Jobs Companies People & Baby Tilleul AP 010626

À propos de ce poste Tilleul AP 010626 chez People & Baby

People & Baby · Sur site · LILLE
Cette offre d’emploi est en French.

Envie de participer à une aventure humaine et de contribuer à l’éveil des enfants tout en grandissant professionnellement ?

Créé en 2004, people&baby est un acteur majeur du secteur des crèches en France.

Notre Promesse d’accueil est de créer pour les enfants des environnements sécurisés et propices aux apprentissages, qui favorisent le développement des tout-petits. Chez nous, l’enfant se construit, s’ouvre au monde, faisant de la crèche people & baby bien plus qu’une crèche : un espace d’épanouissement, d’éveil & de socialisation.

Nous avons choisi de bâtir les fondements de notre promesse d’accueil sur 3 démarches pédagogiques : Maria Montessori pour l’autonomie et l’expérimentation, Emmi Pikler pour la sécurité affective et la motricité libre et Loris Malaguzzi pour la créativité et l’utilisation de la nature comme premier outil d’apprentissage.

Vos missions au quotidien :

  • Vous accompagnerez les enfants dans leurs gestes quotidiens, en veillant à leur bien-être, leur hygiène et leur alimentation.

  • Vous animerez des activités éducatives et ludiques pour favoriser l’éveil, la créativité et le développement des enfants.

  • Vous assurerez un environnement sain et sécurisé, en respectant les normes d’hygiène et de sécurité en vigueur.

  • Vous collaborerez étroitement avec l’équipe pédagogique pour mettre en place des projets dynamiques et innovants.

  • Vous contribuerez activement à la vie de la crèche, en participant aux réunions, projets pédagogiques et initiatives visant à améliorer la qualité de l'accueil.

  • Vous développerez vos compétences en suivant des formations régulières, avec la possibilité de préparer de nouveaux diplômes.

Le profil que nous recherchons :

  • Diplômé(e) d’État en Auxiliaire de Puériculture.

  • Qualités humaines : Vous respectez le rythme de chaque enfant et vous savez vous adapter à ses besoins avec patience et bienveillance.

Les avantages :

  • Formation continue pendant votre temps de travail : Vous aurez l’opportunité de suivre des formations pédagogiques internes pour enrichir vos compétences et évoluer dans votre carrière.

  • Avantages du Comité d'Entreprise : Vous allez profiter d'offres intéressantes pour vos loisirs, vos vacances et bien plus encore.

  • Prise en charge des frais de transport : Nous prenons en charge 50 % de vos frais de transport et nous vous offrons 150 euros pour vous acheter un vélo. 

  • Mobilité nationale : Vous aurez accès à des postes partout en France pour vous rapprocher de votre domicile ou pour changer d’air en déménageant dans une autre ville.

  • Couverture santé avantageuse : Vous bénéficierez d’une mutuelle prise en charge à 85 % pour vous et vos enfants.

  • Prime de cooptation : Vous pouvez être récompensé(e) pour chaque talent que vous recommandez à notre équipe.

  • Conciliation vie professionnelle et personnelle : Nous vous offrons une place en crèche pour votre enfant ; aménagement du temps de travail durant la grossesse et la période d’allaitement, jours enfant malade, etc. 

  • Prime d’ancienneté pour valoriser votre engagement.

  • Tickets restaurant.

Possédez-vous le diplôme d’auxiliaire de puériculture et souhaitez-vous savoir si ce poste vous correspond ? Postulez dès maintenant et nous vous contacterons pour vous fournir tous les détails.

Rejoignez-nous pour faire la différence dans la vie des enfants et dans la vôtre !

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À propos de People & Baby

Créé en 2004, people & baby est aujourd’hui un gestionnaire majeur de crèches privées en France, avec un réseau de plus de 1 800 structures dont 454 crèches people & baby et près de 1 400 crèches partenaires indépendantes, animé par 4 500 collaborateurs. people & baby accompagne les entreprises dans leur politique RH de soutien à la parentalité , en leur proposant des solutions d’accueil régulier ou occasionnel en crèche , pour les enfants de leurs salariés. En 2024, Philippe Tapié, nouveau Président, a engagé la refondation culturelle du groupe avec pour ambition de faire de people & baby une entreprise éthique, tournée vers l’avenir, et de bâtir une nouvelle Promesse d’accueil auprès des f

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