Valeo is a tech global company, designing breakthrough solutions to reinvent the mobility. We are an automotive supplier partner to automakers and new mobility actors worldwide. Our vision? Invent a greener and more secured mobility, thanks to solutions focusing on intuitive driving and reducing CO2 emissions. We are leader on our businesses, and recognized as one of the largest global innovative companies.

Qualité / Méthodes

Niveau 1

• Vérifier et garantir la conformité des processus et des plages de réglage définis par les méthodes.

• Participer à l’analyse des non-conformités, des pertes TLR et des pertes TRP dans son périmètre.

Niveau 2

• Initier des plans d’action et coordonner leur déploiement afin de résoudre les problèmes de non-conformité, de pertes TLR et TRP dans son périmètre.

• Assurer la fabrication, le contrôle, le conditionnement et l’expédition durant les phases de pré-série jusqu’au passage en production avec les Méthodes MEP P1.

• Participer à la création et à la mise en œuvre des documents nécessaires à la production ainsi qu’à leur mise à jour.

• Gérer le lancement en production des modifications P0, Achats ou Méthodes (commission de modification).

Assurer le bon déroulement de la production

Niveau 1

• S’impliquer dans le traitement des dossiers ERIM et le suivi de la réalisation des maintenances N1 et N2.

• Préparer et régler les moyens de production.

• Réaliser les plages de réglage et la programmation des robots en support des méthodes et de la maintenance.

• Participer, à son niveau, à la maintenance des moyens (suivi de maintenance L1 et L2, Red Tag, et traitement des écarts dans son périmètre).

• Proposer et mettre en œuvre des améliorations (temps de fabrication, qualité des pièces, moyens de contrôle, standards de réglage et de réaction, etc.).

• Veiller au respect du planning / KANBAN.

• Mettre à jour les indicateurs de production ZAP.

• Produire un rapport quotidien sur la performance de l’unité de production rattachée.

Niveau 2

• Être référent pour la formation des opérateurs / conducteurs afin de favoriser une plus grande autonomie des collaborateurs.

• Assurer la polyvalence sur les moyens.

Responsabilités et latitude d’action

• Respecter et faire respecter l’ensemble des normes relatives à la gestion environnementale, à l’énergie et à la prévention des risques santé-sécurité, et alerter en cas d’écart.

• Se conformer aux politiques et procédures en vigueur.

• Participer au processus d’amélioration continue au sein de l’équipe, notamment par l’émergence et la réalisation de PA (propositions d’amélioration).

Niveau 2

• Peut être amené à remplacer partiellement un poste de qualification supérieure ne comprenant pas l’animation d’équipe.

Niveau 3

• Peut être amené à remplacer partiellement un poste de qualification supérieure intégrant l’animation d’équipe ou le pilotage de groupes pluridisciplinaires et d’intervenants externes (fournisseur, prestataire) participant au processus d’amélioration continue.

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