Szukamy osób o technicznym zacięciu do pracy przy montażu komponentów i podzespołów. Jeśli lubisz pracę manualną i chcesz rozwijać swoje umiejętności w środowisku technicznym, zapraszamy do naszego zespołu.

Zakres obowiązków:

• Montaż komponentów i podzespołów na podstawie prostych instrukcji.

• Składanie elementów i konstrukcji (różnej wielkości) z wykorzystaniem narzędzi.

• Dbanie o jakość wykonywanej pracy i estetykę montażu.

• Wykonywanie drobnych poprawek i prac technicznych.

• Współpraca z zespołem przy rozwiązywaniu bieżących problemów.

• Dbanie o porządek i stan narzędzi oraz stanowiska pracy.

Wymagania:

• Zdolności manualne i dokładność.

• Umiejętność pracy według instrukcji (i ich zapamiętywania w praktyce).

• Podstawowa obsługa komputera.

• Gotowość do pracy zmianowej.

• Chęć do nauki i rozwijania umiejętności technicznych.

• Umiejętność pracy w zespole.

Oferujemy:

• Dwa dodatkowe dni płatnego urlopu oraz dodatkowy dzień wolny na wolontariat.

• Atrakcyjna premia miesięczna uzależniona od wyników zakładu – regularnie realizujemy założone cele biznesowe, a wszyscy pracujemy, aby razem osiągnąć maksymalny dostępny poziom premii.

• Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę – pierwsza umowa zawierana jest na okres próbny, a kolejna na czas określony od 1 roku do nawet 3 lat.

• Dofinansowanie benefitów w ramach platformy Motivizer – sam wybierasz, z czego korzystasz (m.in. Luxmed, Multisport i wiele innych).

• Możliwość przystąpienia do grupowego ubezpieczenia na życie na korzystniejszych warunkach niż ubezpieczenie indywidualne.

• Program wsparcia pracowników obejmujący bezpłatne konsultacje psychologiczne, finansowe oraz prawne.

• Zaplanowane wdrożenie do pracy oraz wsparcie mentorów i liderów zespołu już od pierwszych dni pracy.

• Stołówka na terenie firmy z możliwością zakupu śniadań i obiadów w atrakcyjnych cenach (obiad już od 16 zł). Dostępne są również dania wegetariańskie, fit, wegańskie oraz menu inspirowane kuchniami świata.

• Program poleceń pracowniczych – jako pracownik Jabil możesz polecić kandydata do pracy i otrzymać nagrodę od 4 000 do 8 000 zł netto.

• Możliwość zakupu akcji Jabil na preferencyjnych warunkach w ramach programu pracowniczego.

• Dostęp do zakładowych programów oszczędnościowych oraz preferencyjnych pożyczek pracowniczych 0%.

• Dofinansowanie do okularów dla pracowników – w zależności od stanowiska refundacja wynosi do 300 zł lub pokrywa pełny koszt zakupu okularów.

• Dodatek za pranie odzieży roboczej (15 zł miesięcznie).

• Łatwy dojazd do firmy dzięki komunikacji miejskiej dopasowanej do godzin zmian – przystanki autobusowe znajdują się bezpośrednio przy zakładzie.

• Dogodna lokalizacja zakładu umożliwiająca wygodny dojazd również z okolicznych miejscowości, m.in. Grudziądza, Malborka, Sztumu i Prabut, także dzięki połączeniom autobusowym dopasowanym do systemu zmianowego.

• Palarnie zewnętrzne dostępne na terenie zakładu – wydzielona strefa z ławkami i zadaszeniem.

• Praca w kulturze, w której bezpieczeństwo jest jednym z priorytetów – zakład zapewnia odzież roboczą oraz wszystkie niezbędne środki ochrony indywidualnej.

• Nagrody jubileuszowe przyznawane już od 5. roku pracy w firmie.

• Program wyróżnień dla Pracowników Miesiąca wraz z nagrodami finansowymi.

• Dodatkowe nagrody finansowe za pomysły usprawniające oraz wdrażane ulepszenia.