Twój zakres obowiązków

• Koordynowanie prac zespołów projektowych R&D/ BD oraz prowadzenie różnorodnych inicjatyw – od określenia zakresu projektu (rozwój nowego leku w portfolio firmy), przez nominację do rozwoju, aż po skuteczne wdrożenie na rynek.
• Przygotowywanie planów bazowych projektów rozwojowych nowych leków Rx.
• Udział w procesie planowania budżetów oraz zarządzanie kosztami projektów R&D/ BD.
• Koordynowanie, monitorowanie i prowadzenie regularnej komunikacji ze wszystkimi członkami zespołu projektowego.
• Cykliczna weryfikacja realizowanych projektów – monitorowanie postępu, jakości i ryzyka w odniesieniu do całego portfela przydzielonych projektów.
• Regularne raportowanie i aktualizacja statusu dla wyższego kierownictwa zgodnie z przyjętą metodologią organizacji.
• Opracowywanie rozwiązań problemów wpływających na przebieg projektu.
• Prowadzenie dokumentacji projektowej oraz jej archiwizacja.

To oferujemy:

• Stabilne zatrudnienie w nowoczesnej i dynamicznie rozwijającej się firmie farmaceutycznej działającej na rynkach międzynarodowych
• Umowa o pracę
• Hybrydowy system pracy
• Pakiet relokacyjny
• Samochód służbowy lub dodatek samochodowy
• Wynagrodzenie podstawowe + premie
• Prywatna opieka medyczna
• Dofinansowanie posiłków
• Karta Multisport
• Możliwość przystąpienia do grupowego ubezpieczenia na życie
• Pracowniczy Program Emerytalny
• Punkty w kafeterii Motivizer

Nasze oczekiwania:

• Kilkuletnie doświadczenie w zarządzaniu projektami (preferowane w obszarze rozwoju leków Rx/OTC).
• Doświadczenie w koordynacji prac zespołu podczas definiowania kluczowych atrybutów produktów leczniczych (Target Product Profile: skład, format, opakowanie, trwałość, itp.).
• Bardzo dobra znajomość języka angielskiego umożliwiająca swobodną komunikację.
• Umiejętność efektywnej komunikacji i współpracy na różnych szczeblach organizacji oraz z kontrahentami zewnętrznymi.
• Doskonałe umiejętności organizacyjne i nastawienie na realizację celów.
• Znajomość pakietu MS Office oraz MS Project.