Jobs Companies RATP Group Architecte/Expert en Réseau et Sécurité F/H (DSI/FAB)

À propos de ce poste Architecte/Expert en Réseau et Sécurité F/H (DSI/FAB) chez RATP Group

RATP Group · Sur site · BATIMENT NOISY LE GRAND
Cette offre d’emploi est en French.
Rejoignez nous en tant qu' Architecte/Expert Réseau et Sécurité F/H

Rejoindre la RATP, c’est intégrer l’un des plus grands acteurs de transport urbain au monde et contribuer chaque jour à la mobilité de plus de 8 millions de voyageurs en Île-de-France.

Au sein de la RATP, nos 43 000 collaborateurs assurent la circulation des bus, métros, RER et tramways, modernisent nos infrastructures et développent des solutions innovantes pour une mobilité plus durable.

Ici, vos compétences participent directement à un service public essentiel, tout en vous offrant de nombreuses perspectives d’évolution au sein d’une grande diversité de métiers.

DSI fournit des services Digitaux, Industriels et Télécom aux principaux métiers du groupe RATP : systèmes de transport, moyens audio visuels des lignes de métro automatisées, sécurité des biens et des personnes, Information Voyageurs …

La Fabrique Digitale (FAB) assure les études avant-projet, la réalisation des projets SI, puis la maintenance ainsi que l’exploitation de l’ensemble des applications.

La DSI de la RATP se renforce pour gérer le nouveau périmètre du Grand Paris Express, projet majeur qui contribue à la transformation des transports en Île-de-France.

Rejoignez - nous pour participer à cette belle aventure !

01. Poste et Missions

Quel sera votre quotidien ?

Votre rôle sera de :

  • Contribuer à construire la vision technique et stratégique moyen et long terme des infrastructures réseau et sécurité (Infras LAN datacenter, Passerelle de sécurité Internet),

  • Porter les projets d’évolutions des infrastructures réseau et sécurité dans un environnement de production critique

  • Accompagner les projets SI pour répondre à leurs besoins Réseau spécifiques.

  • Réaliser un support d’expertise sur les infrastructures réseau en production.

  • Qualifier les nouvelles solutions techniques : réalisation de PoC, établissement des dossiers d’analyse technico-économique

02. Profil recherché

Vous êtes titulaire d’un diplôme bac+5 en école d'ingénieur ou université et justifiez d’une expérience de 5 ans en tant qu’expert ou architecte Réseau.

Pour relever les défis liés au poste, nous recherchons une personne maîtrisant notamment :

  • Les solutions de sécurité, de sondage et de filtrage de nouvelle génération : Check Point, Fortinet, Palo Alto, ainsi que les solutions de micro-segmentation VMware NSX ou Nutanix Flow.

  • Les technologies Cloud, la virtualisation des réseaux et l’Infrastructure as Code, notamment Ansible et Terraform.

  • Les solutions de sécurisation des flux Web : proxy Zscaler, WAF F5 ou Ubika.

  • Les solutions de chiffrement des flux réseau IPsec.

  • Les solutions réseau Cisco traditionnelles ainsi que les nouvelles architectures Datacenter, notamment Cisco Nexus et Cisco Fabric VXLAN.

Vous êtes passionné par l’IT en général, la création de valeur pour les utilisateurs, les environnements de production complexes, la sécurité réseau, le Cloud, les technologies d’automatisation et l’Infrastructure as Code.

Et surtout, vous êtes une personne qui :

  • Sait convaincre, argumenter et négocier avec différents interlocuteurs.

  • Écoute attentivement et sait synthétiser les informations pour aller à l’essentiel.

  • Fait preuve d’autonomie, de curiosité et d’initiative.

  • Communique avec aisance, aussi bien à l’oral qu’à l’écrit.

  • Apprécie le travail en équipe et sait collaborer efficacement avec différents métiers.

  • Est fiable, impliquée et consciente de ses responsabilités.

Rémunération et avantages

La rémunération fixe annuelle brute proposée pour ce poste est comprise entre 60 K€ et 70 K€.

Le salaire fixe est versé sur 13 mois. 

Cette rémunération s’accompagne d’une rémunération variable sur objectifs et d’un dispositif d’intéressement.

Ces deux éléments pouvant représentant minimum 2000 euros à objectifs atteints.

Notre approche de la rémunération

La proposition salariale est construite de manière individualisée, sur la base :

  • Des compétences évaluées au cours du processus de recrutement

  • Du niveau d’expérience effectivement constaté

  • Des équilibres internes sur les mêmes fonctions

  • Ainsi que des réalités du marché de l’emploi.

La fourchette de rémunération indiquée dans l’annonce est donc donnée à titre indicatif.

Si votre candidature est retenue mais que l’expérience ou les compétences évaluées diffèrent du niveau initialement attendu pour le poste, nous nous réservons la possibilité d’ajuster la rémunération proposée en conséquence.

Nos avantages

  • Jusqu’à 9 semaines de congés et RTT

  • Gratuité des transports sur le réseau RATP et prise en charge renforcée des transports en Île-de-France et hors IDF

  • Mutuelle prise en charge à hauteur de 70% par l’employeur

  • Couverture prévoyance financée à 100 % par l’entreprise ;

  • Accès gratuit à des centres médicaux et à de nombreux spécialistes ;

  • Dispositifs d’épargne salariale avec abondement employeur ;

  • Offres sportives, culturelles et de loisirs proposées par le CSE ;

  • Perspectives d’évolution au sein du Groupe, y compris à l’international.

Localisation : Noisy-Le-Grand

Télétravail : oui (2 à 3 jours par semaine)

Conditions particulières : Une participation au roulement d'astreinte est à prévoir pour le poste.

Pour en savoir plus sur le Groupe RATP, cliquez sur le lien suivant : https://ratpgroup.com/fr/

Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

L’adéquation entre les capacités du candidat et les exigences du poste est évaluée dans le cadre de la visite médicale réglementaire.
Pour initier votre embauche, votre casier judiciaire B3 vous sera demandé.

03. Informations complémentaires

Région :Ile de France

Type de contrat :

Durée Indéterminée
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À propos de RATP Group

Pourquoi choisir le groupe RATP ? Le Groupe RATP est le 3ème acteur mondial du transport public, implanté dans 15 pays et sur 5 continents. Nous rejoindre, c’est s’engager chaque jour à faire vivre les valeurs d’un service essentiel au déplacement quotidien de nos voyageurs. Tous les jours, nos 71 000 salariés à travers le monde se mobilisent pour développer, exploiter, entretenir et moderniser des systèmes de transport collectif innovants et répondre ainsi aux besoins de mobilité des villes de demain. Dans un contexte de développement des transports en commun pour un monde moins carboné, l’intérêt général guide notre engagement. Il donne du sens à nos métiers, soude les équipes et transport

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