*** Afin de faciliter la lecture du présent texte, nous avons employé le masculin comme genre neutre pour désigner aussi bien les femmes que les hommes.

Titre du poste : Opérateur I

Statut : 12 postes Saisonnier

Secteur : Opérations Primaires

Durée et horaire de travail : à déterminer selon le besoin

Échelle de salaire : 27.6048 $ / heure

Présentation de l’entreprise

Nous fabriquons et fournissons des médicaments et des vaccins fiables et de haute qualité afin de répondre aux besoins des patients et de soutenir notre performance.

Notre réseau mondial de production met la science, la technologie et les talents au service des patients. Les technologies de fabrication intelligente, les solutions numériques et l’amélioration continue nous permettent d’accroître la rapidité, la qualité et la fiabilité de notre approvisionnement.

Résumé du poste

À titre d’Opérateur I, vous participez aux activités de nettoyage, de montage, de démontage, de démarrage et d’opération des équipements de production. Vous assurez également le nettoyage, l’emballage et la stérilisation du matériel utilisé par le Contrôle de la qualité (CQ) et le PST.

Vous manipulez le matériel associé aux différentes étapes du procédé de fabrication, y compris le matériel du CQ et du PST, conformément aux normes, aux procédures et aux bonnes pratiques de fabrication. Neuf postes saisonniers sont à pourvoir.

Responsabilités

Dans le cadre de ce rôle, vous serez notamment appelé à :

·     Effectuer le nettoyage, le montage, la préparation, l’inspection et la vérification du matériel et des équipements conformément aux normes et aux procédés de fabrication, notamment en matière de stérilité, de décontamination et de suivi environnemental.

·     Opérer différents équipements et participer aux étapes du procédé de fabrication, notamment l’inoculatrice, la récolteuse, la ligne de conditionnement, la centrifugeuse, le laveur, le laveur à flacons, l’autoclave, le séchoir, la scelleuse et l’analyseur d’intégrité.

·     Manipuler le matériel requis aux différentes étapes de production, notamment les chariots, les alvéoles, les boîtes d’emballage et les monographies.

·     Effectuer le mirage des œufs afin de retirer ceux qui ne respectent pas les normes établies.

·     Prélever, préparer et expédier les échantillons recueillis en cours d’opération aux fins d’analyse.

·     Décontaminer et déballer le matériel ou les solutions destinés aux salles à environnement contrôlé, vérifier leur propreté ou leur stérilité, puis les ranger conformément aux procédures.

·     Assurer le suivi de l’inventaire du matériel et soutenir les différents clients internes, notamment le CQ, le PST et le VS.

·     Nettoyer et désinfecter les murs, les portes, les fenêtres, les planchers et les équipements, préparer les solutions nécessaires, puis déplacer et ranger le matériel requis.

·     Participer, au besoin, à l’exécution de protocoles de validation.

·     Documenter chaque étape au moment où elle est réalisée dans les registres et les dossiers de production afin d’assurer la traçabilité des activités.

·     Participer à la rédaction et à la révision de documents BPF et des procédures applicables au secteur.

·     Agir, au besoin, comme formateur ou instructeur dans le cadre des formations BPF.

·     Réaliser les formations dans les délais prescrits et vérifier son statut de formation avant d’exécuter toute tâche BPF.

·     Respecter les procédures de qualité, de santé, de sécurité et d’environnement, participer aux analyses de risques et signaler les situations à risque ou les problèmes qualité.

·     Accomplir toute autre tâche connexe à la fonction.

*La liste des tâches et des responsabilités est sommaire et indicative. Il ne s'agit pas d'une liste exhaustive et toute autre tâche reliée au poste n'aura pas pour effet de changer le niveau du poste.

Scolarité et expérience :

• DES

Expérience :

• Aucune expérience préalable

Exigences particulières

• Examen visuel préembauche pour le VS1

Note : Les candidats seront soumis à un examen visuel

Avantages du poste  

• Cafétéria sur place 
• Gym gratuite pour les employés 
• Accessible en transport en commun 
• Stationnement sans frais

À l'intérieur de la période d'affichage les candidats intéressés sont invités à soumettre leur candidature via Workday. Ils doivent joindre une copie à jour de leur curriculum vitae, une évaluation comparative des études effectuées hors du Québec délivrée par le ministère de l’Immigration, de la Francisation et de l’Intégration (MIFI) — pour ceux ayant étudié à l’extérieur du Québec, ainsi que les preuves des diplômes pertinents.

Compétences

Pourquoi GSK?
Allier science, technologie et talent pour vaincre ensemble la maladie.

GSK est une entreprise biopharmaceutique mondiale dont la mission est de réunir la science, la technologie et le talent pour prendre ensemble de l'avance sur les maladies. Nous visons à avoir un impact positif sur la santé de 2,5 milliards de personnes d'ici la fin de la décennie, en tant qu'entreprise prospère et en croissance où les gens peuvent s'épanouir. Nous prenons de l'avance sur les maladies en les prévenant et en les traitant grâce à l'innovation dans les médicaments spécialisés et les vaccins. Nous nous concentrons sur quatre domaines thérapeutiques : les maladies respiratoires, l'immunologie et l'inflammation; l'oncologie; le VIH; les maladies infectieuses – pour avoir un impact à grande échelle sur la santé.

Les gens et les patients partout dans le monde comptent sur les médicaments et les vaccins que nous produisons; c'est pourquoi nous nous engageons à créer un environnement où nos employés peuvent s'épanouir et se concentrer sur ce qui compte le plus. Notre culture, qui repose sur l'ambition pour les patients, la responsabilité de la portée et le fait de faire ce qui est juste, constitue la base de la manière dont nous tenons nos engagements ensemble pour les patients, les actionnaires et nos employés.

GSK est un employeur offrant l'égalité des chances. Cela garantit que tous les candidats qualifiés recevront une considération égale pour l'emploi sans distinction de race, de couleur, de religion, de sexe (y compris la grossesse, l'identité de genre et l'orientation sexuelle), de statut parental, d'origine nationale, d'âge, de handicap, d'informations génétiques (y compris les antécédents médicaux familiaux), de service militaire ou de toute autre base interdite par la loi fédérale, étatique ou locale. GSK s'engage à accueillir les personnes handicapées. Si vous avez besoin d'un aménagement à n'importe quelle étape du processus de candidature ou si vous souhaitez plus d'informations sur nos politiques d'aménagement, veuillez nous contacter à canada-recruitment@gsk.com. Veuillez ne pas envoyer de CV à cette adresse e-mail et postuler plutôt via le processus de candidature en ligne de cette annonce.

Avis important destiné aux services/agences de placement

GSK n’accepte pas les propositions des services/agences de placement en vue de pourvoir les postes affichés dans le présent site. Ces services/agences doivent s’adresser au service d’approvisionnement/des ressources humaines de GSK pour obtenir une autorisation écrite avant de lui proposer des candidats. Cette autorisation est une condition préalable à toute entente (orale ou écrite) entre le service/l’agence de placement et GSK. Sans cette autorisation écrite, toute mesure de la part du service/de l’agence de placement doit être considérée comme avoir été appliquée sans le consentement ni l’entente contractuelle de GSK. Par conséquent, GSK ne peut pas être tenue responsable des honoraires attribuables à de telles mesures ni à quelque recommandation que ce soit de la part du service/de l’agence de placement en ce qui concerne sa proposition de candidature en vue de pouvoir un poste annoncé dans le présent site.