Rejoindre le groupe Mars, c’est choisir plus qu’un stage ou une alternance.

Chez Mars, nous croyons qu’une entreprise peut avoir un impact positif sur le monde. Entreprise familiale depuis plus de 100 ans, présente dans plus de 80 pays, Mars est guidée par ses 5 Principes : Qualité, Responsabilité, Mutualité, Efficacité et Liberté.

Nos marques iconiques comme M&M's, Snickers, Royal Canin ou Pedigree font partie du quotidien de millions de consommateurs et de propriétaires d’animaux à travers le monde. Mais derrière ces marques, il y a surtout des équipes engagées et animées par l’envie de construire le monde de demain.

Ton stage chez Mars ? Pas un stage café.

Chez Mars, tu es considéré(e) comme un associé(e) avec des vraies responsabilités. Des projets engagés. Un fort impact. C’est l’opportunité de rejoindre des équipes passionnées au cœur de grandes marques et notre vivier de talents Mars : la majorité de nos postes junior sont pourvus par nos jeunes Talents. Ce qui t’attend concrètement :

• Des missions responsabilisantes (pas de missions “fictives”)

• De l’autonomie (oui mais toujours accompagné de ton Buddy)

• Un environnement où tu peux oser, proposer, challenger

Nous sommes à la recherche de profils curieux, engagés, qui ont envie d’apprendre et de grandir au sein d’une entreprise multiculturelle. Si tu veux vivre une expérience qui compte vraiment sur ton CV (et pour toi), 

Rejoins-nous  ! 

Stage Mars Petcare - Assistant(e) animation des ventes (H/F/X) – Février 2027 – Paris France – 6 mois

Rémunération et avantages :  

Gratification :  

1200€/brut mensuel en BAC +4 

1350€/brut mensuel en BAC+ 5 

- Restaurant d’entreprise 

- Un jour d’absence autorisé payé par mois de présence 

- Prime de transport trajet domicile – lieu de travail ou remboursement de 60 % de l’abonnement transport en commun mensuel 

- CSE 

A propos du poste :   

Nous recrutons un(e) Assistant(e) Animation des Ventes pour rejoindre l’équipe Ventes France, au cœur des enjeux commerciaux et en lien direct avec la force de vente terrain sur deux catégories incontournables du groupe Mars le Petcare et le Food !

Au sein de l'équipe Animation des Ventes, tu auras pour objectif de transformer les données de la force de vente en analyses et recommandations concrètes, permettant d'identifier les leviers de croissance et d'améliorer la performance commerciale.

Tes missions principales :  

Tu seras amené(e) à travailler sur des sujets variés, avec une réelle autonomie et une forte exposition aux problématiques commerciales.

Des missions d'analyse de performance commerciale :

• Exploiter les données issues de la force de vente et des différents outils commerciaux.
• Construire et suivre les principaux indicateurs de performance.
• Analyser les résultats par enseigne, région, équipe, secteur ou catégorie.
• Identifier les écarts de performance, les tendances et les opportunités de développement.
• Réaliser des analyses ponctuelles pour répondre aux enjeux business de l'équipe.
• Identifier les leviers de performance

Aller au-delà du reporting pour comprendre ce qui explique la performance

• Identifier les bonnes pratiques et les leviers de croissance.
• Formuler des recommandations concrètes et directement actionnables par la force de vente.
• Participer au suivi des plans d'action et mesurer leur impact.

Être au contact de la force de vente

• Travailler en proximité avec les équipes terrain pour comprendre leurs enjeux et leurs besoins.
• Accompagner la communication des résultats et des plans d'action auprès de la force de vente.

Ton passeport pour nous rejoindre : 

Tu es en Master d’école de commerce ou niveau universitaire équivalent ?

Tu recherches un stage responsabilisant en alliant la vente et l'analyse dans l'univers de la grande distribution ?

Tu es reconnu(e) pour ton esprit analytique, ta curiosité, ton sens du contact, ta rigueur, ta force de proposition ?

Si Oui, alors n'attends plus, cette offre est sûrement faite pour toi !

Notre processus de recrutement : 

Etape 1 - Cliquer sur le site Mars carrière, section "Jeunes Talents" 

Etape 2 - Cliquer sur "Stages et Alternances" 

Etape 3 - Retrouvez les étapes clés de notre processus de recrutement