Notre équipe Digital Repair recherche un·e Quality Engineer (f/m/d) en CDI basé·e à Lille (Campus).

L'équipe Digital Repair a pour mission de prolonger la durée de vie de nos produits sportifs grâce à des solutions numériques innovantes.

Composée de profils variés et passionnés (développeurs, product managers, designers), notre équipe relève le défi de l'économie circulaire chez Decathlon. 
En nous rejoignant, tu auras un impact direct sur la réduction de notre empreinte écologique tout en offrant une expérience de réparation fluide, fiable et accessible à nos utilisateurs à travers le monde.

TA FUTURE CONTRIBUTION 
En tant que Quality Engineer (f/m/d), tu seras le/la garant·e de la qualité des produits que nous mettons à disposition de nos utilisateurs. Tes missions principales seront :
* Accompagner les équipes de développement dans la mise en place et le maintien de l'automatisation des tests.
* Proposer et ajouter de nouvelles méthodes de test pour toujours garantir un plus haut niveau de qualité tout en réduisant les temps de delivery.
* Diffuser la culture de la qualité au sein de l'équipe et collaborer étroitement avec les développeurs dès la phase de conception.
* Suivre les indicateurs de qualité et assurer la fiabilité globale de nos parcours utilisateurs.

CE QUE TU APPORTES
* Tu as une expérience solide et confirmée en test d'applications Web et de micro-services.
* Tu maîtrises l'usage de l'Intelligence Artificielle (IA) appliquée au métier de la QA pour optimiser et innover dans tes méthodes de test.
* Tu es reconnu·e pour ton esprit de synthèse, ta rigueur et ta capacité à évangéliser les bonnes pratiques de qualité.
* Tu sais t'intégrer et collaborer efficacement dans un environnement agile.

STACK TECHNIQUE 
* Automatisation et tests : Playwright, JEST, Karate
* Suivi et gestion : JIRA
* Intégration continue (CI) : GitHub Actions

CE QUE NOUS T’OFFRONS
* Organisation de travail hybride ;
* Matériel fourni en accord avec tes missions et nos engagements sociétaux (Mac ou Windows) ;
* Une équipe de projet locale au sein d'un réseau mondial (possibilité de carrière internationale) ;
* Développement des compétences et accompagnement (diversité des projets, formations internes et externes, etc.) ;
* Package de rémunération (actionnariat salarié, bonus mensuels/trimestriels).

NOTRE ENGAGEMENT EN FAVEUR DE L'INCLUSION ET DE L'ACCESSIBILITE
Chez Decathlon, nous reconnaissons l'immense valeur qu'apporte la diversité à nos équipes et nous nous efforçons continuellement de favoriser et de cultiver un lieu de travail inclusif et équitable : c'est pourquoi l'Inclusion est l'un de nos Fondamentaux Humains. Nous encourageons les personnes de tous horizons et de toutes capacités à postuler, car nous sommes convaincu·es que la diversité des pensées, des cultures, des identités et des expériences vécues nous rend plus fort·es. 
Decathlon s'engage également à offrir un processus de sélection inclusif et accessible à tous les candidat·es. En cas de besoin d'aménagement, tu peux en faire la demande via le formulaire de candidature, celle-ci sera confidentielle. Ces demandes n'affectent pas le résultat du processus de recrutement.