Levels)
Sentinel CFD Staff Aeronautical Engineer - 20341
Sr. Solutions Engineer - Public Sector (Defense Industrial Base)
Principal Engineer – Industrial
Sr. Staff Engineer Industrial
Senior Industrial Engineer
Industrial Engineer
Staff Engineer Industrial
Staff Facilities Industrial Engineer
System Safety Engineer, Mining/Industrial
Staff Industrial Engineer, Supply Chain Material Flow
Principal Test Engineer – Industrial Automation & SCADA
| Entreprise | Médiane | Postes |
|---|---|---|
Northrop Grumman
|
$142,500 | 41 |
Blue Origin
|
$125,894 | 12 |
Xometry
|
$72,375 | 9 |
| BO Boeing | $149,000 | 6 |
| GV GE Vernova | $90,000 | 6 |
Booz Allen Hamilton
|
$142,450 | 5 |
Leidos
|
$122,275 | 5 |
TSC
|
$121,000 | 5 |
| Entreprise | Médiane | Postes |
|---|---|---|
Northrop Grumman
|
$97,200 | 34 |
Anduril Industries
|
$170,000 | 18 |
Leonardo
|
$34,976 | 14 |
Applied Materials
|
$122,625 | 6 |
Gotion, Inc.
|
$100,000 | 5 |
| BO Boeing | $118,000 | 4 |
GlobalFoundries
|
$110,711 | 4 |
Blue Origin
|
$100,284 | 4 |
| Lieu | Médiane | Postes |
|---|---|---|
| Los Angeles | $135,000 | 9 |
| Seattle | $133,874 | 12 |
| Denver | $109,121 | 11 |
La médiane pour Aerospace Engineer est de $132,747 par an (généralement $114,700–$151,313), contre $100,000 pour Industrial Engineer ($81,861–$127,300). Cela place Aerospace Engineer environ 33% devant à la médiane.
Les deux chiffres sont calculés en direct à partir des annonces actives sur JobsRadar et normalisés en USD annualisé, de sorte que Aerospace Engineer et Industrial Engineer sont comparés à conditions égales, quelle que soit la devise dans laquelle chaque poste a été initialement publié. Seuls les postes qui publient une fourchette de salaire alimentent les médianes ; les chiffres se rafraîchissent toutes les quelques heures à mesure que de nouveaux postes paraissent et que les anciens se ferment, cette comparaison reflète donc le marché actuel plutôt qu’une enquête figée. Utilisez-la comme un repère indicatif pour peser une voie par rapport à l’autre.