Job Description Summary

Job Description

Sandoz v Sloveniji vlaga več kot 1 milijardo USD v razvoj biosimilarjev – enega najhitreje rastočih področij farmacije. Na Brniku gradimo sodoben obrat za proizvodnjo podobnih bioloških injektabilnih izdelkov, kjer nastajajo zdravila prihodnosti. V ekipo vabimo zanesljive in tehnično usmerjene sodelavce, ki bodo skrbeli za stabilno, varno in nemoteno delovanje energetskih ter podpornih sistemov v proizvodnji.

Kot upravljalec in vzdrževalec energetskih sistemov boste odgovorni za obratovanje, nadzor in vzdrževanje ključnih energetskih in infrastrukturnih sistemov na lokaciji, ki zagotavljajo nemoten potek proizvodnje v skladu z GMP in HSE standardi.

Vaše ključne odgovornosti:

• Obratovanje in nadzor energetskih in infrastrukturnih sistemov: kotlovnica (para, vroča voda), hladilnih sistemov (chillerji, hladilna voda), sistemov za distribucijo energentov (zrak, plini, voda).
• Vzdrževanje in odpravljanje napak na HVAC sistemih.
• Vzdrževanje sistemov za pripravo in distribucijo čistih GMP medijev (PW, WFI, čista para ipd.).
• Izvajanje preventivnega in kurativnega (interventnega) vzdrževanja.
• Sodelovanje pri remontih, pregledih in zagonih opreme.
• Spremljanje delovanja naprav ter pravočasno ukrepanje ob odstopanjih.
• Izpolnjevanje in vodenje osnovne tehnične dokumentacije.
• Sodelovanje in nadzor pogodbenih izvajalcev.
• Dosledno upoštevanje HSE in GMP zahtev.

Vaš doprinos k delovnem mestu:

• Zaključeno najmanj poklicno tehnično izobraževanje (strojništvo, energetika, mehatronika ali sorodno).
• Vsaj 3 leta izkušenj na področju vzdrževanja ali obratovanja energetskih ali industrijskih sistemov.
• Zaželjeno osnovno poznavanje: kotlovnic in hladilnih sistemov, HVAC sistemov in industrijskih instalacij in opreme.
• Pripravljenost na delo v treh izmenah.
• Odgovornost, samostojnost in sposobnost timskega dela.
• Osnovna računalniška pismenost.

Zakaj se pridružiti:

• Stabilno zaposlitev v urejenem in varnem delovnem okolju.
• Delo na sodobni avtomatizirani opremi v farmacevtski industriji.
• Uvajanje in možnost dodatnega usposabljanja.
• Konkurenčne pogoje in dolgoročne razvojne priložnosti.

Kaj nudimo:

• Lokacija dela: Brnik
• Vrsta pogodbe: pogodba za nedoločen čas s 6-mesečnim poskusnim obdobjem
• Predvideni tedenski delovni čas: 40 ur/teden
• *Plačni razpon: 20.320–30.480 EUR bruto letno
• *Plača v Sandozu temelji na nivoju delovnega mesta, kvalifikacijah, specifičnih veščinah in znanjih ter delovnih izkušnjah. Visoko usposobljeni kandidati so običajno umeščeni okoli mediane plačnega razpona, manj izkušeni na spodnji del razpona, kandidati z izrazito močnimi ali nišnimi kompetencami pa višje. Pri umeščanju v plačni razpon upoštevamo tudi notranjo uravnoteženost plač in zunanje tržne podatke

Naš paket ugodnosti dodatno vključuje:

• Letni bonus (STI): odstotek letne plače.
• Regres za letni dopust: leta 2025 je znašal 2.430,99 EUR (neto).
• Božičnica: leta 2025 je znašala 2.100 EUR (bruto).
• OurShare: Vsako leto bo zaposleni v družbi Lek d.d. upravičen do prejema delnic družbe Sandoz AG.
• Prostovoljno dodatno pokojninsko zavarovanje: družba Lek d.d. v celoti krije mesečni prispevek za dodatno pokojninsko zavarovanje v višini 5,844 % vaše mesečne bruto plače.
• Dodatek za izmensko delo (15 %); turnusno delo (20 %), nočno delo (70 %), delo ob nedeljah in praznikih (50 %), nadurno delo (30 %) – če to velja za zadevno delovno mesto.
• Kolektivno življenjsko in nezgodno zavarovanje (kritje velja 24/7).
• Hibridno delovno okolje, ki omogoča fleksibilnost in možnost dela na daljavo. – če to velja za zadevno delovno mesto.

Ste pripravljeni na naslednji korak v karieri?
Prijavo z življenjepisom v slovenskem jeziku lahko oddate najpozneje do 4. oktobra 2026.

Zakaj Sandoz?

Sandoz je vodilni svetovni proizvajalec generičnih in podobnih bioloških zdravil – segmenta zdravstvene industrije, ki zagotavlja 80 % vseh zdravil na svetu po 30-odstotni ceni ter s tem vpliva na življenja več kot milijarde ljudi v več kot 100 državah. Čeprav smo ponosni na svoje dosežke, si prizadevamo narediti še več, da bi vsakdo imel dostop do temeljne človekove pravice – pravice do dobrega zdravja.

Z naložbami v nove razvojne zmogljivosti, proizvodne lokacije, nove pridobitve in partnerstva imamo priložnost oblikovati prihodnost Sandoza ter še večjemu številu ljudi omogočiti trajnostni dostop do cenovno ugodnih in visokokakovostnih zdravil.

Naš zagon temelji na odprti kulturi sodelovanja, katere srce so naši talentirani in ambiciozni sodelavci in sodelavke. V okolju, kjer so raznoliki načini razmišljanja dobrodošli in kjer se podpira osebna rast, imajo v zameno za uporabo svojih znanj možnost v celoti izkusiti delo v agilnem in povezovalnem okolju ter razvijati svojo uspešno kariero. 

Pridružite se nam in nam pomagajte povečati pravičnost in hitrost zdravstvenega varstva.

Prihodnost je v naših rokah.

Predani smo raznolikosti in vključenosti:

Zavzemamo se za raznolikost, enake možnosti in vključenost. Prizadevamo si za oblikovanje raznolikih timov, saj ti predstavljajo naše bolnike in skupnosti, ki jih oskrbujemo. 

#Sandoz

Skills Desired